1. 江西省事业单位退休工资的计算方法如下：公务员退休后的退休费根据本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例发放。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
二、退休工资是什么
退休金（PensionPlan，是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。
江西省事业单位退休工资如何计算
律师回答
摘要：本文介绍了江西省事业单位和工作人员的退休工资计算方法。根据职务和级别不同,退休费的比例也有所不同。其中,工作年限是计算退休金的重要因素。对于机关技术工人和普通工人的退休金计算,则分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。
延伸阅读
根据《江西省人力资源和社会保障厅等3部门关于贯彻落实省政府机关事业单位工作人员退休工资调整机制的意见》，江西省机关技术工人、普通工人退休工资计算方法为： （一）技术工人退休工资计发公式为：退休前工资总额×（1+本人平均缴费年限×1%）÷2×缴费年限×1%。 （二）普通工人退休工资计发公式为：退休前工资总额×（1+本人平均缴费年限×1%）÷2×缴费年限×1%。
然而，根据《江西省人力资源和社会保障厅等3部门关于贯彻落实省政府机关事业单位工作人员退休工资调整机制的意见》，自2019年1月1日起，江西省机关事业单位工作人员退休工资实行统一调整机制，按照本人退休前工资总额的一定比例进行调整。具体来说，技术工人和普通工人的退休工资调整机制为：技术工人退休工资计发公式为：退休前工资总额×（1+本人平均缴费年限×1%）÷2×缴费年限×1%。普通工人退休工资计发公式为：退休前工资总额×（1+本人平均缴费年限×1%）÷2×缴费年限×1%。
因此，江西省机关技术工人、普通工人退休工资的计算方法已经统一调整，不再按照原规定执行。
然而，根据《江西省人力资源和社会保障厅等3部门关于贯彻落实省政府机关事业单位工作人员退休工资调整机制的意见》，自2019年1月1日起，江西省机关事业单位工作人员退休工资实行统一调整机制，按照本人退休前工资总额的一定比例进行调整。具体来说，技术工人和普通工人的退休工资调整机制为：技术工人退休工资计发公式为：退休前工资总额×（1+本人平均缴费年限×1%）÷2×缴费年限×1%。普通工人退休工资计发公式为：退休前工资总额×（1+本人平均缴费年限×1%）÷2×缴费年限×1%。
因此，江西省机关技术工人、普通工人退休工资的计算方法已经统一调整，不再按照原规定执行。
结语：江西省事业单位和机关技术工人、普通工人的退休工资计算方法已经详细说明。根据本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例发放，工作年限的不同比例决定了退休费的发放标准。退休金是企业或事业单位为职工退休后提供的一种服务酬劳，有助于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，同时对社会的安定和提高企业效益有益处。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第五章 失 业 保 险 第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第五章 失 业 保 险 第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
中华人民共和国公务员法（2018修订）：第十四章 退 休 第九十四条 公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第五章 失 业 保 险 第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
中华人民共和国公务员法（2018修订）：第十四章 退 休 第九十四条 公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。
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