江苏省伤残就业补助金最新规定

律师回答
摘要:江苏省一次性伤残就业补助金标准根据伤残等级分为五级至十级,分别为9.5万元、8.5万元、4.5万元、3.5万元、2.5万元和1.5万元。地方政府可根据当地经济和生活水平调整标准并报备省社保部门。
江苏省一次性伤残就业补助金的标准为:五级9.5万元,六级8.5万元,七级4.5万元,八级3.5万元,九级2.5万元,十级1.5万元。根据法律规定,设区的市人民政府可以根据当地经济发展水平、居民生活水平等情况,在基准标准基础上确一次性伤残就业补助金标准,并报省社会保险行政部门备案。
延伸阅读
江苏省残疾人就业援助政策调整与优化措施
江苏省残疾人就业援助政策调整与优化措施旨在进一步改善残疾人就业环境,提高他们的就业机会和生活质量。该政策调整包括加大对残疾人就业的资金投入,提高一次性伤残就业补助金标准,进一步扩大就业岗位的覆盖范围。同时,政府将加强对残疾人就业服务机构的监督和管理,确保他们提供高质量的就业服务。此外,还将加强对残疾人就业技能培训的支持,提供更多的职业培训机会,帮助他们提升就业竞争力。通过这些调整与优化措施,江苏省将为残疾人提供更多的就业机会,促进他们融入社会,实现自我价值。
结语:江苏省残疾人就业援助政策的调整与优化措施,有效改善了残疾人就业环境,提高了他们的生活质量。政府加大了对残疾人就业的资金投入,提高了一次性伤残就业补助金标准,扩大了就业岗位的覆盖范围。同时,加强了对就业服务机构的监督和管理,提供了更多的职业培训机会,帮助残疾人提升就业竞争力。这些调整与优化措施将为残疾人提供更多的就业机会,促进他们融入社会,实现自我价值。
法律依据
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
伤残就业补助金规定?

律师解答: 伤残级别不同,补助金也不同。一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资,七级伤残为...查看全文

江苏省一次性医疗补助金和就业补助金?

律师分析: 一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金...查看全文

江苏省一次性医疗补助金和就业补助金

一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金一次性支付的...查看全文

浙江工伤一次性伤残就业补助金规定?

律师解答: 一次性工伤医疗补助金,五级支付30个月,六级支付25个月,七级支付10个月,八级支付7个月,九级支付4个月,十级支付2个月。伤残就业补助金,五级支付30个月,六级支付25个月,七级支付10个月,八级支付7个月,九级支付...查看全文

浙江工伤一次性伤残就业补助金规定?

法律解析: 一次性工伤医疗补助金,五级支付30个月,六级支付25个月,七级支付10个月,八级支付7个月,九级支付4个月,十级支付2个月。伤残就业补助金,五级支付30个月,六级支付25个月,七级支付10个月,八级支付7个月,九级支付...查看全文

江苏一次性伤残就业补助金赔偿标准?

律师分析: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、...查看全文

江西省一次性伤残就业补助金标准

亲,您好,很高兴为您服务~江西省一次xing伤残就业补助金标准是:根据江西省实施《工伤保险条例》办法第二十二条规定,劳动能力鉴定为五至六级工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系,七级至十级伤残职工劳动、聘用合同期满终止或者...查看全文

福建省一次性伤残就业补助金规定?

律师解答: 其标准分别按照所在统筹地区最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时年龄之差以及解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算:rr(一)一次性工伤医疗补助金为:五级,每满一年发给0.7个月;...查看全文

贵州省一次性伤残就业补助金规定?

法律解析: 一次性伤残补助金九级伤残为9个月的本人工资,就业补助金需要离职后才能申请;月平均工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定...查看全文

贵州省一次性伤残就业补助金规定?

律师解答: 一次性伤残补助金九级伤残为9个月的本人工资,就业补助金需要离职后才能申请;月平均工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定...查看全文

福建省一次性伤残就业补助金规定?

法律解析: 其标准分别按照所在统筹地区最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时年龄之差以及解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算:rr(一)一次性工伤医疗补助金为:五级,每满一年发给0.7个月;...查看全文

湖北省一次性伤残就业补助金规定?

律师解答: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、...查看全文

福建省一次性伤残就业补助金规定?

法律解析: 其标准分别按照所在统筹地区最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时年龄之差以及解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算:rr(一)一次性工伤医疗补助金为:五级,每满一年发给0.7个月;...查看全文

湖北省一次性伤残就业补助金规定?

法律解析: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、...查看全文

贵州省一次性伤残就业补助金规定?

法律解析: 一次性伤残补助金九级伤残为9个月的本人工资,就业补助金需要离职后才能申请;月平均工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定...查看全文

江苏省一次性工伤医疗补助金规定?

法律解析: 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的...查看全文

江苏省一次性工伤医疗补助金规定?

律师解答: 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的...查看全文

最新!云南省伤残就业补助金赔偿标准发布

工伤保险基金支付不同等级的伤残补助金和伤残津贴,同时保留与用人单位的劳动关系,难以安排工作的提供津贴。七级至十级伤残享受一次性伤残补助金,并根据解除或终止劳动合同的情况支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由地方政府规定。...查看全文

江苏省残疾补助标准

基本上每个地区都会有不同数量的残疾人,这些残疾人的生活水平并不是很好,如果自己的残疾等级在三级的话,那么自己又应当得到多少的补贴呢? 一、江苏三级残疾人补贴是多少 1.享受低保待遇的残疾人中,残疾等级为一级、二级的视力、肢体残疾...查看全文

江苏省伤残赔偿规定?

法律解析: 伤残应当赔偿下列费用:1、因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入;2、因伤残增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失;3、残疾赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居...查看全文