《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的期限内提出工伤...查看全文

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适...查看全文

根据《工伤保险条例》，工伤认定申请应在30天内提交给社保部门，如特殊情况可适当延长，否则工伤职工或其近亲属可在1年内直接向社保部门提出申请，申请需提交相关材料包括工伤认定申请表、劳动关系证明和医疗诊断证明。...查看全文

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的程序包括残疾评定申请、携带相关医疗材料和鉴定费、材料确认、鉴定会议和结果领取...查看全文

1、工伤认定申请流程有这些：用人单位或者工伤职工提出工伤认定申请;提交工伤认定申请材料;工伤认定申请材料审核;工伤认定调查核实;作出工伤认定的决定;工伤认定结论送达。2、根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职...查看全文

工伤认定程序及相关法律程序：单位提出工伤报告和申请表→社会保险行政部门受理→调查确定工伤→社会保险行政部门出具认定结果。工伤鉴定、协商赔偿、劳动仲裁、法院审理、执行程序是解决争议的途径。申诉程序较为困难。工伤者需在一年内向劳动部门...查看全文

工伤认定程序及赔偿流程：向劳动部门申请工伤认定，填写申请表并提供相关证明，单位同意则报销治疗费用，不同意则提供证据由社保机构认定，如单位不承认雇佣关系需收集相关材料仲裁后再认定，评定伤残等级和丧失劳动能力程度，如仍无赔偿可提起仲裁...查看全文

申请工伤认定的流程： 1、《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单...查看全文

工伤申请待遇所需材料包括工伤认定书、医疗费用凭证、劳动能力鉴定费支付凭证、辅助器具配置确认意见书等，同时还需提供身份证、劳动合同、委托书等相关文件。...查看全文

律师解答： 企业(单位)申请程序： ( 1 )用人单位营业执照复印件;(事业单位法人代码证复印件) ( 2 )工伤事故发生情况的书面报告; ( 3 )《职工工伤认定申请书》; ( 4 )员工本人身份证复印件; ( 5 )员工与用人...查看全文

法律解析： 企业(单位)申请程序： ( 1 )用人单位营业执照复印件;(事业单位法人代码证复印件) ( 2 )工伤事故发生情况的书面报告; ( 3 )《职工工伤认定申请书》; ( 4 )员工本人身份证复印件; ( 5 )员工与用人...查看全文

法律解析： 申请工伤认定的程序如下： 1、用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请； 2、提交相关材料； 3、社会保险行政部门对事故伤害进行调查核实； 4、作出工伤认定的决定并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职...查看全文

律师解答： 申请工伤认定的程序如下： 1、用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请； 2、提交相关材料； 3、社会保险行政部门对事故伤害进行调查核实； 4、作出工伤认定的决定并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职...查看全文

法律分析:申请工伤认定的流程:申请人向社会保险行政部门提交工伤认定申请表、劳动合同等材料；材料齐全，程序合法的，社会保险行政部门受理；根据审核需要对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；...查看全文

个人工伤认定需在一年内申请，单位需在30日内提出申请。工伤认定申请需提供工伤认定申请表、劳动关系证明和医疗诊断证明。劳动保障部门可要求申请人补正材料，受理后可进行调查核实。职业病诊断需依法执行，对已取得诊断证明的不再核实。工伤争议...查看全文

自愿撤销工伤认定申请，对于还未得出认定结果的工伤认定申请，可以由申请人(用人单位或个人)向劳动局提交撤回工伤认定的申请，从而终止劳动局的工伤认定程序。根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定程序是由用人单位或职工个人的申请而启动的，劳...查看全文

根据《工伤保险条例》，职工发生事故伤害或被诊断为职业病后，用人单位需在30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未按规定提出申请，工伤职工或其近亲属可在一年内直接向社保行政部门提出申请。申请需提交工伤认定申请表、劳动关系证...查看全文

工伤认定后的劳动能力鉴定申请一般60日内有结果。根据《工伤保险条例》规定，劳动能力鉴定委员会应在收到申请后60日内作出结论，如有需要，最多可延长30日。鉴定结论应及时送达单位和个人。...查看全文

法律分析:工伤认定的申请流程:先由用人单位或者职工一方依法提出工伤认定的申请，提交申请材料；然后由社保行政行政部门决定是否受理；如果决定受理的，及时作出工伤认定决定，再将决定书送达职工一方和用人单位；最后抄送一份给社保经办...查看全文

工伤认定申请的主旨是明确申请人范围和时间限制，规定接受申请的单位，并列举了申请时需要提交的材料和相关证据。申请人可以是用人单位、职工或其直系亲属、工会组织，申请应在事故发生后30日内提出。申请需要提交工伤认定申请表、身份证、劳动合...查看全文