轻微伤因为伤害程度没有那么严重，因此即使是故意打人造成了轻微伤的也不属于刑事案件，自然行为人就不会需要承担刑事方面的责任，因此一般不认为是犯罪行为，只需要承担行政责任和民事赔偿，所以轻微伤一般最好是赔偿解决。
但现实中也会出现打人者不愿意赔偿的情况，那么要是对方不愿意赔偿，可以要求公安机关进行调解，如果调解成功双方达成协议是可以不追究其行政责任，如果调解失败，双方没有达成一致的协议，则将会被施行十五天以下的行政拘留的惩罚。并且在处以十五天以下的行政拘留后仍然需要向轻微伤当事人赔偿相关费用。
例如，因轻微伤去医院治疗的医药费、因为受伤而造成无法照常上班的误工费、以及由于受伤而导致消费的营养费、交通费等等。因此，对于轻微伤最好还是一开始就协商调解进行赔偿，因为，一般行政拘留和民事赔偿是并行实施的，如果想通过行政拘留而逃避民事赔偿基本是不可能的。
再有，行政处罚的相关程序包括，首先需要公安机关必须严格公正全面的调查，客观的取的相关证据，在调查中应该尽量避免对当事人有直接相关利益的人取证，其次在公安机关在进行双方调解时，必须将处罚的事实，相关证据和处罚内容一一告知并且在这个过程中当事人是可以进行陈述和申辩的，整个过程中相关的公安机关工作人员必须以客观公正的态度对待当事人，不可因为当事人的申辩而加重当事人的处罚，最后经过对当事人的陈述申辩进行听证后公安机关决定相应处罚。
无论是故意造成他人轻微伤，还是出于过失造成的，实际都不会被认定构成刑事犯罪，虽然也会对行为人作出处罚，但这里的处罚就不再涉及到刑事方面，而是治安管理方面的的处罚，也就是上文中介绍到的行政处罚。格外，在受到了处罚之后，对于造成的损害，还需要作出相应的赔偿才行。
面对致人轻微伤不赔偿，如何维权
律师回答
摘要：轻微伤不属于刑事案件，只需承担行政责任和民事赔偿。对方不愿赔偿可要求公安机关调解，调解成功可免除行政责任，失败则拘留。行政拘留后仍需赔偿医药费、误工费等。行政处罚程序需公正调查、告知当事人、听取申辩后决定处罚。轻微伤不构成刑事犯罪，但需承担行政处罚并赔偿损害。
延伸阅读
结语：轻微伤属于轻罪行为，不构成刑事犯罪，只需承担行政责任和民事赔偿。若对方不愿赔偿，可调解解决；若调解失败，将受行政拘留处罚，并需赔偿医药费、误工费等费用。因此，最好一开始就协商调解赔偿，行政拘留无法逃避民事赔偿。行政处罚程序须公正调查、客观取证，告知事实、证据和处罚内容，并允许当事人陈述和申辩，最终根据听证结果作出处罚决定。轻微伤不构成刑事犯罪，但需承担行政处罚并赔偿损失。
法律依据
（三）遇有突发事件时，在预防预警、救死扶伤等工作中表现突出；
中华人民共和国国家赔偿法（2012修正）：第四章 赔偿方式和计算标准 第三十四条 侵犯公民生命健康权的，赔偿金按照下列规定计算：
（一）造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费，以及赔偿因误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算，最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍；
（二）造成部分或者全部丧失劳动能力的，应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费等因残疾而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用，以及残疾赔偿金。残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度，按照国家规定的伤残等级确定，最高不超过国家上年度职工年平均工资的二十倍。造成全部丧失劳动能力的，对其扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费；
（三）造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。对死者生前扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费。
前款第二项、第三项规定的生活费的发放标准，参照当地最低生活保障标准执行。被扶养的人是未成年人的，生活费给付至十八周岁止；其他无劳动能力的人，生活费给付至死亡时止。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第八条 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
中华人民共和国国家赔偿法（2012修正）：第四章 赔偿方式和计算标准 第三十四条 侵犯公民生命健康权的，赔偿金按照下列规定计算：
（一）造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费，以及赔偿因误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算，最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍；
（二）造成部分或者全部丧失劳动能力的，应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费等因残疾而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用，以及残疾赔偿金。残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度，按照国家规定的伤残等级确定，最高不超过国家上年度职工年平均工资的二十倍。造成全部丧失劳动能力的，对其扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费；
（三）造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。对死者生前扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费。
前款第二项、第三项规定的生活费的发放标准，参照当地最低生活保障标准执行。被扶养的人是未成年人的，生活费给付至十八周岁止；其他无劳动能力的人，生活费给付至死亡时止。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第八条 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
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