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法律分析:一、拖欠工资怎么投诉?依据《劳动保障监察条例》电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法进行监督检查并责令纠正。还可以依据《劳动合同法》第三十条的规定,依法向当地人民法院申请支付令。同时还...查看全文
依据《劳动保障监察条例》电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法进行监督检查并责令纠正。还可以依据《劳动合同法》第三十条的规定,依法向当地人民法院申请支付令。同时还可以通过劳动仲裁的方式解决,不收费,不用律师,不过耗时较长。...查看全文
写清楚事情经过,拖欠工资金额,拖欠时间等。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲...查看全文
律师分析: 法律规定,用人单位要按时足额支付劳动者劳动报酬。用人单位不得无故拖欠或者克扣劳动者的工资,如果用人单位出现拖欠克扣工资情形的,劳动者可以到相关部门进行投诉。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实...查看全文
法律分析:写清楚事情经过,拖欠工资金额,拖欠时间等。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳...查看全文
法律分析:法律规定,用人单位要按时足额支付劳动者劳动报酬。用人单位不得无故拖欠或者克扣劳动者的工资,如果用人单位出现拖欠克扣工资情形的,劳动者可以到相关部门进行投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法...查看全文
律师分析: 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可...查看全文
法律分析:1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬...查看全文
法律分析:一、拖欠工资投诉、拖欠工资找哪个部门1、拖欠工资投诉、拖欠工资找劳动行政部门投诉,由该部门责令一定的期限内支付;2、可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁裁决不服的,可以依法提起诉讼。...查看全文
1、拖欠工资投诉、拖欠工资找劳动行政部门投诉,由该部门责令一定的期限内支付; 2、可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁裁决不服的,可以依法提起诉讼。 3、法律依据: 《劳动保障监察条例》第九条, 任何组织或者个人对违反劳动保障法...查看全文
一、拖欠工资怎么投诉 1、劳动者被用人单位拖欠工资的,劳动者有可以向劳动保障行政部门投诉。 2、劳动保障行政部门接到投诉后,要及时调查,维护劳动者的合法权益。 3、法律依据:《劳动保障监察条例》第九条 二、拖欠工资怎样申请劳动仲裁...查看全文
律师分析: 任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为,有权向人力资源社会保障行政部门举报;劳动者对用人单位违反劳动保障法律、侵犯其合法权益的行为,有权向人力资源社会保障行政部门投诉。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第四十...查看全文
拖欠工资去劳动保障行政部门投诉,但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。...查看全文
公司乱扣工资违法,员工可向劳动监察大队投诉举报。用人单位不得随意扣罚员工工资,除非员工造成实际经济损失或按规定进行经济处罚,但不得超过当月工资的20%。...查看全文
法律分析:公司拖欠工资投诉电话是12333。 《工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付...查看全文
法律分析:依据《劳动保障监察条例》电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法进行监督检查并责令纠正。还可以依据《劳动合同法》第三十条的规定,依法向当地人民法院申请支付令。同时还可以通过劳动仲裁的方式解决,不收费,不用律师,不过耗时较长...查看全文
法律分析:在用人单位拖欠工资的情况下,要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报。(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动...查看全文
法律分析:拖欠工资去劳动保障行政部门投诉,但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。...查看全文
律师分析: 可以拨打当地劳动局或者劳动仲裁委员会电话举报。拖欠工资处理方法:1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发...查看全文
一、拖欠工资怎样投诉 1、劳动者被用人单位拖欠工资的,劳动者有可以向劳动保障行政部门投诉。 2、劳动保障行政部门接到投诉后,要及时调查,维护劳动者的合法权益。 3、法律依据:《劳动保障监察条例》第九条 二、拖欠工资怎样申请劳动仲裁...查看全文
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