只要是当事人双方真实意思的表示，不违反法律强制性规定，是有效的。根据《劳动合同法实施条例》第七条规定，用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
合同已经履行事后补签有效吗
根据法律规定，合同已经履行事后补签是有效的，只要当事人协商一致且是真实的意思表示即可。当事人可以约定的合同内容有：当事人的姓名或名称和住所、标的、数量、质量、价款或报酬、履行期限、地点和方式、违约责任、解决争议的方法等。
先口头约定事后补签书面合同合法吗
先口头约定事后补签书面合同合法。补签合同需要当事人具有相应的民事行为能力、意思表示自愿真实，合同内容符合法律规定，合同关系不得违背公序良俗、不得违反法律强制性规定。
补签合同有效吗
补签合同有效。补签的合同需要当事人具有相应的民事行为能力、意思表示自愿真实，合同内容符合法律规定，合同关系不得违背公序良俗、不得违反法律强制性规定。
补签合同有效吗
补签合同如果符合下列条件，才具有法律效力：合同当事人具有相应的民事权利和民事行为能力，若主体不及格，合同不能产生法律效力。合同当事人意思表示，其意思是指行为人的意思表示应当真实反映其内心的意思。合同成立后，当事人的意思表示是否真实往往难以从其外部判断，法律对此一般不主动干预。缺乏意思表示真实这一要件即使意思表示不真实，并不绝对导致合同一律无效。合同不违反法律或者社会公共利益合同不违反法律和社会公共利益，主要包括两层含义：合同的内容合法，即合同条款中约定的权利、义务都符合法律的规定。合同的目的合法，即当事人缔约的原因合法，不存在以合法的方式达到非法目的等规避法律的事实。具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件，所谓形式要件，是指法律、行政法规对合同形式上的要求，形式要件通常不是合同生效的要件，具体由法律规定。
假公章合同已经履行有效吗
假公章合同已经履行有效，但要求一方当事人在签订合同时不知道对方使用的公章是伪造的。如果在知道对方使用的公章是伪造的情况下仍与对方签订合同的，合同无效。
