法律分析:
教师工资由基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴、山区补贴等组成,有些教师可能说还有一个目标考核奖。
初级教师,中级教师,高级教师三个等次,拉开的是老师们的工资,基本工资分等次,绩效工资还要分等次,有些学校是这么分配的:根据学校的年终考核,将老师们排名划分为三个档次,把最低档的教师工资的30%拿出来,奖励给最高档的教师,这里面还要分几种人:领导干部、初级教师、一级教师、高级教师,还要乘以不同的系数,比如领导干部乘以1.6的系数,新进教师只乘以1.3的系数,一下子就拉开了距离。再说一下教师的各种补贴津贴,单说每年的暖气补贴,就要分为三个等次:有的地区,2100元,2400元,2700元。