不可以。失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。由失业保险的定义可以发现失业保险具有强制性，即：国家以...查看全文

律师分析： 失业险是指国家为了保障职工在失业时的基本生活，减轻其经济压力，实行的一项社会保险制度。如果雇员在规定时间内未按时缴纳失业险费用，可以在规定的时间范围内进行补缴。不过，不同地区对于失业险的补缴规定可能会有所不同。例如，北...查看全文

失业保险缴纳11个月不可以领取失业保险金的。根据失业人员失业前累计缴费时间确定: 1、累计缴费时间1年以上的不满2年的，可以领取3个月的失业保险金; 2、累计缴费时间2年以上的不满3年的，可以领取6个月的失业保险金; 3、累计缴费...查看全文

律师分析： 1.累计缴费时间满1年不足5年：最长领取12个月;2.累计缴费时间满5年不足10年，最长领取18个月;3.累计缴费时间10年以上，最长领取24个月。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条 失业人员...查看全文

根据国家规定，失业保险费应由单位和职工共同缴纳。单位应按照工资总额的2%缴纳失业保险费，职工则按照个人工资的1%缴纳，其中个人缴费由单位代扣。灵活就业人员只能缴纳基本医疗保险费和基本养老保险费，而职工则应参加失业保险。只有满足以下...查看全文

律师解答： 1.累计缴费时间满1年不足5年：最长领取12个月;2.累计缴费时间满5年不足10年，最长领取18个月;3.累计缴费时间10年以上，最长领取24个月。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条 失业人员...查看全文

法律解析： 1.累计缴费时间满1年不足5年：最长领取12个月;2.累计缴费时间满5年不足10年，最长领取18个月;3.累计缴费时间10年以上，最长领取24个月。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条 失业人员...查看全文

失业保险金可领取的条件是：缴纳失业保险费一年以上，并且满足以下情况：非自愿中断就业（如雇主的过失解雇、无过失解雇、经济性裁员）；已经登记失业，并具备求职要求。...查看全文

律师解答： 失业险是指国家为了保障职工在失业时的基本生活，减轻其经济压力，实行的一项社会保险制度。如果雇员在规定时间内未按时缴纳失业险费用，可以在规定的时间范围内进行补缴。不过，不同地区对于失业险的补缴规定可能会有所不同。例如，北...查看全文

失业保险可以断交。根据相关法律规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的...查看全文

个人不可以交失业保险。失业保险由用人单位缴纳，其费用由用人单位和个人分别承担相应费用。城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民...查看全文

领取失业金，说明你现在处于失业状态，没有工作单位，没有稳定收入，这时候如果缴纳社会保险的话显然和失业状态不相符，所以相关规定也就不允许领取失业金的时候缴纳社会保险。 你不仅能领取失业金，失业金发放机构(一般是就业局)，还会为你缴纳...查看全文

法律分析:领取失业保险金期间可以缴纳社保。失业人员在领取失业保险金期间，以个人身份自愿参加基本养老保险。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本养老保险费和基本医疗保...查看全文

领取失业金，说明你现在处于失业状态，没有工作单位，没有稳定收入，这时候如果缴纳社会保险的话显然和失业状态不相符，所以相关规定也就不允许领取失业金的时候缴纳社会保险。 你不仅能领取失业金，失业金发放机构(一般是就业局)，还会为你缴纳...查看全文

根据法律规定，领取失业保险金的期间是可以参加职工医保参保缴费的，而且参加职工医保应缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴费。但失业保险金人员缴纳基本医疗保险费的期限与领取失业保险金期限相一致。...查看全文

失业保险费由用人单位和职工共同负担，城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费，城镇企业事业单位招用的农民合同制工人不缴纳失业保险费。失业保险基金在直辖市和设区的市...查看全文

法律解析： 1.用人单位按本单位职工上年度月平均工资总额的2%按月缴纳(2009年5月更改为2%)。2.职工个人按本人上年度月平均工资收入的1%缴纳，由所在单位按月代扣代缴。农民合同制工人个人不缴纳失业保险费。3.用人单位职工上年...查看全文

律师解答： 1.用人单位按本单位职工上年度月平均工资总额的2%按月缴纳(2009年5月更改为2%)。2.职工个人按本人上年度月平均工资收入的1%缴纳，由所在单位按月代扣代缴。农民合同制工人个人不缴纳失业保险费。3.用人单位职工上年...查看全文

失业保险缴纳比例不同，一般单位为0.7%，劳动者为0.3%，具体缴费比例可向当地人社局咨询。用人单位未按法规缴纳失业保险费，劳动者可以向社保机构或劳动保障部门投诉。...查看全文

律师分析： 1.用人单位按本单位职工上年度月平均工资总额的2%按月缴纳(2009年5月更改为2%)。2.职工个人按本人上年度月平均工资收入的1%缴纳，由所在单位按月代扣代缴。农民合同制工人个人不缴纳失业保险费。3.用人单位职工上年...查看全文