在职员工犯盗窃罪应该怎么处罚

律师回答

法律解析:

依据我国《中华人民共和国劳动合同法》的规定,如果职工实施盗窃的行为被人民法院判刑的,用人单位是可以解除与职工签订的劳动合同的。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的二)严重违反用人单位的规章制度的三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的六)被依法追究刑事责任的。

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