被劳动仲裁意味着什么 -法律问答|晖律网

相关法律问题

问被劳动仲裁意味着什么

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法律解析：被劳动仲裁意味着公司与员工之间发生劳动争议。被劳动仲裁后，如果能妥善解决，最好双方协商解决。如果员工是无理取闹的，那么还可以在仲裁之后，单位提供证据材料申请劳动仲裁要求员工赔偿损失【法律依据】: 《中华人民共和国劳...查看全文

问被劳动仲裁意味着什么

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问被劳动仲裁意味着什么？

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律师分析：被劳动仲裁意味着公司与员工之间发生劳动争议。被劳动仲裁后，如果能妥善解决，最好双方协商解决。如果员工是无理取闹的，那么还可以在仲裁之后，单位提供证据材料申请劳动仲裁要求员工赔偿损失【法律依据】：《中华人民共和国劳...查看全文

问劳动仲裁已受理意味着什么

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劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人...查看全文

问劳动仲裁已受理意味着什么？

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律师分析：劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动...查看全文

问劳动仲裁已受理意味着什么

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律师分析:劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就...查看全文

问劳动仲裁已受理意味着什么

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收到劳动仲裁受理通知书意味着劳动争议仲裁委员会已经受理了仲裁申请人的仲裁申请，申请人的申请符合受理条件，对于仲裁委已经受理的案件，当事人可以在举证期限内就其主张进行举证。...查看全文

问劳动仲裁受理通知书意味着什么?

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劳动争议调解仲裁法》第二十九条的规定，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出...查看全文

问劳动仲裁受理通知书意味着什么?

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收到劳动仲裁受理通知书意味着劳动争议仲裁委员会已经受理了仲裁申请人的仲裁申请，申请人的申请符合受理条件，对于仲裁委已经受理的案件，当事人可以在举证期限内就其主张进行举证。一、收到劳动仲裁受...查看全文

问劳动仲裁受理通知书意味着什么?

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法律分析：一、收到劳动仲裁受理通知书意味着什么?《劳动争议调解仲裁法》第二十九条的规定，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不...查看全文

问劳动仲裁受理通知书意味着什么?

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劳动仲裁受理通知书意味着劳动争议仲裁委员会已受理申请，对于劳动争议仲裁与一般经济纠纷的仲裁的区别在于申请程序、机构设置和裁决效力，劳动争议仲裁需要当事人提出申请，机构设置在省、自治区的市、县设立，裁决不是终局的，而一般经济纠纷的仲...查看全文

问劳动仲裁意味着结束劳动关系

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法律分析：劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力，既有相同的方面又有不同之处。相同的方面表现在： (1)结束仲裁程序。仲裁调解书和仲裁裁决书送达后，均表明劳动争议仲裁委员会已从仲裁法律程序上解决了双方当事人的争议，即意味着仲...查看全文

问劳动仲裁意味着结束劳动关系

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法律分析：劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力，既有相同的方面又有不同之处。相同的方面表现在：(1)结束仲裁程序。仲裁调解书和仲裁裁决书送达后，均表明劳动争议仲裁委员会已从仲裁法律程序上解决了双方当事人...查看全文

问劳动仲裁意味着结束劳动关系

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问申请劳动仲裁意味着离职吗

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法律分析：一、申请劳动仲裁意味着离职吗劳动仲裁解除劳动合同算不算辞职，应根据不同情况来进行判断，因为辞职，主要指的就是劳动者主动的向用人单位提出离职。辞退是指用人单位解除劳动合同的情形，劳动者申请劳动仲裁要求解除劳动合...查看全文

问劳动仲裁缺席裁决意味着败诉吗

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法律分析：依据劳动争议调解仲裁法的规定，仲裁机构开庭仲裁劳动争议案件时，如果当事人不出席的，可以作出缺席仲裁，至于是不是败诉由实际情况而定。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十六条申请人收到书面通知，无正当理由...查看全文

问劳动局立案意味着什么

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法律解析：被劳动局立案意味着对所提交的劳动争议开始立案处理。如果一个公司被其员工投诉到了劳动局的话，该公司会接受劳动局相关部门的检查，如果劳动局相关部门检查了以后，证实了员工所说的事件是属实的，那么劳动局就会给这个公司相应的处罚...查看全文

问劳动局立案意味着什么？

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律师分析：被劳动局立案意味着对所提交的劳动争议开始立案处理。如果一个公司被其员工投诉到了劳动局的话，该公司会接受劳动局相关部门的检查，如果劳动局相关部门检查了以后，证实了员工所说的事件是属实的，那么劳动局就会给这个公司相应的处罚...查看全文

问劳动局立案意味着什么

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法律分析：劳动争议仲裁委员会受理申请人的立案说明申请人的主张属于劳动争议仲裁委员会的受理范围，且有权管辖。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁...查看全文

问劳动局立案意味着什么

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劳动局的立案意味着当事人的投诉和举报被受理;劳动局会立即进行调查和处理，会根据调查结果及时作出处理决定或者行政处罚决定;并会及时告知当事人。...查看全文