毕业生就业协议与劳动合同的关系是?？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问毕业生就业协议与劳动协议的关系是?？

答

律师解答：就业协议与签订劳动合同的关系是就业协议是毕业生分配的具体体现，劳动合同是劳动者与用人单位确立的劳动关系。就业协议书主体有三方，劳动合同的主体双方。就业协议是无名合同，劳动合同是有名合同。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问毕业生就业协议与劳动协议的关系是?？

答

法律解析：就业协议与签订劳动合同的关系是就业协议是毕业生分配的具体体现，劳动合同是劳动者与用人单位确立的劳动关系。就业协议书主体有三方，劳动合同的主体双方。就业协议是无名合同，劳动合同是有名合同。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问就业协议与劳动合同的关系

答

就业协议书与劳动合同的主要区别在于使用的法律、适用主体、适用人员和签订的内容不同。就业协议书不是劳动合同，适用的法律、法规是教育部颁发的规定，签订主体包括学校，适用人员限于高校毕业生。就业协议书的内容相对简单，包括基本情况、用人单...查看全文

问毕业生签订就业协议与劳动合同的区别

答

就业协议与劳动合同的区别及劳动合同的作用：就业协议主体多，依据教育部规章，内容灵活；劳动合同只有劳动者与用人单位，依据劳动法和民法典，内容详细。劳动合同建立劳动关系，合理配置劳动力，避免争议。劳动合同的签订期限可由双方协商，第三次...查看全文

问就业协议与劳动合同的关系与区别

答

就业协议与劳动合同的区别在于内容、主体、法律依据和签订时间。就业协议是毕业生与用人单位签订的合同，而劳动合同是劳动者与用人单位之间的合同。就业协议是劳动合同的前阶段，劳动合同是就业协议的结果。就业协议具有法律效力，属于民事合同。...查看全文

问就业协议与劳动合同的关系探讨

答

就业协议与劳动合同的主旨：就业协议是毕业生分配的具体体现，劳动合同是劳动关系的确立。就业协议是无名合同，劳动合同是有名合同。就业协议与劳动合同的区别在于主体、依据、内容、签订时期和效力不同。就业协议只是择业过程中的协议，效力始于签...查看全文

问就业协议与签订劳动合同的关系是什么？

答

律师分析：就业协议与签订劳动合同的关系是就业协议是毕业生分配的具体体现，劳动合同是劳动者与用人单位确立的劳动关系。就业协议书主体有三方，劳动合同的主体双方。就业协议是无名合同，劳动合同是有名合同。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问就业协议与签订劳动合同的关系是什么

答

法律分析:毕业生就业协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，与劳动合同并无关系。法律依据:《《中华人民共和国劳...查看全文

法律分析：一、就业协议与签订劳动合同的关系有什么1、就业协议与签订劳动合同的关系是就业协议是毕业生分配的具体体现，劳动合同是劳动者与用人单位确立的劳动关系。就业协议书主体有三方，劳动合同的主体双方。就业协议是无名合同，...查看全文

问就业协议与签订劳动合同的关系有什么

答

法律分析:用人单位与必要时之间签订就业协议，用人单位与劳动者协商一致后可以签订劳动合同。就业协议是毕业生分配的具体体现，劳动合同是劳动者与用人单位确立的劳动关系，明确双方权利和义务的协议。用人单位自用工之日起即与劳动者建立...查看全文

问就业协议与劳动合同的区别与联系是什么

答

就业协议与劳动合同的区别与联系是主体、依据、内容、签订时期和效力的差异。就业协议是劳动合同的前阶段，劳动合同是就业协议的必然结果。就业协议保障毕业生权益，便于用人单位获取真实档案。签订就业协议时需注意了解用人单位情况，按正常程序进...查看全文

问劳动合同与就业合同的关系是怎样的？

答

毕业生就业协议与劳动合同的关系是：就业协议是教育部门制定就业计划、解决毕业生户籍和档案等问题的依据，也是毕业生与用人单位签订劳动合同的依据。毕业生离校后，应与用人单位签订劳动合同，确立劳动关系。劳动合同与就业协议有区别，劳动合同需...查看全文

问劳动合同与竞业限制协议的关系

答

竞业限制协议与劳动合同的联系是怎样的竞业限制协议与劳动合同的联系：竞业限制协议是属于劳动合同中的一部分。根据法律规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合...查看全文

问就业协议与劳动合同有什么联系

答

法律分析：一、就业协议与劳动合同有什么联系就业协议与签订劳动合同的关系是，就业协议可能是签订劳动合同的前提。就业协议是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的协议。签订就业...查看全文

问劳动合同与就业协议之间的关联性

答

就业协议和劳动合同是毕业生就业中的两个重要文件。就业协议是毕业生、用人单位和毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的协议，签订就业协议是签订劳动合同的前提条件。签订就业协议后，毕业生留在用人单位工资，因此用人单位与劳动者...查看全文

问就业协议与劳动合同的冲突

答

就业协议书与劳动合同的区别：就业协议适用《民法典》，劳动合同适用《劳动合同法》；就业协议书主体为毕业生、用人单位和高等院校，劳动合同的主体是劳动者和用人单位；就业协议纠纷不能申请劳动争议仲裁，劳动合同争议可以申请。...查看全文

问劳动合同与就业协议的比较

答

大学生就业协议与劳动合同的区别在于主体、内容、签订时间和签订目的。就业协议适用于应届毕业生与用人单位、学校三方，内容主要是介绍情况和愿意就业，签订时间在就业前，目的是初步约定条件。劳动合同适用于劳动者与用人单位，涉及权利和义务问题...查看全文

问劳动合同与就业协议的区分

答

大学生签订就业协议是为了确定就业意向和权益，而劳动合同则是确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。就业协议不能替代劳动合同，建议在签订劳动合同的同时也签订就业协议，以更好地保护劳动者的权益。...查看全文