律师解析
第一，如果你是公务员、事业单位和国企的人员，那么其退休金是由国家财政支出，通过单位账户发到个人。
第二，如果本人是属于缴纳社保的单位退休员工，那么其退休工资是省级社保统筹资金，由当地属社保局发给本人，不经过原单位。
退休工资由哪个单位发放
律师回答
摘要：公务员、事业单位和国企人员的退休金由国家财政支出，通过单位账户发放给个人。缴纳社保的单位退休员工的退休工资由省级社保统筹资金发放，不经过原单位。
延伸阅读
退休工资的支付方式及相关规定
退休工资的支付方式及相关规定根据不同国家和地区的法律规定有所不同。一般来说，退休工资的支付可以由政府机构、雇主或者社会保险机构进行发放。在某些国家，退休工资由政府负责支付，根据退休人员的工龄、工资水平以及社会保险缴纳情况来确定具体数额。而在其他国家，退休工资则由雇主根据劳动合同或者企业规定进行支付。此外，还有一些国家采取混合模式，即由政府和雇主共同承担退休工资的支付责任。退休工资的支付方式和相关规定通常包括税务规定、退休年龄、退休金计算公式等内容。具体的支付方式和规定需根据当地法律进行了解和遵守。
退休工资的支付方式及相关规定根据不同国家和地区的法律规定有所不同。一般来说，退休工资的支付可以由政府机构、雇主或者社会保险机构进行发放。在某些国家，退休工资由政府负责支付，根据退休人员的工龄、工资水平以及社会保险缴纳情况来确定具体数额。而在其他国家，退休工资则由雇主根据劳动合同或者企业规定进行支付。此外，还有一些国家采取混合模式，即由政府和雇主共同承担退休工资的支付责任。退休工资的支付方式和相关规定通常包括税务规定、退休年龄、退休金计算公式等内容。具体的支付方式和规定需根据当地法律进行了解和遵守。
结语：退休工资的支付方式因不同国家和地区法律规定而异。一般来说，政府、雇主或社会保险机构负责发放退休工资。退休工资数额根据工龄、工资水平和社保缴纳情况确定。支付方式和规定包括税务规定、退休年龄和计算公式等。具体请遵守当地法律规定。
法律依据
《劳动合同法》第四十四条
二项的规定，劳动者开始享受养老保险待遇(即办理退休)，劳动合同终止。
因此劳动者退休后被用人单位返聘，双方形成的关系，不是劳动关系，不受〈劳动合同法〉调整。
双方的权利.义务由双方协商一致约定。
二项的规定，劳动者开始享受养老保险待遇(即办理退休)，劳动合同终止。
因此劳动者退休后被用人单位返聘，双方形成的关系，不是劳动关系，不受〈劳动合同法〉调整。
双方的权利.义务由双方协商一致约定。
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