试用期是劳动合同期限的一部分，用人单位不能无理解除劳动关系，否则需要给予经济补偿。劳动者在试用期应获得不低于最低工资标准的工资，并可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维护自己的权益。...查看全文

一、老板和你说试工期没工资不给合法吗不合法。劳动者提供劳动，用人单位就应该支付工资。即使工作1天也是应该支付工资，用人单位以劳动者试用期内不给工资，属于违法行为。对于用人单位不支付工资的行为有两...查看全文

试用期员工有权获得相应工资，即使在离职前未提前告知公司。如果公司拒绝支付工资，劳动者可以收集证据并向劳动局投诉。在试用期内，劳动者有较大的离职自由度，但公司也有权解除劳动合同。根据规定，公司可以解雇试用期员工的情况包括不符合录用条...查看全文

法律分析：可以报警1、叫老板写欠条，注明有多长时间的工资没有发，每天多少钱一共多少钱都要写明白，免得以后要工资时没有凭证。2、软磨硬泡和老板要，多说小话，比如没有钱生活了，孩子念书需要钱了等等，说的可怜一些...查看全文

法律分析：可以报警1、叫老板写欠条，注明有多长时间的工资没有发，每天多少钱一共多少钱都要写明白，免得以后要工资时没有凭证。2、软磨硬泡和老板要，多说小话，比如没有钱生活了，孩子念书需要钱了等等，说的可怜一些...查看全文

法律分析:用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳...查看全文

1、可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位支付试用期的三天工资。      2、《中华人民共和国劳动合同法》   &nb...查看全文

干小时工不到一个月老板不给工资怎么办 干小时工不到一个月老板不给工资的，劳动者可以通过协商、申请劳动仲裁、诉讼等的方式进行维权。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用...查看全文

劳动者拖欠工资可以通过协商约定支付时间，向劳动行政部门举报并要求加付赔偿金，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。用人单位违反规定拖欠工资，劳动者可向劳动行政部门投诉，行政部门应依法处理。劳动者还...查看全文

稍等 您好，1、协商解决。2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。3、也可以直接申请仲...查看全文

一、老板说试用期三天不算工资合法吗 1、依据我国相关法律的规定，劳动者试用三天后离职，老板说试用三天不算工资是不合法的，劳动者提供了劳动服务后，用人单位要支付工资。 2、法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》 第二十条 【试用期工...查看全文

法律分析：一、老板说试用期三天不算工资合法吗1、依据我国相关法律的规定，劳动者试用三天后离职，老板说试用三天不算工资是不合法的，劳动者提供了劳动服务后，用人单位要支付工资。2、法律规定：《中华人民共和国劳动...查看全文

一、老板说试用期三天不算工资合法么 1、依据我国相关法律的规定，劳动者试用三天后离职，老板说试用三天不算工资是不合法的，劳动者提供了劳动服务后，用人单位要支付工资。 2、法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》 第二十条 【试用期工...查看全文

法律分析：关于公司没发工资的纠纷：发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向...查看全文

法律分析：一、旷工一天老板不给我发工资劳动者旷工一天，可以根据用人单位的规章制度，不支付劳动者旷工当天的工资二、员工旷工一天,单位有权辞退吗看情况。劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可...查看全文

法律分析:干饭店不干了老板说不给我工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉、举报；也可以向基层调解委员会申请调解；若调解不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》...查看全文

试用期只做了2天，也是要支付工人工资的，无论劳动者工作多长时间，都应该按照规定支付其工资。 试用期要不到工资怎么维权 试用期要不到工资的维权方法如下所述： (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报； (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请...查看全文

律师分析： 试用3天辞退，不管有没有签订合同，存在事实的劳动关系，付出了劳动，产生了价值，于情于理于法都应当给工资。辞退，说明是公司的主动行为，更应当给工资。一般正规的公司辞退员工，哪怕只有3天，也会结清工资的。 【法律依据】：...查看全文

法律分析：一、试工一天老板不给工资怎么办试工一天老板不给工资的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；如果仲裁后，劳动者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。根据法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，...查看全文

劳动争议解决方式：先协商，协商不成可申请劳动仲裁。劳动仲裁是指劳动争议仲裁委员会对申请人进行公断与裁决。提起劳动仲裁需在一年内提出申请，否则仲裁委员会不予受理，除非有正当理由。劳动仲裁是解决劳动争议的必经程序，可作为进入法院诉讼的...查看全文