童工使用范围的规定-法律问答|晖律网

相关法律问题

问教育法使用范围规定

《中华人民共和国教育法》是中国教育工作的根本大法，适用于境内各级各类教育。它对于实施教育优先发展战略、推进教育改革与发展、建立中国特色社会主义现代化教育制度、维护教育主体权益、加速教育法制建设等方面提供了根本的法律保障。...查看全文

问使用童工的处罚规定？

法律解析：如果用人单位使用童工的，应当由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处一元至5000元罚款的标准给予处罚。如果是在使用有毒物品的作业场所使用童工的，应当按照每使用一名童工每月处一元至5000元罚款的标准，从重处罚。 ...查看全文

问使用童工的处罚规定？

答

律师解答：如果用人单位使用童工的，应当由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处一元至5000元罚款的标准给予处罚。如果是在使用有毒物品的作业场所使用童工的，应当按照每使用一名童工每月处一元至5000元罚款的标准，从重处罚。 ...查看全文

问禁止使用童工的规定

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律师分析： 1、《中华人民共和国劳动法》第十五条:“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。” 2、国务院《禁止使用童工规定》第二条:“国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不...查看全文

问使用童工的处罚规定？

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问童工范围？

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律师分析：童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。除国家规定的文艺、体育和特种工艺单位允许招用的未满16周岁的少年、儿童外，下列未满16周岁的少年、儿童也不属于童工范畴：...查看全文

问禁止使用童工规定

答

法律分析：童工指的是未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。禁止使用童工规定第一条为保护未成年人的身心健康，促进义务教育制度的实施，维护未成年人的合法权益，根据宪法和劳动法、未...查看全文

问禁止使用童工规定

答

律师分析：童工问题一直是全球范围内面临的挑战之一。禁止使用童工规定的出台，对保护未成年人的身心健康、推动劳动法制化和促进社会和谐等方面发挥着至关重要的作用。这份规定还进一步规范了劳动力市场秩序，增强了企业的社会责任感，提高了企业...查看全文

问工会经费的使用范围

答

经费开支范围---是指工会经费使用的界限，即哪些费用可由工会经费开支。根据基层工会工作的任务和活动内容的变化以及有关政策规定，经费开支范围：(1)会员活动方面--用会员缴纳的会费，组织会员开展郊游、参观、联欢、电影、舞会、游园等集...查看全文

问禁止使用童工规定2024

答

法律分析：　随着《中华人民共和国劳动法》、《未成年人保护法》以及《禁止使用童工规定》等法律法规的颁布实施，我国针对童工现象的政策法律体系已经基本建立。　　(一)我国《劳动法》对童工的相关规定　　《劳动法》第十五条的规定，禁...查看全文

问土地使用权出让的范围和规定

答

土地使用权出让范围如下： 1、供应商业、旅游、娱乐、工业用地和商品住宅等各类经营性用地以及有竞争要求的工业用地； 2、划拨土地使用权改变用途，《国有土地划拨决定书》或法律、法规、行政规定等明确应当收回土地使用权，实行招标拍卖挂牌出...查看全文

问企业使用童工的处罚规定？

答

律师解答： 1、由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。2、在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准从重处罚。3、用人单位在规定期限内仍不改正的，将按照每使用...查看全文

问禁止使用童工的法律规定

答

禁止使用童工的法律规定：用人单位违反法律规定，雇佣未满十六周岁的未成年人工作的，由劳动行政部门责令改正，按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。...查看全文

问禁止使用童工的法律规定

答

法律分析：禁止使用童工的法律规定：用人单位违反法律规定，雇佣未满十六周岁的未成年人工作的，由劳动行政部门责令改正，按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。...查看全文

问企业使用童工的处罚规定？

答

法律解析： 1、由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。2、在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准从重处罚。3、用人单位在规定期限内仍不改正的，将按照每使用...查看全文

问使用童工规定处罚规定是怎样的？

答

律师分析：凡用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的，从重处罚;用人单位在规定期限内仍不改正的，将按照每使用一名童工每月处1万元罚款的标准给予...查看全文

问使用童工规定处罚规定是怎样的

答

法律解析：凡用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的，从重处罚;用人单位在规定期限内仍不改正的，将按照每使用一名童工每月处1万元罚款的标准给予...查看全文

问童工的定义和范围是什么？

答

童工禁止从事危险、有害的劳动，包括接尘作业、有毒作业、高处作业、冷水作业、高温作业、低温作业、体力劳动、矿山采石、森林伐木、放射性物质接触、易燃易爆作业、地质勘探、潜水作业、负重作业、使用特定工具、流水线作业、锅炉司炉。...查看全文

问支票的使用范围？

答

律师分析：支票的适用范围同城票据交换地区内的单位和个人之间的一切款项结算，均可使用支票。自2007年6月25日起支票实现了全国通用，异城之间也可使用支票进行支付，结算。【法律依据】：《中华人民共和国票据法》第四条票据出...查看全文

问划拨土地使用哪些规定范围

答

法律分析：关于划拨土地使用规定的范围为： 1、国家机关用地； 2、军事用地； 3、城市根蒂根基举措措施用地； 4、城市公益事业用地； 5、国家重点扶持的能源、交通、水利等项目用地。法律依据：《土地管理法》第五十四条建设单...查看全文