生育津贴标准以用人单位上年度职工月平均工资基数计算。其计算公式为：生育津贴=职工本人上年度月平均缴费工资基数/30*享受产假天数。
可以领取的生育险金额=缴费基数*3个月+1500(生活补助)
什么是缴费基数?
这就是你缴交社保的基数，2006年月平均工资为2129元，所以缴费基数为2129的60%-300%。简单地说，就是你单位为你缴交的社保基数最少要达到1277.4元，最多不能高于6387元。
例：
月工资为1000元，缴费基数为1277.4元;
月工资为7000元，缴费基数为6387元;
月工资介于1277.4—6387元的，那就看公司的具体规定，公司定多少你的缴费基数就是多少啦。
生育津贴标准以用人单位上年度职工月平均工资基数计算。其计算公式为：生育津贴=职工本人上年度月平均缴费工资基数/30*享受产假天数
同时给予生育生活补助：
1、正常分娩(含怀孕7个月以上早产)的，享受三个月生育津贴，生育生活补助1500元;
2、难产(含剖宫产)的，享受三个半月生育津贴，生育生活补助2000元;
3、多胞胎生育的，每多生1个婴儿，增加半个月的生育津贴，生育生活补助2000元;
4、怀孕4个月以上(含4个月)、7个月以下流产(引产)的，享受一个半月生育津贴，生育生活补助600元;怀孕不足4个月流产或患子宫外孕的，享受半个月生育津贴。
计划生育手术补贴：
1、放置(取出)宫内节育器补贴150元;
2、绝育手术补贴1500元;
3、复通手术补贴2000元。
厦门生育保险的生育津贴其计算公式
律师回答
摘要：生育津贴的计算基于用人单位上年度职工月平均工资基数，根据公式：生育津贴=职工本人上年度月平均缴费工资基数/30*享受产假天数。生育津贴还包括生活补助，正常分娩享受三个月生育津贴，生活补助1500元。难产和多胞胎生育有额外津贴。流产和计划生育手术也有相应补贴。
延伸阅读
结语：生育津贴的计算依据是用人单位上年度职工月平均工资基数，根据公式：生育津贴=职工本人上年度月平均缴费工资基数/30*享受产假天数。此外，生育险金额可根据缴费基数计算，即缴费基数*3个月+1500元（生活补助）。缴费基数是指个人缴交社保的基数，根据月平均工资的60%-300%范围确定，最低为1277.4元，最高不超过6387元。具体缴费基数根据公司规定而定。生育津贴还包括生育生活补助，根据不同情况给予不同补助金额。此外，计划生育手术也有相应的补贴标准，如放置（取出）宫内节育器补贴150元，绝育手术补贴1500元，复通手术补贴2000元。
法律依据
四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第五章 奖励与社会保障 第二十二条 县级以上地方人民政府应当建立健全基本养老保险、基本医疗保险、生育保险和社会福利等社会保障制度，促进计划生育。
四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第五章 奖励与社会保障 第二十七条 县级以上地方人民政府卫生健康主管部门应当建立托育机构负责人和保育人员岗位培训制度，组织开展培训。
鼓励高等院校、职业院校培养婴幼儿照护服务专业人才。
四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第一章 总 则 第六条 对在人口与计划生育工作中作出显著成绩的组织和个人，按照国家有关规定给予奖励。
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四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第一章 总 则 第六条 对在人口与计划生育工作中作出显著成绩的组织和个人，按照国家有关规定给予奖励。
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