五险一金缴纳标准及使用方法：养老保险单位缴纳20%左右，个人缴纳8%左右，缴费基数为上一年度平均月工资，需交满15年方可领取养老金。缴费金额越多，退休后领取的养老金越多，且国家每年调整基数后领取金额也会增加。缴纳年限满15年后退休...查看全文

社保缴纳比例大致如下：养老保险：单位缴纳比例21%，个人缴纳比例8% 医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2% 失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1% 工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~...查看全文

五险一金缴纳标准：怎么缴：养老保险通常由单位缴纳20%左右，个人缴纳8%左右，缴费基数为职工上一年度平均月工资，且必须要交满15年，才能在退休后终生领取养老金。例如，你的退休年龄是60岁，那么，你至少在45岁的时候就要开始缴纳养老...查看全文

法律分析：目前香港是没有退休金制度的，近年来开始推行“强积金”的社保制度，简单来说就是雇主和劳动者本人各种5%的比例，并由指定有资质的投资公司负责投资，这笔钱累计到65岁的时候，有多少就能领取多少了。法律依...查看全文

我想问你一下，五险一金一月交1100退休能领多少钱一个月? 法律分析：五险一金缴纳标准：怎么缴：养老保险通常由单位缴纳20%左右，个人缴纳8%左右，缴费基数为职工上一年度平均月工资，且必须要交满15年，才能在退休后终生领取养老金。...查看全文

法律分析：目前香港是没有退休金制度的，近年来开始推行“强积金”的社保制度，简单来说就是雇主和劳动者本人各种5%的比例，并由指定有资质的投资公司负责投资，这笔钱累计到65岁的时候，有多少就能领取多少了。【法律...查看全文

律师分析： 一般来说，五险一金一个月的费用主要还是取决于当地是具体政策，不同地区的缴纳比例存在些微差异，并且缴纳基数也会不同。如果用户按照3000元的缴费基数进行五险一金的缴纳，按照缴费比例最低标准来进行计算。 【法律依据】： ...查看全文

律师分析:一般来说，五险一金一个月的费用主要还是取决于当地是具体政策，不同地区的缴纳比例存在些微差异，并且缴纳基数也会不同。如果用户按照3000元的缴费基数进行五险一金的缴纳，按照缴费比例最低标准来进行计算。...查看全文

养老金交了多少，能领多少钱?划算吗?网小编带您通过算数来看看。 住房公积金 我们以北京月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算： 到我们退休时： 总计缴纳5000×(12%个人+12%单位)×40×12=5760...查看全文

律师分析： 社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数，在这里无法具体说明。因为全国各省市的经济发展水平不同，统筹账户的金额不一致；并且每个人的工作的工资也不相同，所以，不能进行具体计算。月养老金基础养老金个人账户养老金。：1、...查看全文

一、五险一金多少钱一个月五险一金要交多少钱依据劳动者的工资而定，一般按劳动者工资与缴存比例和社会保险基数相乘确定。五险一金计算公式：五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例社会保险基数简称社保基数，是...查看全文

法律分析：1、五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。 2、五险包括:养老保险: 个人交纳8%，单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%，...查看全文

律师分析： 月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139） 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

现在很多人在谋求工作的时候都会要求单位提供五险一金，因为五险一金包括各种保险和公积金，能够对自己的生活起到很大的保障作用，但是五险一金的拥有者需要每个月交钱，下面就让小编带你看一下五险一金一个月交多少钱吧。 五险一金一个月交多少钱...查看全文

公司如果交五险一金最多要交多少年 五险中的养老保险要缴满至15年，退休时才享受养老保险待遇。 自己怎么交五险一金如何交 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及...查看全文

法律分析：1、五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。 2、五险包括:养老保险: 个人交纳8%，单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%，...查看全文

亲，你好，很高兴为您解答，五险一金缴满20年退休后一个月能领多少钱?答养老保险每月交700元20年后大约每个月能领一千元左右。;养老保险缴费累计满15年，并达到法定退休年龄就可申请退休，按月领取养老金。;1、领取金额月领基本养老金...查看全文

法律解析： 五险一金的缴纳比例： 1、养老保险：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险：单位9%，个人2%+3元。 3、失业保：单位2%，个人1%。 4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，...查看全文

法律分析：1、五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。 2、五险包括:养老保险: 个人交纳8%，单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%，...查看全文

律师分析： 五险一金的缴纳比例： 1、养老保险：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险：单位9%，个人2%+3元。 3、失业保：单位2%，个人1%。 4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，...查看全文