公司把社保外包第三方合法吗

律师回答

法律分析:
不合法。社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是用人单位,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳。目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不合法。

法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
公司把社保外包第三方合法吗

律师分析:企业由第三方为员工代缴社保不合法。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机...查看全文

公司把社保外包第三方合法吗

法律分析:不合法。社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是用人单位,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳。目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为...查看全文

公司把社保外包第三方合法吗

单位社保外包当然是属地合法的,一般针对于把自己单位员工的社保相关事宜全部的交给代理公司来进行管理,但一般代理的地方是哪里的,那么社保就是哪里的,并且员工的入签合同也是由代理公司来进行办理。 一、单位社保外包是属于合法的吗?单位社保...查看全文

公司把社保外包第三方对员工有什么影响?

律师分析: 为了使员工更方便地享受社保待遇,一些公司会选择第三方人力资源服务提供商为履行劳动合同地点的员工缴纳社保。这样的员工通常在居住的地方工作,如果公司在员工被认为是缴纳社保的地区没有分支机构,那么这些雇员通常会主动要求雇主在...查看全文

第三方社保外包对公司的影响

一些公司选择第三方人力资源服务提供商为履行劳动合同地点的员工缴纳社保,以方便员工享受社保待遇。如果公司在员工被认为是缴纳社保的地区没有分支机构,这些雇员通常会要求雇主在履行劳动合同时缴纳社保。...查看全文

第三方外包公司

法律分析:大公司签第三方劳动合同是为了节省成本,以及减少风险。签第三方合同是一种劳务外包的形式,工资和福利都是通过公司先给第三方,再由第三方公司抽成再发给你。这样可以帮助大公司节省人工成本,还能避免一些公司与员工纠纷。...查看全文

公司第三方代缴社保合法吗

法律分析:(1)关于用人单位代理办理社会保险的规定根据《社会保险法》第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收...查看全文

企业把社保外包第三方对员工有什么影响?

律师解答: 为了使员工更方便地享受社保待遇,一些公司会选择第三方人力资源服务提供商为履行劳动合同地点的员工缴纳社保。这样的员工通常在居住的地方工作,如果公司在员工被认为是缴纳社保的地区没有分支机构,那么这些雇员通常会主动要求雇主在...查看全文

车贷第三方担保公司合法吗?

律师分析: 办理贷款购车手续的办理  贷前调查,贷款申请人认真填写“贷前预审表”交银行初审。   银行通过“贷前预审表”初步完成对申请人的贷款资格审查,对符合银行贷款标准的申请人,银行通知贷款申请人准备个人贷款申请资料。办理贷款购...查看全文

车贷第三方担保公司合法吗?

法律解析: 办理贷款购车手续的办理  贷前调查,贷款申请人认真填写“贷前预审表”交银行初审。   银行通过“贷前预审表”初步完成对申请人的贷款资格审查,对符合银行贷款标准的申请人,银行通知贷款申请人准备个人贷款申请资料。办理贷款购...查看全文

车贷第三方担保公司合法吗?

法律解析: 办理贷款购车手续的办理  贷前调查,贷款申请人认真填写“贷前预审表”交银行初审。   银行通过“贷前预审表”初步完成对申请人的贷款资格审查,对符合银行贷款标准的申请人,银行通知贷款申请人准备个人贷款申请资料。办理贷款购...查看全文

公司把员工挂第三方劳务派遣合法吗

法律分析:一、用人单位委托第三方于我签订第三方劳动合同,正规吗?合法吗?合法,签订后属于劳务派遣人员。二、公司把员工转给第三方公司签用工合同,员工可以拒绝吗?可以拒绝,用工合同,如果不是劳务派遣...查看全文

第三方缴纳社保合法吗

公司让第三方代缴社保属于合法行为。《中华人民共和国社会保险法》虽然强制用人单位必须为职工缴纳社保费,但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。 法律依据 ...查看全文

第三方催收公司合法吗?

催款公司只要是依法成立的就是合法的,催款公司进行债务催收的时候,要遵守法律的规定,不得暴力讨债。一旦有暴力讨债行为,该行为是违法的。第三方催收公司是否合法需依照情况而定具体如下:1、催款公司进行债务催收的时...查看全文

第三方催款公司合法吗

法律分析:第三方催款公司合法吗催款公司只要是依法成立的就是合法的,催款公司进行债务催收的时候,要遵守法律的规定,不得暴力讨债。一旦有暴力讨债行为,该行为是违法的。《中华人民共和国公司法》第六条公司登记...查看全文

第三方贷款公司合法吗?

法律解析: 贷款公司是合法的,但其的贷款业务是否合规合法另当别论。 贷款公司成立条件: (一)有符合规定的章程; (二)注册资本不低于50万元人民币,为实收货币资本,由投资人一次足额缴纳; (三)有具备任职专业知识和业务工作经验的...查看全文

第三方讨债公司合法吗?

法律解析: 第三方讨债公司绝对是不能够被法律法规所允许的组织机构的存在。如果说有人因为债务无法收要没有走正规的法律途径,而是去找到了对宣称能够帮助收取债务的公司去要回债务,这样做也是违法的。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法...查看全文

第三方讨债公司合法吗?

律师分析: 第三方讨债公司绝对是不能够被法律法规所允许的组织机构的存在。如果说有人因为债务无法收要没有走正规的法律途径,而是去找到了对宣称能够帮助收取债务的公司去要回债务,这样做也是违法的。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法...查看全文

第三方劳务公司合法吗

第三方劳务派遣合法吗 第三方劳务派遣合法。 仍然属于劳务派遣形式的一种,但是如果仍然采用劳务派遣,那么劳务派遣一般不超过六个月,而且又极其严格的限制的。 派遣机构应用人单位提出的用人需求和标准,为用人单位派遣符合条件的人员,供用...查看全文

第三方贷款公司合法吗

贷款公司是合法的,但其的贷款业务是否合规合法另当别论。贷款公司成立条件:(一)有符合规定的章程;(二)注册资本不低于50万元人民币,为实收货币资本,由投资人一次足额缴纳;(三)有具备任职专业知识...查看全文