2023成都市工伤死亡报销手续有哪些-法律问答|晖律网

2023成都市工伤死亡报销手续有哪些

回答于2024-04-07 阅读（848）

律师回答

摘要：工伤死亡事故的报销步骤、工伤治疗期间的待遇工资以及工伤事故处理需要准备的材料等内容，本段进行了详细介绍。用人单位应向当地工伤保险管理中心填报工伤死亡报告，申请工伤认定，并缴纳工伤保险费。工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费等医疗费用可以全额报销，并按照本企业职工因公出差的标准报销交通、食宿费用。工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照有关规定执

一、工伤死亡事故的报销步骤：
1. 立即向当地工伤保险管理中心填报工伤死亡报告，申请工伤认定。发生死亡事故，劳动监察、安全管理、公安监察会介入调查，确定责任，待工伤认定后进行后续事务流程。
2、用人单位必须是为员工购买了工伤保险的，劳动部门才会受理工伤认定，符合条件的，由工伤保险基金支付一次性费用。如果没有购买工伤保险，所有费用由用工单位承担。
3、用人单位如果没有为员工购买工伤保险，用人单位可以同死亡者家属进行协商，可以参照人身损害赔偿规定进行处理。一般情况下人身损害赔偿高于工伤死亡一次性补助。
4、2018年工亡补助金按照2017年全国城镇居民可支配收入的20倍进行补偿。
二、工伤治疗期间待遇工资是怎样的
1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。经批准转外地治疗的，所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差的标准报销。
2、工伤职工住院治疗期间，按照本市职工因公出差伙食补助标准的2/3发给住院伙食补助费。
3、工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照现行劳保医疗及大病医疗费用社会统筹的有关规定执行。
4、职工因工负伤或者患职业病需要停止工作接受治疗的，实行医疗期。公费医疗期的时间由企业指定的治疗医院提出意见，经企业劳动鉴定委员会确认。工伤医疗期的时间按照轻伤和重伤的不同情况确定为1个月至24个月，严重工伤或职业病需要延长医疗期的，最长不超过36个月。工伤医疗期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
5、工伤职工在工伤医疗期内停发工资，改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前十二个月内平均月工资收入。
三、工伤事故处理需要准备的材料
1、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
2、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);
3、受伤害职工的有效身份证明;
4、用人单位事故调查报告书(个人申报的不必提供);
5、两人以上的证人证言。

延伸阅读

根据《工伤保险条例》和《成都市工伤死亡补助金管理办法》的相关规定，工伤死亡报销所需材料清单包括工伤认定决定书、死亡医学证明、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、丧葬费、供养直系亲属抚恤金、一次性工亡补助金、丧葬费、供养直系亲属抚恤金等。

其中，工伤认定决定书和死亡医学证明是工伤死亡报销的必要材料，供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金和丧葬费则是根据不同情况确定的补充材料。

根据《成都市工伤死亡补助金管理办法》第十一条规定，工伤死亡补助金按上年度职工月平均工资的6个月给予。

综上所述，工伤死亡报销所需材料清单的完备与否直接关系到工伤死亡补助金的发放。因此，在工伤发生后，用人单位和工伤职工及其家属应当及时收集并提交所需的材料，以便顺利办理工伤死亡报销手续。

结语：工伤死亡事故的报销步骤包括向当地工伤保险管理中心填报工伤死亡报告、申请工伤认定，以及用人单位购买工伤保险的情况。如果没有购买工伤保险，用人单位需要承担所有费用。工伤治疗期间待遇工资包括挂号费、诊疗费、住院费等，工伤职工在治疗期间可以得到停发工资的工伤津贴。工伤事故处理需要准备的材料包括与用人单位存在劳动关系、医疗诊断证明或职业病诊断证明书、受伤害职工的有效身份证明以及事故调查报告书或两人以上的证人证言。

法律依据

中华人民共和国煤炭法（2016修正）：第三章煤炭生产与煤矿安全第三十七条煤矿企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费。鼓励企业为井下作业职工办理意外伤害保险，支付保险费。
工伤保险条例（2010修订）：第二章工伤保险基金第十一条工伤保险基金逐步实行省级统筹。
跨地区、生产流动性较大的行业，可以采取相对集中的方式异地参加统筹地区的工伤保险。具体办法由国务院社会保险行政部门会同有关行业的主管部门制定。
工伤保险条例（2010修订）：第一章总则第五条国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。
县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
社会保险行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构（以下称经办机构）具体承办工伤保险事务。

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