我下班路上被车子撞了对方全责还可以报工伤嘛?-法律问答|晖律网

我下班路上被车子撞了对方全责还可以报工伤嘛?

回答于2024-04-28 阅读（2839）

律师回答

摘要：下班车祸受伤可认定为工伤，需满足交通事故、对方承担主要责任等条件。工人在工作时间内、工作场所内发生事故伤害、从事与工作相关的预备性或收尾性工作受伤、履行工作职责受暴力伤害、患职业病、工作外出期间因工受伤、上下班途中遭非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害均可认定为工伤。通宵加班要求也可算工伤。因此，给别人打工开货车出车祸受伤也可认定为工伤。

可以报工伤，下班车祸受伤算工伤。工人在上下班途中突发意外的，可以办理工伤认定。工人住院治疗期间可以休病假，报销部分医保项目中的费用。对于下班途中受伤能认定工伤的，应当是遭遇交通事故，并且对方承担主要责任。首先出车祸受伤属于工伤范畴。如果职工有下列情形之一的，就应当认定为工伤：如果在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。公司要求通宵加班，所以应当算工伤。对于上下班途中受伤评定工伤有严格条件，应当发生在车祸事故中，并且自己不承担主要责任，其它情况都可以认定工伤。所以说给别人打工开货车出车祸受伤算工伤。

延伸阅读

工伤索赔流程及注意事项
工伤索赔是指在工作过程中遭受意外伤害或职业病导致的身体损害，通过合法途径向雇主提出赔偿要求的过程。工伤索赔的流程包括以下几个步骤：首先，及时报告雇主和相关部门，如人力资源部门或劳动保障部门，详细描述事故经过和受伤情况；其次，寻求医疗救助并保存相关医疗证明和报告；接着，向劳动保障部门提交工伤申报表和相关证明材料；最后，等待劳动保障部门的审核和决定。在进行工伤索赔时，需要注意保留相关证据，如事故现场照片、证人证言等，并遵守法律程序和规定。此外，咨询专业律师或劳动保障机构的意见也是明智的选择，以确保自身权益得到充分保障。

结语：上下班途中遭遇交通事故，且他人承担主要责任，受伤者可认定为工伤。工人在治疗期间享受病假，部分医保费用可报销。根据相关规定，工伤范畴包括工作时间内因工作原因受伤、上下班途中遭受非本人主要责任的交通事故伤害等情况。因此，公司要求通宵加班，若在此期间发生车祸受伤，也可认定为工伤。总之，对于上下班途中受伤的评定有严格条件，但只要符合相关要求，打工出车祸受伤也可认定为工伤。

法律依据

《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规章享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规章享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。,可以申请工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规章被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规章提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规章应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规章的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规章的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

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郝传峰

北京市-北京市-朝阳区

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