公司监事的权利有：
1、检查公司财务；
2、对违反法律法规、公司章程或股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免建议；
3、董事、高级管理人员的行为损害公司利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；
4、建议召开临时股东大会，在董事会不履行规定的召集和主持股东大会职责时召集和主持股东大会；
5、向股东大会提出建议；
6、公司章程规定的其他职权。
监事指公司监事会的组成人员。监事一般由股东会选任。国有独资公司的监事，主要由国务院或者国务院授权的机构、部门委派。监事除由股东会选任的股东代表担任外，还要有适当比例的职工代表担任。监事会中的职工代表，由公司职工民主选举产生。关于监事资格的要求，与董事资格的要求基本相同。此外，董事、经理和财务负责人不得兼任监事。
监事会成员的职责与权限
律师回答
摘要：公司监事的权利包括检查财务、提出罢免建议、要求纠正行为损害公司利益、召开临时股东大会、向股东大会提出建议等。监事一般由股东会选任，国有独资公司由国务院或授权机构委派。监事需满足类似董事的资格要求，且董事、经理、财务负责人不得兼任监事。监事会中应有适当比例的职工代表，由公司职工民主选举产生。
延伸阅读
监事会职权与责任的界定
监事会职权与责任的界定是指明监事会成员在组织中所拥有的权力和承担的责任的过程。监事会作为一种重要的监督机构，负责监督公司的运作，确保其合规性和透明度。监事会成员的职权包括审查和批准重要决策、监督管理层的行为、审计财务报表等。同时，监事会成员也应承担相应的责任，包括保持独立性、勤勉尽责、保护股东利益等。监事会职权与责任的界定有助于确保监事会成员的行为合规，并促进组织的良好治理。通过明确界定职权与责任，可以提高监事会的效能，增强公司的稳定性和可持续发展能力。
监事会职权与责任的界定是指明监事会成员在组织中所拥有的权力和承担的责任的过程。监事会作为一种重要的监督机构，负责监督公司的运作，确保其合规性和透明度。监事会成员的职权包括审查和批准重要决策、监督管理层的行为、审计财务报表等。同时，监事会成员也应承担相应的责任，包括保持独立性、勤勉尽责、保护股东利益等。监事会职权与责任的界定有助于确保监事会成员的行为合规，并促进组织的良好治理。通过明确界定职权与责任，可以提高监事会的效能，增强公司的稳定性和可持续发展能力。
结语：公司监事作为公司的监督机构，拥有多项重要权利和责任。他们可以检查公司财务，提出对违法违规行为的罢免建议，要求纠正损害公司利益的行为，建议召开股东大会，并向股东大会提出建议。监事会的成员应当保持独立性，勤勉尽责，保护股东利益。明确监事会职权与责任的界定有助于提高公司的治理效能，增强公司的稳定性和可持续发展能力。
法律依据
《中华人民共和国公司法》第一百五十一条董事、高级管理人员有本法第一百四十九条规定的情形的，有限责任公司的股东、股份有限公司连续一百八十日以上单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东，可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼；监事有本法第一百四十九条规定的情形的，前述股东可以书面请求董事会或者不设董事会的有限责任公司的执行董事向人民法院提起诉讼。
监事会、不设监事会的有限责任公司的监事，或者董事会、执行董事收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者自收到请求之日起三十日内未提起诉讼，或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，前款规定的股东有权为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。
他人侵犯公司合法权益，给公司造成损失的，本条第一款规定的股东可以依照前两款的规定向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国公司法》第五十三条监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权：
（一）检查公司财务；
（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；
（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；
（四）提议召开临时股东会会议，在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议；
（五）向股东会会议提出提案；
（六）依照本法第一百五十一条的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼；
（七）公司章程规定的其他职权。
监事会、不设监事会的有限责任公司的监事，或者董事会、执行董事收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者自收到请求之日起三十日内未提起诉讼，或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，前款规定的股东有权为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。
他人侵犯公司合法权益，给公司造成损失的，本条第一款规定的股东可以依照前两款的规定向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国公司法》第五十三条监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权：
（一）检查公司财务；
（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；
（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；
（四）提议召开临时股东会会议，在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议；
（五）向股东会会议提出提案；
（六）依照本法第一百五十一条的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼；
（七）公司章程规定的其他职权。
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