律师分析： 在外打工发生病死，可以有死亡待遇。（1）丧葬费；（2）一次性抚恤费；（3）符合供养条件的直系亲属生活困难补助费，按月发放，直至供养直系亲属死亡。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第十七条 参加基本养老保险...查看全文

职工因病或非因公死亡的待遇是其亲属可以领取丧葬补助金和抚恤金，所需的资金可从基本养老保险基金中支付。此外职工的继承人还可以继承其个人账户中的社保余额。...查看全文

职工非因工死亡工伤待遇包括丧葬费和一次性救济金，丧葬费为职工平均工资2个月，一次性救济金根据供养直系亲属人数分别为6、9、12个月工资。自杀不属于工伤，不享受工伤赔偿。职工非因工死亡的供养直系亲属可以根据地区标准获得生活困难补助，...查看全文

在职职工因病或非因工死亡待遇：1、遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金2、在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴根据《中华人民共和国社会保险法》第十七条规定：参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死...查看全文

法律分析:参加基本养老保险的个人非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金，所需资金从基本养老保险基金中支付。个人死亡同时符合领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的，其遗属只能选择领取...查看全文

根据《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条，工人与职员及其供养的直系亲属死亡时待遇的规定： 工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下，按其...查看全文

律师分析： 在职职工因病死亡，单位应当补偿丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活补助费。丧葬补助金按其死亡时上年度全省企业退休人员月平均基本养老金的四个月发放。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第十七条 参加基本养老保险...查看全文

因工死亡待遇是指职工因工伤事故直接导致死亡、停工医疗期间死亡、工伤旧伤复发死亡(包括1—4级伤残职工停工留薪期满后死亡)，社会保险经办机构支付给工伤职工所供养亲属的相关待遇丧葬补助金是指工伤保险经办机构对于因工死亡职工的丧葬费用给...查看全文

法律分析： 　　在职职工因病死亡待遇如下：　　１、丧葬补助费　　在职人员因病或非因工死亡，丧葬补助费为死亡当月工资３个月的标准发给。离退休（退职）人员因病或非因工死亡，丧葬补助费为上年度企业离退休人员３个月人均基本养老金标准发给。...查看全文

劳动者的工伤死亡赔偿金包括供养亲属的抚恤金、一次性工亡补助金和丧葬费。赔偿金额与本地人均可支配收入相关，一次性工亡补助金按照20倍的人均可支配收入计算。...查看全文

法律分析:因工死亡的职工享有下列待遇:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按职工月工资的一定比例发给其供养的亲属；以及一次性工亡补助金按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍来发放等。...查看全文

法律分析： 1、《中华人民共和国劳动保险条例》 第十四条 工人与职员及其供养的直系亲属死亡时待遇的规定： 工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月；另由劳动...查看全文

工人职员因病或非因工负伤死亡、退职养老后死亡或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，劳动保险基金将支付丧葬补助费和供养直系亲属救济费。根据劳动保险条例第十四条规定，供养直系亲属的救济费标准为死者本人工资的6个月（1人供养直系亲属）...查看全文

职工非因工伤残待遇主要是： 1、享受医疗期： 需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。 2、享受病假工资： 医疗期间连续6个月内的享受病假工资，本企业工龄不满2年者，为本人工...查看全文

法律解析： 1、丧葬费。本企业职工平均工资2个月。2、一次性救济金。3、供养直系亲属生活困难补助。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签...查看全文

根据《劳动保险条例实施细则草案》第二十三条，当工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，除了劳动保险基金项下支付的平均工资两个月作为丧葬补助费外，还应根据以下规定，由劳动保险基金项下一...查看全文

法律分析:职工非因工死亡的，不享受工伤待遇。但是如果是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤，此时可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金等待遇。法律依...查看全文

企业职工非因工死亡应享受哪些待遇 企业职工非工死亡，家属的待遇由丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活困难补助三方面内容组成。一次性抚恤金执行的是民发[2011]192号文，一次性抚恤金计发办法按民发[2007]64号文执行。 1.丧...查看全文

法律分析：1、丧葬费，企业职工平均工资为2个月; 2、一次性救助基金，其供养直系亲属1人者，，死者工资为6个月;二人的，死者工资为9个月;三人以上的，死者工资为9个月12个月; 3、对因病或非因工死亡、符合领取幸存家庭成员生活...查看全文

法律分析：企业职工非工死亡，家属的待遇由丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活困难补助三方面内容组成。一次性抚恤金执行的是民发[2011]192号文，一次性抚恤金计发办法按民发[2007]64号文执行。1.丧葬补助费 丧葬补助费标准...查看全文