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合同约定了仲裁条款必须先仲裁。合同上的仲裁条款有效的,必须先行仲裁,双方当事人达成仲裁协议后一方向人民法院起诉的,人民法院不予受理,仲裁协议无效的除外。 合同有约定仲裁的是否必须先申请仲裁 合同有约定仲裁的不仲裁可以起诉。根据我国...查看全文
合同约定了仲裁条款一定要先仲裁才能再采取其他措施。当事人在书面合同中订有仲裁条款或者在发生纠纷后达成书面仲裁协议的,一方向人民法院起诉法院应当告知原告向仲裁机构申请仲裁,其坚持起诉的,裁定不予受理,仲裁条款或者仲裁协议不成立、无效...查看全文
合同约定了仲裁条款的,如果发生纠纷通过调解和协商无法解决的,必须先申请仲裁,然后才能上市。如果不申请仲裁就提起诉讼的,法院是不会受理的,除非约定的仲裁条款无效。 合同约定了仲裁条款是不是一定要先仲裁再起诉 合同约定了仲裁条款一般要...查看全文
合同约定了仲裁条款一般要先仲裁再起诉。双方约定的仲裁条款有效的,不能直接通过诉讼方式解决。合同一方向人民法院起诉时没有声明有仲裁协议、合同另一方在首次开庭前未对人民法院受理该案提出异议的,视为放弃仲裁协议,人民法院可以继续审理。 ...查看全文
合同上有有效仲裁条款就必须仲裁。根据《仲裁法》第五条,当事人达成仲裁协议,一方向人民法院起诉的,人民法院不予受理,但仲裁协议无效的除外。因此,合同上有仲裁条款就必须仲裁,但如果其无效,则可以起诉。 合同有仲裁条款必须适用仲裁吗 合...查看全文
合同有仲裁条款不一定必须适用仲裁。根据《仲裁法》第四条,当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。第五条,当事人达成仲裁协议,一方向人民法院起诉的,人民法院不予受理,...查看全文
仲裁协议有效性对仲裁申请和法院起诉有重要影响。根据《中华人民共和国仲裁法》,双方自愿达成的仲裁协议有效,无协议一方申请仲裁不受理。仲裁裁决一经作出,再次申请仲裁或向法院起诉不受理。...查看全文
合同一般要求先进行仲裁,再考虑起诉。如果合同中约定了有效的仲裁条款,那么不能直接通过诉讼方式解决。如果一方在向人民法院起诉时没有声明存在仲裁协议,并且在首次开庭前另一方也没有对法院受理该案提出异议,那么就视为放弃了仲裁协议。此时,...查看全文
概括文章主旨:合同中的仲裁条款必须先进行仲裁,否则法院不受理;单务合同不一定是无偿合同,可以是有偿合同。 概括核心内容:合同中的仲裁条款必须先进行仲裁,否则法院不受理;单务合同不一定是无偿合同,可以是有偿合同。 概括重点信息:合同...查看全文
合同有仲裁条款不一定必须适用仲裁。根据《仲裁法》第四条,当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。第五条,当事人达成仲裁协议,一方向人民法院起诉的,人民法院不予受理,...查看全文
法律分析:合同上有仲裁条款如果有效的就必须仲裁。仲裁适用平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成有效仲裁协议。法律依据:《《中华人民...查看全文
在合同中规定了仲裁条款,则不一定需要申请仲裁。但若发生合同纠纷,则务必通过仲裁来解决纠纷。合同纠纷解决方式主要有协商、调解、仲裁和诉讼四种。协商和调解是较为和平的方式,仲裁和诉讼是较为强硬的方式。根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠...查看全文
合同中的仲裁条款应包含以下内容:1、要有申请仲裁的意思表示。2、仲裁事项。仲裁事项必须与当事人有特定的法律关系,而且只能是合同纠纷或其他财产权益纠纷。3、选定仲裁委员会。当事人在协议中必须写明具...查看全文
仲裁条款需要约定仲裁机构吗 仲裁条款需要约定仲裁机构,如果仲裁协议对仲裁事项或者仲裁委员会没有约定或者约定不明确的,当事人可以补充协议;达不成补充协议的,仲裁协议无效。 相关法律规定 《中华人民共和国仲裁法》 第十八条 仲裁协议...查看全文
法律分析:先鉴定再仲裁会比较好些,没有鉴定就仲裁的话没有依据。《工伤保险条例》第五十四条规定,职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。《劳动争议仲裁调解法》第五条规定,发生劳动...查看全文
劳动合同纠纷必须先仲裁。根据我国法律的相关规定,劳动者和用人单位发生劳动争议的情况下,可以先调解,调解不成的要去仲裁机构进行仲裁,仲裁不执行或者不满意仲裁的情况下,才能去法院进行起诉。问:劳动合同纠纷仲裁时效是多久?答:劳动合同纠...查看全文
合同中的仲裁条款并不一定要强制执行,但一旦发生合同纠纷,申请仲裁解决纠纷是必要的。根据《中华人民共和国仲裁法》,双方自愿达成仲裁协议才能进行仲裁,并且仲裁协议无效时可向法院起诉。仲裁条款的约定是为了将合同争议交由特定的仲裁机构裁决...查看全文
法律分析:一、劳动合同争议必须先仲裁吗发生劳动纠纷不一定要仲裁,但是如果想到法院起诉就必须先仲裁。劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议...查看全文
法律分析: 1、确定交易条款相关内容,注意管辖条款及限制权利条款。由于交易者在注册会员时往往需要在交易所的交易系统上填写一些信息或通过电子签名的方式与交易所签订合同或其他文件,而这些合同或文件中有可能有一些管辖条款、仲裁条...查看全文
劳动纠纷必须先申请仲裁。如果发生了劳动的纠纷,双方当事人可向本单位的劳动争议调解委员会,来申请调解。如果对于调解结果不能达成一致,双方中有一方要求申请仲裁,可向劳动争议仲裁委员会,来申请仲裁。如果双方中有一方对仲裁的结果不服,可向...查看全文
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