律师分析：
工厂拆迁后的职工公寓是可以买的。办理好齐全的房产手续，该公寓就归属于个人所有，你也就是房屋的所有使用人，而且后续出现了再次拆迁的补偿费用都归个人所有。而工厂的工人就只是暂时住在工厂宿舍，对该宿舍不享有所有权。
【法律依据】：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》 第八条 为了保障国家安全、促进国民经济和社会发展等公共利益的需要，有下列情形之一，确需要征收房屋的，由市、县级人民政府作出房屋征收决定：
（一）国防和外交的需要；
（二）由政府组织实施的能源、交通、水利等基础设施建设的需要；
（三）由政府组织实施的科技、教育、文化、卫生、体育、环境和资源保护、防灾减灾、文物保护、社会福利、市政公用等公共事业的需要；
（四）由政府组织实施的保障性安居工程建设的需要；
（五）由政府依照城乡规划法有关规定组织实施的对危房集中、基础设施落后等地段进行旧城区改建的需要；
（六）法律、行政法规规定的其他公共利益的需要。
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法律解析： 工厂拆迁后的职工公寓是可以买的。办理好齐全的房产手续，该公寓就归属于个人所有，你也就是房屋的所有使用人，而且后续出现了再次拆迁的补偿费用都归个人所有。而工厂的工人就只是暂时住在工厂宿舍，对该宿舍不享有所有权。 【法律...查看全文
工厂拆迁后的职工公寓是可以买的。办理好齐全的房产手续，该公寓就归属于个人所有，你也就是房屋的所有使用人，而且后续出现了再次拆迁的补偿费用都归个人所有。而工厂的工人就只是暂时住在工厂宿舍，对该宿舍不享有所有权。...查看全文
法律分析:工厂拆迁后的职工公寓是可以买的。办理好齐全的房产手续，该公寓就归属于个人所有，你也就是房屋的所有使用人，而且后续出现了再次拆迁的补偿费用都归个人所有。而工厂的工人就只是暂时住在工厂宿舍，对该宿舍不享有所有权。...查看全文
律师解答： 工厂拆迁后的职工公寓是可以买的。办理好齐全的房产手续，该公寓就归属于个人所有，你也就是房屋的所有使用人，而且后续出现了再次拆迁的补偿费用都归个人所有。而工厂的工人就只是暂时住在工厂宿舍，对该宿舍不享有所有权。 【法律...查看全文
如果可以提供相关产权证明，可以申请享受相关补偿。目前，我国住房改革住房上市交易准入制度。也就是说，只有满足一定条件，上市公司才能获准交易。这些条件主要包括：取得了房地产产权证书。如果是出售，抵押或交换，房价已经按照标准价格或成本价...查看全文
法律解析： 工厂拆迁安置房可以买。拆迁安置房屋分为因为重大的市政工程动迁居民而建造的配套商品房，或者是配购的中低价的商品房和因为房产开发等因素而动拆迁。前者是房屋产权是归个人所有的，但是在取得所有权的五年之内是不可以上市交易的。 ...查看全文
法律分析:工厂拆迁安置房可以买。拆迁安置房屋分为因为重大的市政工程动迁居民而建造的配套商品房，或者是配购的中低价的商品房和因为房产开发等因素而动拆迁。前者是房屋产权是归个人所有的，但是在取得所有权的五年之内是不可以上市交易...查看全文
律师分析： 工厂拆迁安置房可以买。拆迁安置房屋分为因为重大的市政工程动迁居民而建造的配套商品房，或者是配购的中低价的商品房和因为房产开发等因素而动拆迁。前者是房屋产权是归个人所有的，但是在取得所有权的五年之内是不可以上市交易的。 ...查看全文
法律解析： 工厂拆迁安置房可以买。拆迁安置房屋分为因为重大的市政工程动迁居民而建造的配套商品房，或者是配购的中低价的商品房和因为房产开发等因素而动拆迁。前者是房屋产权是归个人所有的，但是在取得所有权的五年之内是不可以上市交易的。 ...查看全文
律师解答： 工厂拆迁安置房可以买。拆迁安置房屋分为因为重大的市政工程动迁居民而建造的配套商品房，或者是配购的中低价的商品房和因为房产开发等因素而动拆迁。前者是房屋产权是归个人所有的，但是在取得所有权的五年之内是不可以上市交易的。 ...查看全文
律师分析： 不可以。 工厂的拆迁，不可采取暴力威胁，或者违反规定，或者以中断供水，或者供热供气以及供电和阻断道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁，因此造成损失的，应依法承担赔偿的责任。对于直接负责主管和其他的直接责任人在其构成犯罪时...查看全文
法律分析:不可以。工厂的拆迁，不可采取暴力威胁，或者违反规定，或者以中断供水，或者供热供气以及供电和阻断道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁，因此造成损失的，应依法承担赔偿的责任。对于直接负责主管和其他的直接责任人在...查看全文
不可以。 工厂的拆迁，不可采取暴力威胁，或者违反规定，或者以中断供水，或者供热供气以及供电和阻断道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁，因此造成损失的，应依法承担赔偿的责任。对于直接负责主管和其他的直接责任人在其构成犯罪时，应依法追究...查看全文
法律分析:工厂的拆迁员工没有分地款。如果用人单位为拆迁解除劳动合同，必须支付经济补偿。工厂转移，用人单位与劳动者协商解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在该单位的工作年限支付经济补偿。因工厂转移，劳动合同约定的单位发生变...查看全文
工厂的拆迁员工没有分地款。如果用人单位为拆迁解除劳动合同，必须支付经济补偿。工厂转移，用人单位与劳动者协商解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在该单位的工作年限支付经济补偿。因工厂转移，劳动合同约定的单位发生变更，经用人单位与劳...查看全文
律师分析： 工厂的拆迁员工没有分地款。如果用人单位为拆迁解除劳动合同，必须支付经济补偿。工厂转移，用人单位与劳动者协商解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在该单位的工作年限支付经济补偿。因工厂转移，劳动合同约定的单位发生变更，经...查看全文
法律解析： 工厂的拆迁员工没有分地款。如果用人单位为拆迁解除劳动合同，必须支付经济补偿。工厂转移，用人单位与劳动者协商解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在该单位的工作年限支付经济补偿。因工厂转移，劳动合同约定的单位发生变更，经...查看全文
法律解析： 工厂的拆迁员工没有分地款。如果用人单位为拆迁解除劳动合同，必须支付经济补偿。工厂转移，用人单位与劳动者协商解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在该单位的工作年限支付经济补偿。因工厂转移，劳动合同约定的单位发生变更，经...查看全文
律师解答： 不可以。 工厂的拆迁，不可采取暴力威胁，或者违反规定，或者以中断供水，或者供热供气以及供电和阻断道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁，因此造成损失的，应依法承担赔偿的责任。对于直接负责主管和其他的直接责任人在其构成犯罪时...查看全文
法律解析： 为了安抚职工情绪，保护职工基本权益，很多地方都有相应的企业职工安置政策。企业按照有关规定给予员工一定的补偿，补偿有一定的政策标准。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限每满一年一个月的工资标...查看全文
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