一、年终奖怎么申报个人所得税
(一)打开自然人税收管理系统,点击综合所得申报,再点击全年一次性资金收入。
(二)页面跳转后,点击添加,在弹出的对话框里,输入员工的姓名、身份证号,再录入全年一次性资金收入,最后,点击保存。
(三)添加所有员工的信息资料后,点击页面上方的返回。
(四)点击返回后,进入年终奖申报界面,点击第二步,税款计算。
(五)点击税款计算后,页面会弹出应交的个人所得税,核对无税后,再点击返回。
(六)如果有其它需要除扣的项目,点击附表填写,如果没有其它需要扣除的,直接点击申报表报送。
二、年终奖个人所得税计算方法是什么
(一)发放年终奖的当月工资高于5000元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。
(二)当月工资低于5000元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(5000-月工资))*税率-速算扣除数,税率是按年终奖-(5000-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。
(三)由于单位发放给员工的年终奖形式不同,个人所得税计算方法也不尽相同:
1、员工当月的工资薪金超过5000元,再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴纳个人所得税。
全年一次性奖金,单独作为一个月计算时,除以12找税率,但计算税额时,速算扣除数只允许扣除一次。
2、员工当月的工资薪金不超过5000元,再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴纳个人所得税。
但可以将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,作为应纳税所得额。其中“雇员当月工资薪金所得”以收入额扣除规定标准的免税所得(如按规定缴纳的社会保险和住房公积金等)后的数额。
3、员工一个年度在两个以上单位工作过,只能按照国税发文件规定,在一个纳税年度内,对每一个纳税人年终奖计税办法只允许采用一次,纳税人可以自由选择采用该计税办法的时间和发放单位计算。