法律分析：一、工资要不到打12333可以吗工资要不到打12333可以的，工资要不到打劳动行政部门电话投诉。劳动者应向当地劳动行政部门(劳动监察大队)投诉。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反...查看全文

建议直接申请劳动仲裁调解，劳动争议仲裁委员会应在五日内受理申请，并在五日内送达被申请人。若调解成功，需制作调解协议书，双方当事人签字并加盖印章后生效。若15天内未达成调解协议，可依法申请仲裁。...查看全文

法律分析：需要根据当地的情况来看，建议直接申请劳动仲裁调解。一般劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。《劳...查看全文

律师解答： 12333是人力资源和社会保障局的咨询电话，并不能直接解决拖欠工资的情况。但是可以向12333咨询劳动监察大队电话，向劳动监察大队投诉。而劳动监察大队也仅仅只能进行调节。一般情况下可调节协商一致后让单位发放工资。但是也...查看全文

法律解析： 60天内，需要根据当地的情况来看，建议直接申请劳动仲裁调解。一般劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。 ...查看全文

律师解答： 60天内，需要根据当地的情况来看，建议直接申请劳动仲裁调解。一般劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。 ...查看全文

不发工资打12333可以么 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限...查看全文

不发工资打12333可以吗 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限...查看全文

法律分析：一、不发工资打12333可以吗不发工资打12333是有用的。二、讨工资可以找哪个部门一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察...查看全文

不发薪资打12333可以嘛 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的薪资。要求解决。《劳动法》规章，薪资按月发放。当月可以发放上月的薪资，如果公司拖欠薪资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限...查看全文

法律分析:用人单位拖欠劳动者薪资的，劳动者可以向劳动行政部门举报投诉。然后由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分。法律依据:《《中华人民共...查看全文

法律分析:判决生效之日起用人单位有义务支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支...查看全文

法律分析:辞职拿不到工资打12333有用，可以进行举报投诉。在解除劳动合同时，用人单位应在一次付清劳动者工资。对于拖欠工资来说，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。法律依据:《《中华人民...查看全文

法律分析:不发工资可以打110。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬...查看全文

法律分析：12333智询通智能服务系统通过对12333电话咨询中心知识库和市人力资源和社会保障局门户网站海量信息资源的有机整合，着重突出人机互动“对话”服务方式，实现了网站在线咨询形式和交互流程的创新。【法...查看全文

工资拖欠可通过拨打12333电话投诉，劳动保障局会调查并采取相应措施。劳动仲裁需要提供一系列资料，包括申请表、身份证、劳动关系证明等。劳动仲裁是免费的，费用由财政支出。劳动者可向法院申请支付令，用人单位必须按时足额支付工资。...查看全文

工资拖欠可通过打12333电话投诉，劳动保障局将调查并对用人单位进行警告。劳动仲裁需要提交相关资料，费用由财政承担。劳动者有权向法院申请支付令以追索劳动报酬。...查看全文

      工资打到银行卡最迟3个工作日到账。转账分为行内转账和跨行转账，其中行内转账是在提交成功之后对方即可收到款项，没有时间差立即到账。跨行转账分为实时...查看全文

      工资打到银行卡最迟3个工作日到账。转账分为行内转账和跨行转账，其中行内转账是在提交成功之后对方即可收到款项，没有时间差立即到账。跨行转账分为实时...查看全文

律师分析： 被公司开除，工资应当从开除之日起，支付其工资； 1、如果劳动者被公司无故辞退，则应当支付违法解除劳动关系的赔偿金； 2、用人单位可以从劳动者工资中扣除应当扣除的款项。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第...查看全文