申请工伤有没有时效限制-法律问答|晖律网

相关法律问题

问申请工伤有没有时效限制？

律师分析：申请工伤有时效限制。 1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，...查看全文

问申请工伤有没有时效限制

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法律解析：申请工伤有时效限制。 1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，...查看全文

问申请工伤有没有时效限制

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问工伤申请有没有时间限制

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工伤申请是有时间限制的。单位向社保行政部门提请工伤认定的时间一般是三十日之内，从职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起计算；而单位不按规定申请时，职工一方的申请时间是一年之内，也从上述情形出现时开始计算...查看全文

问职工申报工伤有没有时效限制？

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律师分析：职工申报工伤有时效限制。用人单位未在职工事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生申请工伤认定的时效是一年，自事故伤害被...查看全文

问职工申报工伤有没有时效限制

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法律解析：职工申报工伤有时效限制。用人单位未在职工事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生申请工伤认定的时效是一年，自事故伤害被...查看全文

问职工申报工伤有没有时效限制

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职工申报工伤有时效限制。用人单位未在职工事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生申请工伤认定的时效是一年，自事故伤害被确定之日计算...查看全文

问申请工伤有没有时限？

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律师分析：职工在工作期间发生事故受到伤害，或者被医疗机构诊断为职业病，职工所在单位应当在事故发生当天起30天内向有关部门提起工伤认定申请。若超过30天，则由用人单位承担职工在此期间的工伤待遇费用。发生工伤的职工应当在伤害发生当天...查看全文

问申请认定工伤的时间有没有限制

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法律分析:申请认定工伤的时间有限制。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申...查看全文

问申请工伤认定时效是否有限制

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法律解析：申请工伤认定时效有限制，工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出，如果用人单位不提出，工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出，受理的部门是劳动局。【法律依据】: 《工伤保险条例》第五条国务院社会保险...查看全文

问申请工伤认定是否有时效限制

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有时效限制。《工伤保险条例》规定，一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当...查看全文

问申请工伤认定时效是否有限制？

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律师分析：申请工伤认定时效有限制，工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出，如果用人单位不提出，工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出，受理的部门是劳动局。【法律依据】：《工伤保险条例》第五条国务院社会保险...查看全文

问申请工伤认定时效是否有限制

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法律分析:申请工伤认定时效有限制，工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出，如果用人单位不提出，工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出，受理的部门是劳动局。法律依据:《工伤保险条例》第...查看全文

问工伤申请劳动仲裁有没有时间限制

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1、当事人因为工伤医疗费等争议而申请劳动仲裁的，有时间限制。 2、仲裁时效一般是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 3、如果时效中断的，则从中断时起重新计算。 4、法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》...查看全文

问工伤申请有时间限制吗？

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工伤申请有时间限制，单位需在事故发生后30日内向社保行政部门提请认定；职工则有一年内向单位申请，时间从事故或职业病被诊断、鉴定之日开始计算。...查看全文

问申请伤残鉴定有没有时间限制

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根据相关法律法规，伤残鉴定必须在十五天内完成，从接受到鉴定报告出来。然而，特殊情况下可以适当延期，如治疗未完全结束或节假日等。伤情鉴定的核心在于以外界因素对人体造成的直接原发性损伤及其后果为依据，包括损伤当时的伤情、损伤后引起的并...查看全文

问申请工伤的时间有限制嘛？

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律师解答：申请工伤的时间有限制。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社...查看全文

问工伤证申请有时间限制吗？

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工伤认定的申请有时间限制，根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定...查看全文

问申请工伤的时间有限制吗

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法律分析:申请工伤的时间有限制。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，...查看全文

问申请工伤的时间有限制吗？

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律师分析：申请工伤的时间有限制。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社...查看全文