法律分析：农民工维权可以找以下部门：
1、发生劳动争议的当地劳动行政机关;
2、劳动仲裁部门;
3、起诉到人民法院;
4、知名新闻媒体。根据《劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的规定，劳动者与用人单位发生劳动争议后，可按照以下几个程序解决：
1、双方自行协商解决。当事人在自愿的基础上进行协商，达成协议。
2、调解程序。不愿双方自行协商或达不成协议的，双方可自愿申请企业调解委员会调解，对调解达成的协议自觉履行。调解不成的可申请仲裁。当事人也可直接申请仲裁。
3、生效的仲裁调解书或裁决书的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。该程序是人民法院处理劳动争议的前置程序，也就是说，人民法院不直接受理没有经过仲裁程序的劳动争议案件。
4、法院审判程序。当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内将对方当事人作为被告向人民法院提起诉讼。人民法院按照民事诉讼程序进行审理，实行两审终审制。法院审判程序是劳动争议处理的最终程序。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
您好,困难企业。部门认定是由国家相关认定部门包括工商管理部门认定的。...查看全文
农民工工资维权方法：1、电话投诉劳动执法监察大队，责令支付工资。2、向法院申请支付令。3、申请劳动仲裁，如不赔偿可法院强制执行。4、如仲裁不公，可提起民事诉讼。建议寻求律师帮助。...查看全文
当员工拿不到工资时，可以通过以下部门索要：如果您是单位工作可以到当地劳动局劳动监察投诉或者到当地的劳动局申请劳动仲裁，劳动仲裁的执法力度相对于投诉而言要更强一点;如果您是为个人工作，可以直接到法院起诉。 拖欠农民工工资找哪个部门 ...查看全文
农民工工伤纠纷的部门归属及赔偿流程：农民工可向统筹地区人社局申请工伤认定，向市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。单位应在事故发生后15日内向劳动行政部门报告，否则工伤者需在一年内自行申请。经办机构...查看全文
律师分析： 当地劳动部门。 首先要到当地劳动部门申请工伤认定,如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额。 【法律依据】： 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用...查看全文
农民工工资拖欠问题应该找哪个部门 农民工工资拖欠问题可以找劳动部门，建筑企业的也可以找住建部门，也可以直接到法院起诉。 拖欠农民工工资找哪个部门 在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以...查看全文
一、拖欠农民工工资应该找哪个部门解决1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，...查看全文
一、恶意拖欠农民工工资应该找哪个部门1、农民工工资被拖欠的，农民工可以按人力资源社会保障行政部门和其他有关部门公开举报投诉电话、网站等渠道进行投诉。2、一般是向人社部门、劳动保障行政部门举报。3...查看全文
律师分析： 农民工工资被拖欠后，可以向劳动保障监察机构投资，到劳动争议仲裁委员申请仲裁，并且向人民法院提起诉讼。在单位拖欠工资，没有书面欠条的情况 下，要先和单位协商。无法协商额，要通过以下方法 来解决:1、向劳动保障监察机构投诉...查看全文
农民工工资被拖欠后，可以向劳动保障监察机构投资，到劳动争议仲裁委员申请仲裁，并且向人民法院提起诉讼。在单位拖欠工资，没有书面欠条的情况 下，要先和单位协商。无法协商额，要通过以下方法 来解决:1、向劳动保障监察机构投诉举报;2、向...查看全文
一、部队扰民应该找哪个部门各级环境保护部门是对环境噪声污染防治实行统一监督管理的机构。各单位、各部门对各自的机动车辆、船舶、航空器、工程机械等产生的环境噪声污染实施监督管理。二、噪音扰民归哪个部门管...查看全文
法律分析:农民工工伤找用人单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。法律依据:《《工伤保险条例》》第十七条_...查看全文
农民工工伤找用人单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。...查看全文
农民工工伤需向劳动保障行政部门提出认定申请，用人单位应送伤者到定点医院救治，并备案。农民工应保留证据，如医疗证据，申请工伤认定。工伤待遇支付由保险公司负责或用人单位全额支付。如有争议，可向劳动保障部门申请仲裁。法律依据为《工伤保险...查看全文
律师解答： 最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检...查看全文
法律解析： 最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检...查看全文
在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （一）向当地劳动保障监察机构投诉举报： （二）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳...查看全文
律师分析： 公司作为法人也是会被骗的，当公司被骗时最好立即报警。机关、团体、企事业单位和公民个人报案，应按事件的性质和法定的案件管辖范围及时向有关司法机关报案。 【法律依据】： 《中华人民共和国刑法》 第二百六十六条 诈骗公私财...查看全文
法律分析:公司作为法人也是会被骗的，当公司被骗时最好立即报警。机关、团体、企事业单位和公民个人报案，应按事件的性质和法定的案件管辖范围及时向有关司法机关报案。法律依据:《中华人民共和国刑法》 ...查看全文
律师分析： 找本区劳动保障行政部门解决。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，...查看全文
北京市-北京市-西城区
认证律师刑事辩护、刑事辩护
已服务123人次
