关于如果干部醉驾是否开除公职?醉驾相关法律规定是什么?下面网小编带领大家一起来了解下。希望能够帮助到大家。 一、如果干部醉驾是否开除公职 开除， 根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定：事业单位工作人员被依法判处刑罚的...查看全文

法律分析：一、酒驾或醉驾会被开除公职吗？1、开除公职一般根据司法机关处理结果来决定的，酒驾只有行政处罚，不需要开除公职；醉驾可能被不起诉或免予刑事处罚，一般不开除公职；2、被判刑的，也要分情况根据身份来决定...查看全文

醉驾和酒驾会被开除公职吗 开除公职一般根据司法机关处理结果来决定的，酒驾只有行政处罚，不需要开除公职;醉驾可能被不起诉或免予刑事处罚，一般不开除公职;被判刑的，也要分情况根据身份来决定是否开除公职，如醉驾一般被判处拘役，非行政机关...查看全文

法律分析:醉驾会被开除公职，因为醉驾涉嫌危险驾驶罪，需要依法追究刑事责任，而被追究刑事责任的，会依法开除公职。让他酒驾如果没有造成重大事故，不构成犯罪的，那么则不会被开除公职。法律依据:《《中华人民共和国刑...查看全文

法律分析:醉驾被依法追究刑事责任的，会被开除公职。公务员因违纪违法应当承担纪律责任的，依照《公务员法》给予处分或者由监察机关依法给予政务处分。公务员的处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。...查看全文

教师醉驾是否开除公职由其所在单位决定。根据《教师法》、《监察法》、《劳动合同法》和《事业单位人事管理条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》，被判处有期徒刑以上刑罚的教师可以被开除。劳动合同法也规定，用人单位可以解除合同，但不强制...查看全文

根据公务员法的规定，涉嫌刑事犯罪的要开除公职的。而公职人员如果醉酒驾驶车辆的话，那么很有可能涉及到危险驾驶罪甚至有可能涉及到交通肇事罪等等罪名。...查看全文

酒驾、醉驾和判刑对公职开除的影响取决于身份和处理结果。酒驾行政处罚不开除，醉驾不起诉或免予刑事处罚一般不开除，被判刑需根据身份决定是否开除。醉驾被判拘役的非行政机关任命和无公共管理职能的事业单位人员，可不开除，但行政机关任命和具有...查看全文

律师分析： 根据公务员法的规定，涉嫌刑事犯罪的要开除公职的。而公职人员如果醉酒驾驶车辆的话，那么很有可能涉及到危险驾驶罪甚至有可能涉及到交通肇事罪等等罪名。 【法律依据】： 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一 在道路上驾驶...查看全文

律师解答： 根据公务员法的规定，涉嫌刑事犯罪的要开除公职的。而公职人员如果醉酒驾驶车辆的话，那么很有可能涉及到危险驾驶罪甚至有可能涉及到交通肇事罪等等罪名。 【法律依据】： 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一 在道路上驾驶...查看全文

法律解析： 根据公务员法的规定，涉嫌刑事犯罪的要开除公职的。而公职人员如果醉酒驾驶车辆的话，那么很有可能涉及到危险驾驶罪甚至有可能涉及到交通肇事罪等等罪名。 【法律依据】： 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一 在道路上驾驶...查看全文

法律分析:公职教师醉驾不会被开除公职，但会降低岗位或者受到学校处分。醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志，在这种状态下驾驶机动车的行为。法律依据:《事业单位工作人员处分暂行规定》 第二十二条 ...查看全文

法律解析： 事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。 【法律依据】: 《事业单位工作人员处分暂行规定》 第二十二条 事业单位工作人员被依法判处刑罚的，...查看全文

事业单位工作人员被依法判处刑罚的，一般会被开除公职。尽管法律规定只有被判有期徒刑以上才会开除，但实际上，大多数地方的行政事业单位，在职工醉驾被抓后，基本上都会面临开除，除非有特殊原因或重要关系。醉驾是严重违法行为，会导致吊销驾驶证...查看全文

律师解答： 醉驾被处以刑罚的公务员，会被开除。下列人员不得录用为公务员： 1、因犯罪受过刑事处罚的； 2、被开除中国共产党党籍的； 3、被开除公职的； 4、被依法列为失信联合惩戒对象的； 5、有法律规定不得录用为公务员的其他情形的...查看全文

律师分析： 醉驾被处以刑罚的公务员，会被开除。下列人员不得录用为公务员： 1、因犯罪受过刑事处罚的； 2、被开除中国共产党党籍的； 3、被开除公职的； 4、被依法列为失信联合惩戒对象的； 5、有法律规定不得录用为公务员的其他情形的...查看全文

法律解析： 醉驾被处以刑罚的公务员，会被开除。下列人员不得录用为公务员： 1、因犯罪受过刑事处罚的； 2、被开除中国共产党党籍的； 3、被开除公职的； 4、被依法列为失信联合惩戒对象的； 5、有法律规定不得录用为公务员的其他情形的...查看全文

醉驾拘役是否开除单位员工需符合法律规定。根据劳动合同法，用人单位可以解除劳动合同，但需满足相关条款，如严重违规、严重失职等。辞退员工需提前30天通知或额外支付一个月工资。酒驾行为被行政拘留或刑事拘留，但未追究刑事责任，不可作为单独...查看全文

法律解析： 驾驶人血液中的酒精含量大于(等于)20毫克/100毫升、小于80毫克/100毫升的情况下驾驶机动车属于饮酒驾车，含量大于(等于)80毫克/100毫升的情况下驾驶机动车属于醉酒驾车。 饮酒驾车和醉酒驾车都属于严重的交通违...查看全文

律师解答： 驾驶人血液中的酒精含量大于(等于)20毫克/100毫升、小于80毫克/100毫升的情况下驾驶机动车属于饮酒驾车，含量大于(等于)80毫克/100毫升的情况下驾驶机动车属于醉酒驾车。 饮酒驾车和醉酒驾车都属于严重的交通违...查看全文