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律师分析: 交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故认定工伤条件是:1、必须在上下班途中。2、必须是交通事故。不管是机动车还是非...查看全文
法律解析: 交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故认定工伤条件是:1、必须在上下班途中。2、必须是交通事故。不管是机动车还是非...查看全文
法律分析:交通事故和工伤赔偿可以同时主张。根据法律规定,因第三人造成工伤的职工或其近亲属,从第三人处获得民事赔偿后,还可以向工伤保险机构申请工伤保险待遇补偿。如果第三人不赔偿的,可以由工伤保险基金先行支付,再向第三人追偿。...查看全文
法律分析:交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故认定工伤条件是:1、必须在上下班途中。2、必须是交通事故。不管是机动车...查看全文
交通事故与工伤赔偿可以同时主张,但需满足条件。根据最高法院规定,工伤和交通事故竞合时,受伤者可同时享受工伤待遇和向肇事司机索赔,获得双重赔偿。然而,医疗费等费用项目不能重复支付。对于符合工伤认定条件的第三方责任导致的事故伤害,应区...查看全文
律师解答: 交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故认定工伤条件是:1、必须在上下班途中。2、必须是交通事故。不管是机动车还是非...查看全文
交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故认定工伤条件是: 1、 必须在上下班途中; 2、 必须是交通事故。不管是机动车还是非机动...查看全文
法律解析: 交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故认定工伤条件是: 1、 必须在上下班途中; 2、 必须是交通事故。不管是机动...查看全文
律师分析: 交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故认定工伤条件是: 1、 必须在上下班途中; 2、 必须是交通事故。不管是机动...查看全文
律师解答: 交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故认定工伤条件是: 1、 必须在上下班途中; 2、 必须是交通事故。不管是机动...查看全文
法律分析:工伤事故和交通事故的赔偿竞合的,受害人可以同时主张,在不重叠的范围内获得赔偿。受害人需要依法去申请工伤认定和索取工伤赔偿;对于工伤赔偿未覆盖的费用,可依法要求交通事故中的侵权责任人来赔偿。法律依据...查看全文
法律分析:交通事故与工伤赔偿可以同时赔偿。发生交通事故后劳动者遭受工伤与第三者伤害竞合时,可以获得工伤保险和第三者侵权赔偿责任双重赔偿。由交通事故引起的工伤,应当首先按照道路交通事故处理程序规定及有关规定处理,造成损害的受...查看全文
交通事故与工伤赔偿可以同时主张,但不可兼得,可互相补充。若侵权人已赔偿相关费用,工伤保险不再支付;若侵权人已赔偿但低于工伤保险待遇,由工伤保险基金或用人单位补足差额。...查看全文
法律分析: 交通事故与工伤能主张双赔。2004年1月1日起施行的《工伤保险条例》对此不再作相应规定。如果符合工伤保险条例中第十四条第六款中规定的条件发上交通事故且可以认定工伤的可以获得双赔。 如果用人单位没有参加工伤保险,职...查看全文
上海市规定,在交通事故和工伤中,被保险人不能同时主张双赔。根据《上海市工伤保险实施办法》的规定,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤。由于第三人的原因造成工伤的,由第三人支付工伤医疗费用。第三人...查看全文
法律分析:交通事故与工伤赔偿可以同时赔付。因交通事故而导致的工伤事故在赔偿责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。在遭遇交通事故或其他事故伤害的情形下,职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害,同时构成工伤的...查看全文
法律解析: 交通事故工伤赔偿和交强险能同时主张,但是需要证据和证明,相关法律规定了支付原则。 【法律依据】: 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期...查看全文
法律分析:工伤事故与交通事故赔偿可以同时获得,但用人单位先申请侵权损害赔偿的,医疗费、护理费、交通费、营养费等重复性项目工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿。用人单位先申请工伤赔偿的,还可以享受侵权损害赔偿。...查看全文
法律分析:交通事故赔偿与工伤赔偿可以同时申请。工伤保险请求权与人身损害赔偿请求权均是合法权利,两种请求权并不冲突、排斥,而是属于并列并存的关系,人身损害应可以获得保险赔偿请求权和人身损害赔偿请求权。法律依据...查看全文
律师分析: 当《工伤保险条例》不再规定“取得了交通事故赔偿,就不再支付相应工伤待遇”时,劳动者完全可以既依《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇,又依《道路交通安全法》的规定获得交通事故损害赔偿。即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得,...查看全文
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