劳动仲裁请求何时增加或变更-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动仲裁请求何时可以增加或变更？

申请人在举证期限届满后提出增加或变更仲裁请求的，应当另行提出，另案处理。根据上述规定，如果劳动争议仲裁委员会在开庭前确定了举证期限或者交换证据的日期，那么申请人就应当在举证期限内或者交换证据之前增加或者变更仲裁请求，否则将另案处理...查看全文

问劳动仲裁申请如何增加或变更

答

举证期限届满后增加或变更仲裁请求需另案处理，劳动争议仲裁委员会确定举证期限前需提出。若仲裁开庭前确定交换证据日期，申请人应在期限内增加或变更仲裁请求，否则另案处理。若仲裁庭要求开庭时交换证据，申请人可在陈述仲裁请求流程中申请增加、...查看全文

问劳动仲裁开庭时可以增加或变更仲裁诉求吗

答

法律分析: 劳动仲裁开庭时不可以增加或变更仲裁诉求。申请人在举证期限届满前可以提出增加或者变更仲裁请求；仲裁庭对申请人增加或者变更的仲裁请求审查后认为应当受理的，应当通知被申请人并给予答辩期，被申请人明确表示放弃答辩期的...查看全文

问劳动仲裁当庭增加仲裁请求

答

一、劳动仲裁开庭后还可以追加请求吗劳动仲裁开庭时原则上不可以再补充新的请求事项。 ...查看全文

问劳动仲裁时可以增加请求吗

答

法律分析:劳动仲裁时可以增加请求，但应当在举证期限届满前提出。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任或者其委托的仲裁院负责人书面批准，可以延期并书面通知当事人...查看全文

问劳动仲裁增加请求事项

答

劳动者与用人单位之间的纠纷无法沟通解决,就选择了劳动仲裁。在劳动仲裁开庭审理后,其中一方认为自己一开始提出的请求太少了,想要追加请求,那么,劳动仲裁开庭后还可以追加请求吗?下面小编为你详细介绍相关知识。一...查看全文

问劳动仲裁能否变更仲裁请求

答

劳动仲裁能否变更仲裁请求申请人在举证期限届满前可以提出增加或者变更仲裁请求;仲裁庭对申请人增加或者变更的仲裁请求审查后认为应当受理的，应当通知被申请人并给予答辩期，被申请人明确表示放弃答辩期的除外。申请人在举证期限届满后提出增加...查看全文

问劳动仲裁能否变更仲裁请求

答

法律分析:劳动仲裁中，申请人能变更仲裁请求。申请人可以在举证期限届满前提出增加或者变更仲裁请求；而仲裁庭审查后认为应当受理的，则应通知被申请人并给予答辩期，但被申请人明确表示放弃答辩期的除外。法律依据:《《...查看全文

问劳动仲裁开庭时增加仲裁是否可以请求

答

劳动仲裁是否可以增加诉讼请求劳动仲裁可以增加诉讼请求，但是应当在在举证期限届满前可以提出。《劳动人事争议仲裁办案规则》第四十四条：申请人在举证期限届满前可以提出增加或者变更仲裁请求;仲裁庭对申请人增加或者变更的仲裁请求审查后认为应...查看全文

问劳动仲裁可以增加请求吗

答

律师分析:劳动仲裁可以增加诉求。人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律...查看全文

问劳动仲裁可以增加请求嘛？

答

律师解答：劳动仲裁可以增加诉求。人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。【法律依据】：《中华...查看全文

问劳动仲裁可以增加请求吗？

答

律师分析：劳动仲裁可以增加诉求。人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。【法律依据】：《中华...查看全文

问劳动仲裁可以增加请求吗？

答

法律解析：劳动仲裁可以增加诉求。人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。【法律依据】：《中华...查看全文

问怎样变更劳动仲裁请求

答

法律分析：一、怎样变更劳动仲裁请求劳动仲裁机构在开庭审理案件前，申请人可以向劳动仲裁机构申请变更仲裁请求，申请变更要提供请求书和新的劳动仲裁申请书。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条...查看全文

问诉讼变更劳动仲裁请求

答

问变更劳动仲裁请求重新申请？

答

律师分析：当事人变更诉讼请求分为两种情形。 1、对仲裁时的请求进行了质的变更，比如经济补偿金变为经济赔偿金，此时应向当事人充分释明，当事人的此种变更等于放弃了经济补偿金的请求并新增加了经济赔偿金的请求，如当事人坚持变更，按照新增...查看全文

问劳动仲裁开庭时能否增加诉讼请求

答

不可以。增加劳动争议仲裁请求一般要求在收到受理通知书之日起十日内提出，如被受理，要重新给被申请人答辩期间(十天)，答辩期满后方可开庭。如增加的仲裁请求没有在本案受理，可在本案结案后另行向仲裁委主张权利。开正式庭或仲裁委规定的举...查看全文

问什么时候可以变更劳动仲裁请求

答

法律分析:申请人在举证期限届满前，可以变更劳动仲裁的请求。仲裁庭如果认为应当受理的，应当通知被申请人并给予答辩期，但被申请人明示放弃的除外。如果申请人在举证期限届满后提出变更仲裁请求的，则应当另行申请仲裁。...查看全文

问劳动仲裁变更仲裁请求的期限标准？

答

律师解答：仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。【法律依据】：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第...查看全文

问劳动仲裁可以当庭变更仲裁请求吗

答

劳动仲裁可以当庭变更诉求，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，仲裁庭会合并审理；如属独立的劳动争议，仲裁庭会告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条规定，人...查看全文