律师分析： 女职工怀孕期间，企业是会拿到国家的生育津贴的，这是国家补贴给企业的，用来发放产假期间的工资。至于有多少，这和公司在社保处申报的工资基数有关。 （1）生育津贴计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资/30×产假天数(职工...查看全文

生育津贴怎么算2024?      生育津贴 = 参保职工本人终止妊娠之月所在用人单位月缴费平均工资 ÷ 30天 × 产假天数。其中,产假天数为生育津贴的发放天...查看全文

生育津贴是“基数除以30乘以产假天数”。 生育津贴领取条件为： 1、符合国家的计划生育政策，如果是超生的话则不可以领取； 2、符合计划生育的流产、宫外孕等可以领取生育津贴，但如果是未婚先孕流产，则不可以领取； 3、生育前缴纳生育保...查看全文

法律分析：按照《天津市城镇职工生育保险规定》，女职工生育或终止妊娠按日享受生育津贴，生育津贴标准按日计算。生育津贴日标准按照本人上年度月平均缴纳生育保险费的工资数额除以30.4计算。妊娠不满12周终止妊娠，享受15天的生育津贴;妊...查看全文

律师分析： 生育津贴是一项利民惠民政策，能够帮助家庭减轻生育成本。广州市的生育津贴发放标准相对较高，可以有效激发夫妻生育的积极性。 【法律依据】： 《广州市人口与计划生育条例实施细则》第十七条 鼓励愿意生育的夫妻生育，对于符合条...查看全文

在深圳，女职工生育之后，不仅可以按规定报销相应的医疗费用，还可以按规定享受相应的生育津贴，对于生育津贴，有相应的计算方法进行计算。深圳生育津贴怎么算2020。 一、深圳生育津贴如何计算 生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷3...查看全文

生育津贴是国家法律规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。在厦门市，女职工的生育津贴标准根据假期天数和单位缴费工资计算；男配偶享受10天的假期，假期工资按照当月单位缴费工资计发。生育津贴的支付方式和标准在不同地区有所...查看全文

生育保险在缴纳了一年以上的时间的时候，如果员工生孩子了，这种情况下就可以领取到生育津贴，那么这个生育津贴的费用是怎样计算的？下面为了帮助大家更好的了解到相关的法律知识，律师已经整理了以下的相关内容。 一、广东生育津贴怎么...查看全文

生育津贴详细待遇标准请参考下图：生育津贴与产假工资问题：生育津贴即为产假工资，相当于女职工在生育期间的工资，是由生育保险基金支付的。一直以来，生育津贴是按照女职工本人生育当月的缴费基数计发。2012年起，生...查看全文

一、四川生育津贴报销标准 1、正常产假90天(包括产前检查15天); 2、独生子女假增加35天; 3、晚育假增加30天; 4、难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加15天;吸引产、钳产、臀位产增加15天; 5、多胞胎生育假，每多生育一个...查看全文

法律解析： 生育津贴=单位上年度月平均工资÷30天×产假天数。用人单位上年度月平均工资，按照本单位向医疗保险经办机构申报的上一年度参保职工月平均工资之和除以其12月底在职职工人数确定。用人单位无上年度职工月平均工资的，生育津贴以本...查看全文

法律分析:广东生育津贴的算法:对已经参加生育保险的职工，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准来计算生育津贴；对未参加生育保险的，则按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付产假工资。法律依据:《《女职工劳动...查看全文

律师分析： 生育津贴=单位上年度月平均工资÷30天×产假天数。用人单位上年度月平均工资，按照本单位向医疗保险经办机构申报的上一年度参保职工月平均工资之和除以其12月底在职职工人数确定。用人单位无上年度职工月平均工资的，生育津贴以本...查看全文

2020年济南生育津贴和产假是独立的，没有联系。生育津贴由生育保险基金支付，计算公式是女职工生育前12个月的平均月缴费工资乘以产假天数除以30天。生育津贴由单位申请，用人单位帮助领取后转交给个人。只有符合购买社保条件的女士才能领取...查看全文

法律分析:女职工除享受3个月生育津贴，有下列情形之一的，增发生育津贴:1.符合计划生育政策，延长60天产假期间，增发2个月生育津贴;2.符合医学指征实施剖宫产手术的，增发半个月生育津贴;3.多胞胎生育的，每多生育1个婴儿，...查看全文

律师分析： 女职工除享受3个月生育津贴，有下列情形之一的，增发生育津贴：1.符合计划生育政策，延长60天产假期间，增发2个月生育津贴;2.符合医学指征实施剖宫产手术的，增发半个月生育津贴;3.多胞胎生育的，每多生育1个婴儿，增发半...查看全文

法律解析： 生育津贴是一项利民惠民政策，能够帮助家庭减轻生育成本。广州市的生育津贴发放标准相对较高，可以有效激发夫妻生育的积极性。 【法律依据】： 《广州市人口与计划生育条例实施细则》第十七条 鼓励愿意生育的夫妻生育，对于符合条...查看全文

流产后生育津贴如何计算 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 符合享受生育保险待遇条件的职工，应在产后或计生手术后3个月内向社会保险经办机构申请享受生育保险待遇。申请时需提供下列材料： (一)本人身份证； (二)...查看全文

南京生育保险待遇与生育津贴的计算方法?一、生育保险享受对象：1、女职工生育保险连续缴费满一年的;2、男职工，在其配偶生育前生育保险连续缴费满一年的，且配偶必须为农业户口或领取失业金人员。配偶为非业户口者还必须以自由职业者缴纳社会保...查看全文

四川生育津贴报销标准：正常产假90天(包括产前检查15天);独生子女假增加35天;晚育假增加30天;难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加15天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天;...想要了解更...查看全文