法律解析： 上海五险一金计算器在帮助上海市民计算社保和公积金缴纳金额方面发挥了重要作用。随着政策规定的不断变化，计算器也需要及时更新来反映最新的社保和公积金缴费标准。最新的政策规定，上海市职工养老保险单位缴费比例将于2023年下调...查看全文

律师分析： 上海五险一金计算器在帮助上海市民计算社保和公积金缴纳金额方面发挥了重要作用。随着政策规定的不断变化，计算器也需要及时更新来反映最新的社保和公积金缴费标准。最新的政策规定，上海市职工养老保险单位缴费比例将于2023年下调...查看全文

上海五险一金标准 上海缴纳五险一金的比例如下：1、养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。2、医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元3、失业保险：失业保险缴费比例...查看全文

法律分析：因为2019年实施的是累计预扣法（下面会介绍），一般而言，前面月份缴税少，后面逐渐增加，但全年来看（汇算清缴后），我们缴的税是不变的，不会存在多扣少扣的情况。 1月收入15000元，扣除三险一金、专项附加、其他税前扣除后...查看全文

法律解析： 上海五险一金计算器在帮助上海市民计算社保和公积金缴纳金额方面发挥了重要作用。随着政策规定的不断变化，计算器也需要及时更新来反映最新的社保和公积金缴费标准。最新的政策规定，上海市职工养老保险单位缴费比例将于2023年下调...查看全文

工资怎么计算五险一金 费用的计算方法是：养老保险金＝工资6％（个人交纳比例）＋工资25.5％（单位交纳比例）医疗保险金＝工资1％（个人交纳比例）＋工资5.5％（单位交纳比例）失业保险金＝工资1％（个人交纳比例）＋工资1％（单位交纳...查看全文

工资怎么计算五险一金 费用的计算方法是：养老保险金＝工资6％（个人交纳比例）＋工资25.5％（单位交纳比例）医疗保险金＝工资1％（个人交纳比例）＋工资5.5％（单位交纳比例）失业保险金＝工资1％（个人交纳比例）＋工资1％（单位交纳...查看全文

法律解析： 上海五险一金的计算涉及的险种有六种，其中基本养老保险失业保险职工医疗保险生育保险是由用人单位与员工共同缴纳；工伤保险由用人单位单独缴纳；住房公积金由用人单位与员工共同缴纳。对于不同的险种，其计算方式也各不相同。一般而言...查看全文

法律解析： 上海五险一金的计算涉及的险种有六种，其中基本养老保险失业保险职工医疗保险生育保险是由用人单位与员工共同缴纳；工伤保险由用人单位单独缴纳；住房公积金由用人单位与员工共同缴纳。对于不同的险种，其计算方式也各不相同。一般而言...查看全文

律师解答： 上海五险一金的计算涉及的险种有六种，其中基本养老保险失业保险职工医疗保险生育保险是由用人单位与员工共同缴纳；工伤保险由用人单位单独缴纳；住房公积金由用人单位与员工共同缴纳。对于不同的险种，其计算方式也各不相同。一般而言...查看全文

律师分析： 上海五险一金的计算涉及的险种有六种，其中基本养老保险失业保险职工医疗保险生育保险是由用人单位与员工共同缴纳；工伤保险由用人单位单独缴纳；住房公积金由用人单位与员工共同缴纳。对于不同的险种，其计算方式也各不相同。一般而言...查看全文

律师分析： 上海四金计算器是用于计算上海市地区职工个人所得税的工具。在中国，个人所得税是指针对自然人的各种所得，如工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费、利息、股息、红利等应缴纳的税款。个人所得税是中国税制中一项重要的税种之一，也...查看全文

律师解答： 上海四金计算器是用于计算上海市地区职工个人所得税的工具。在中国，个人所得税是指针对自然人的各种所得，如工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费、利息、股息、红利等应缴纳的税款。个人所得税是中国税制中一项重要的税种之一，也...查看全文

律师解答： 因为2019年实施的是累计预扣法（下面会介绍），一般而言，前面月份缴税少，后面逐渐增加，但全年来看（汇算清缴后），我们缴的税是不变的，不会存在多扣少扣的情况。 1月收入15000元，扣除三险一金、专项附加、其他税前扣除...查看全文

律师分析： 上海税前工资 4500元，社保公积金按最低五险基数无公积金时税后工资为 4117.58元，公司用人成本为 5573.05元应纳税所得额 -909.71元，个人所得税 -27.29元，个人五险一金缴纳 409.71元，单...查看全文

法律分析：北京市五险一金缴纳标准：五险缴费基数上限按照全市职工月平均工资的300%确定，最高不超过15669元。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限，按照月平均工资的40%确定，最低不低于2089元；参加基本医疗保险、工伤...查看全文

法律分析：五险一金是由单位缴纳的，五险缴到社会保障局，一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、...查看全文

法律分析：五险一金是由单位缴纳的，五险缴到社会保障局，一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、...查看全文

上海市五险一金缴费标准 养老保险：单位，22%，个人，8% 医疗保险：单位，12%，个人，2% 失业保险：单位，1.7%，个人，1% 工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费 生育保险：单位，0.8%，个人，不用缴费 住房公积金：...查看全文

上海市五险一金缴费标准 养老保险：单位，22%，个人，8% 医疗保险：单位，12%，个人，2% 失业保险：单位，1.7%，个人，1% 工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费 生育保险：单位，0.8%，个人，不用缴费 住房公积金：...查看全文