发包人是指具有工程发包主体资格和支付工程价款能力的当事人以及取得该当事人资格的合法继承人。发包人有时称发包单位、建设单位或业主、项目法人。发包人雇用工程师并委托他全权履行发包人的合同责任。《建筑法》对工程施工发包主体资格未作限定。...查看全文

单位资质就是单位的符合相关行业规定的，证明自身生产等能力的相关文件、证件。资质一般有两种：一种是经营资质，如企业法人营业执照、税务登记证、组织机构代码证、生产许可证等。另一种是能力资质，如企业获得的由地方、国家、专业机构、行业协会...查看全文

法律解析： 单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。单位犯罪自首是以单位犯罪为前提的，没有单位犯罪，就不可能有自首问题的研究。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》 第三十条 单...查看全文

律师分析： 单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。单位犯罪自首是以单位犯罪为前提的，没有单位犯罪，就不可能有自首问题的研究。 【法律依据】： 《中华人民共和国刑法》 第三十条 单...查看全文

施工单位又称承建单位，是建筑安装工程施工单位的简称，指承担基本建设工程施工任务，具有独立组织机构并实行独立经济核算的单位。在采取承发包方式进行施工时，施工单位，常被称为乙方，施工单位主要要承担以下质量责任和义务： 第一，施工单位应...查看全文

三包服务指的是包修、包换、包退。对商品或服务实行“三包”，是经营者对商品承担质量保证的一种方法。三包的基本内容是：经营者对所经营的商品在一定期限内若发生质量问题，便有免费修理、更换、退货的义务，如果经营者不履行此义务，则要承担相应...查看全文

单务合同，“双务合同”的对称。是指一方只享有权利而不尽义务，另一方只尽义务而不享有权利的合同。单务合同的当事人的权利义务不存在对应关系。例如赠与合同，赠送人只承担交付赠品的义务，而不享受任何权利；受赠人则只享有取得赠送人交付赠品的...查看全文

债务发散就是指企业的赢利水平已经不足以覆盖其债务利息支出，债务进入发散的阶段。这有债务规模不断增大的影响，严重的产能过剩又不断降低其利润率水平。更为严重的是，尽管央行基准利率未动，但在利率市场化的进程中，货币市场利率水平似乎已进入...查看全文

法律分析：一、发包商和承包商的含义是什么1、承包单位和发包单位是相对的。例如;甲方有一个项目需要找一个承包单位(也就是乙方)来做。甲方就得把这个项目发包给乙方，甲方称之为“发包方”，乙方承包该项目，则称之为“承包方”。...查看全文

一、发包商和承包商的含义是什么1、承包单位和发包单位是相对的。例如;甲方有一个项目需要找一个承包单位(也就是乙方)来做。甲方就得把这个项目发包给乙方，甲方称之为“发包方”，乙方承包该项目，则称之为“承包方”。...查看全文

法律分析：是指建设工程合同的订立过程中，发包人将建设工程的勘察、设计、施工一并交给一个工程总承包单位完成或者将建设工程勘察、设计、施工的一项或几项交给一个承包单位完成的行为。在实践中，应当特别注意的是，我国法律严禁肢解...查看全文

法律分析:劳务派遣是指派遣单位将劳动者派往用工单位工作。派遣单位要依法与用工单位签订书面的派遣协议；并且派遣单位要与被派遣的劳动者签订书面的劳动合同，且是二年以上的固定期限劳动合同。法律依据:《《中华人民共...查看全文

法律分析：一、承包人和发包人是什么意思1、承包人和发包人的含义。承包人是指符合法律规定具有相关施工工程承包资格的人，俗称工地施工人、承包责任人等。发包人是指符合法律规定具有工程施工发包资格的人，俗称建设单位、项目老板等...查看全文

一、1、做好施工前的准备工作。施工前的准备主要是办好各项施工手续;做好施工现场三通一平;确定建筑物、道路、线路、上下水道的定位标桩、水准点和座标控制点，等等。发包人未按合同的约定及时做好施工前准备工作的，承包方可以相应顺延竣工时间...查看全文

合同义务包括5个方面：通知、协助、方便、减损、保密。通知义务是及时告知另一方履行情况；协助义务是相互协助履行；方便义务是提供方便；减损义务是防止损失扩大；保密义务是保守对方秘密。...查看全文

劳务派遣权利义务主要体现在以下三个方面：1、劳动派遣单位要与被派遣劳动者订立书面劳动合同。2、劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的全部义务。3、劳务派遣公司与被派遣劳动者至少要订立二年以上的固定期限的劳动合同...查看全文

法律分析:劳务派遣单位的权利:将劳动者派遣到用工单位工作；负责派遣人员档案管理；全面负责被派遣劳务人员的劳务用工管理、劳务纠纷处理与社保办理；其他。劳务派遣单位的义务:按月向劳动者支付报酬；将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳...查看全文

法律分析:劳务派遣权利义务主要体现在以下三个方面：1、劳动派遣单位要与被派遣劳动者订立书面劳动合同。2、劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的全部义务。3、劳务派遣公司与被派遣劳动者至少要订立二年以上的...查看全文

律师分析： 劳务派遣权利义务主要体现在以下三个方面：1、劳动派遣单位要与被派遣劳动者订立书面劳动合同。2、劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的全部义务。3、劳务派遣公司与被派遣劳动者至少要订立二年以上的固定期...查看全文

法律分析:劳务派遣单位的义务:_x000D_ 1、劳务派遣单位需要与被派遣劳动者订立的劳动合同，且不得低于两年；_x000D_ 2、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支...查看全文