公司申请撤销劳动争议仲裁裁决情形包括哪些

律师回答

法律解析:

(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:

(一)适用法律、法规确有错误的;

(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;

(三)违反法定程序的;

(四)裁决所根据的证据是伪造的;

(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;

(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。

人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。

仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
公司申请撤销劳动争议仲裁裁决情形包括哪些?

1、适用法律、法规确有错误的;2、劳动争议仲裁委员会无管辖权的;3、违反法定程序的;4、裁决所根据的证据是伪造的;5、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;6、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。...查看全文

公司申请撤销劳动争议仲裁裁决情形包括哪些?

律师分析: (一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉...查看全文

企业申请撤销劳动争议仲裁裁决情形包括哪些?

律师解答: (一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉...查看全文

公司申请撤销劳动争议仲裁有哪些裁决情形

法律分析:仲裁裁决有下列情形之一,可以申请撤销裁决:裁决所根据的证据是伪造的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;适用法律、法规确有错误的;违反法定程序的;仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、...查看全文

申请撤销劳动仲裁裁决的情形有哪些

法律分析:一、申请撤销劳动仲裁裁决的情形有哪些用人单位有证据证明仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的...查看全文

申请撤销劳动仲裁裁决的情形有哪些?

律师分析: 申请撤销劳动仲裁裁决的情形:对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;适用法律、法规确有错误的;裁决所根据的证据是伪造的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;违反法定程序的;仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行...查看全文

申请撤销劳动仲裁裁决的情形有哪些

法律分析:申请撤销劳动仲裁裁决的情形:对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;适用法律、法规确有错误的;裁决所根据的证据是伪造的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;违反法定程序的;仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法...查看全文

申请撤销劳动仲裁裁决的情形有哪些

法律分析:申请撤销劳动仲裁裁决的情形:对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;适用法律、法规确有错误的;裁决所根据的证据是伪造的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;违反法定程序的;仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法...查看全文

劳动争议仲裁裁决能否申请撤销

法律分析:劳动争议仲裁裁决有下列情形之一,可以申请撤销裁决:裁决所根据的证据是伪造的;违反法定程序的;适用法律、法规确有错误的;对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;仲裁员在仲裁该案时有索...查看全文

劳动争议仲裁裁决能否申请撤销?

律师分析: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》创设了劳动争议仲裁裁决撤销制度,将符合法定条件的劳动争议仲裁裁决确定为终局裁决。用人单位若认为仲裁裁决存在该法第四十九条规定的撤销情形,可向中级人民法院申请撤销。 【法律依据】: ...查看全文

劳动仲裁裁决哪些情形能撤销?

律师分析: 可以内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决的情形有:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的。 【法律依据】: 《中华人...查看全文

劳动仲裁裁决哪些情形能撤销

法律分析:可以内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决的情形有:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的。法律依...查看全文

劳动仲裁裁决哪些情形能撤销

法律分析:劳动仲裁裁决在下列情形下能撤销:用人单位有证明证明仲裁裁决适用法律、法规确有错误的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;或者劳动仲裁违反法定程序的等。法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》》第...查看全文

如何撤销劳动争议仲裁裁决,具体情形有哪些?

律师分析: 劳动仲裁裁决撤销情形有: 1、适用法律、法规确有错误的; 2、劳动争议仲裁委员会无管辖权的; 3、违反法定程序的、裁决所根据的证据是伪造的等其他法律规定的情形。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 ...查看全文

如何撤销劳动争议仲裁裁决,具体情形有哪些

法律分析:用人单位可以自收到裁决书之日起三十日内向劳动仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决,具体情形有适用法律、法规确有错误的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;违反法定程序等情形。法律依据:《《中华人民...查看全文

申请撤销劳动仲裁裁决的法定情形

劳动争议仲裁裁决可撤销的情况:一、适用法律、法规错误;二、劳动争议仲裁委员会无管辖权;三、违反法定程序;四、裁决根据伪造证据;五、对方隐瞒影响公正裁决的证据;六、仲裁员索贿受贿、徇私舞弊。劳动仲裁未生效可提交书面申请撤销,已生效可...查看全文

劳动仲裁终局裁决情形包括哪些

法律分析:一、劳动仲裁终局裁决情形包括哪些终局裁决是指仲裁庭在案件审理终结时对当事人提交的全部实体争议所作的、裁决书自作出之日起发生法律效力的裁决。对于追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿和赔偿金,不超过当地月最低工资标...查看全文

申请撤销劳动争议仲裁裁决的步骤

《劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定,用人单位若能证明仲裁裁决存在法律错误、无管辖权、违反程序、伪造证据、对方隐瞒证据或仲裁员行为不当,可在收到裁决书后30日内向中级人民法院申请撤销裁决;人民法院经核实裁决存在上述情形之一时,应裁...查看全文

申请撤销劳动争议仲裁裁决的期限

法律分析:一、申请撤销劳动争议仲裁裁决的期限《仲裁法》第59条规定,当事人申请撤销裁决的,应当自收到裁决书之日起六个月内提出。第60条规定,人民法院应当在受理撤销裁决申请之日起两个月内作出撤销裁决或者驳回申请的裁定。...查看全文

劳动仲裁裁决撤销情形

法律分析:一、劳动仲裁裁决撤销情形1、仲裁裁决有下列情形之一,可以申请撤销裁决:1、适用法律、法规确有错误的;2、劳动争议仲裁委员会无管辖权的;3、违反法定程序的;4、裁决所根据的证...查看全文