二胎生育险报销标准2023年是怎么规定的

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摘要:生育险报销标准及条件。生育津贴根据妊娠时长和胎儿数量确定,流产和引产有不同津贴。生育营养补贴和围产保健补贴适用于产假90天以上的女职工。失业女职工可获得一次性生育补贴。单位需支付女职工产假期间的基本工资、奖金和福利费。计划生育手术费也纳入报销范围。享受生育保险待遇的条件包括用人单位缴费满1年以上且符合国家和省人口计划生育规定。不同人的生育险报销标准不同,政策适用需根据实际情况参考。
一、二胎生育险报销标准是怎么规定的?
1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
2、生育营养补贴与围产保健补贴,凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
3、一次性生育补贴,原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元,对参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受50%的一次性生育补贴。
4、生育津贴补偿到单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。
5、计划生育手术费,包括因计划生育需要,实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围。
二、二胎生育保险报销条件
职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:
1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费;
2、符合国家和省人口与计划生育规定。
申办职工生育保险待遇手续,由用人单位持当地乡镇(街道)人口和计划生育工作机构签发的相关证明到当地社会保险经办机构办理。其中申办生育津贴或者一次性分娩营养补助费待遇的,还应当持婴儿出生、死亡或者终止妊娠证明。
生育险报销标准每个人可以领取到的都是不一样的。但是,国家是允许各级政府自己来进行制定的。而且,并不是所有的女职工都可以领取到生育保险报销的,大家还是要结合自己的实际情况进行参考的,不符合标准的话,自然就不享受这一政策了。
延伸阅读
结语:生育险报销标准因地区和个人情况而异,需结合实际情况参考。生育保险基金以津贴形式补偿,包括生育津贴、营养补贴和一次性生育补贴等。职工需满足用人单位缴费满1年以上且符合国家和省人口计划生育规定。申办手续需提供相关证明。请注意,不符合标准的个人将无法享受生育保险报销政策。
法律依据
中华人民共和国保险法(2015修正):第四章 保险经营规则 第九十九条 保险公司应当依法提取公积金。
中华人民共和国保险法(2015修正):第二章 保险合同 第二节 人身保险合同 第三十三条 投保人不得为无民事行为能力人投保以死亡为给付保险金条件的人身保险,保险人也不得承保。
父母为其未成年子女投保的人身保险,不受前款规定限制。但是,因被保险人死亡给付的保险金总和不得超过国务院保险监督管理机构规定的限额。
中华人民共和国保险法(2015修正):第六章 保险业监督管理 第一百五十一条 保险公司的股东利用关联交易严重损害公司利益,危及公司偿付能力的,由国务院保险监督管理机构责令改正。在按照要求改正前,国务院保险监督管理机构可以限制其股东权利;拒不改正的,可以责令其转让所持的保险公司股权。

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