法律解析： 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 ...查看全文

律师分析： 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 【...查看全文

法律分析:根据法律规定，员工致人损害担责的主体是:用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任，如果员工是故意或有重大过失的，用人单位承担责任后，可以向其追偿；法律规定的其他担责方式等。...查看全文

雇员致人损害时，由雇主承担赔偿责任，再向有过错的雇员追偿。个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。 雇员在从事雇佣活动中致人损害的责任承担 雇员从事雇佣活动是指从事雇主授权或者只是范围内...查看全文

法律分析:雇员职务行为致人损害的由雇主承担赔偿责任。个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。...查看全文

法律分析：劳务派遣期间，派遣工实际上是受用工单位的指挥、管理和监督。故由用工单位对派遣工执行工作任务造成他人损害后果承担侵权责任，该责任同样是无过错责任和替代责任，但用人单位有过错的，则承担相应的补充责任。...查看全文

法律分析：在施工过程中毁坏道路，并没有设立安全警示标志，造成行人受伤的，由施工方承担侵权的责任。施工侵权构成要件1.施工工作应是在公共场所、道旁、通道等可能危及行人的场所进行。公共场所因为其特殊性，出入人员...查看全文

法律分析：劳务派遣的员工致害，如果是员工造成他人损害的，由接受劳务一方担责；如果是员工因劳务受到损害的，根据接受劳务方和员工各自的过错承担相应的责任。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十...查看全文

劳务派遣的员工致害由谁承担 《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条规定：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承...查看全文

法律分析：一、关于派遣工致人损害的责任认定1、派遣工致人损害由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条，用人单位...查看全文

根据我国《民法典》第九百二十九条 【受托人的赔偿责任】有偿的委托合同，因受托人的过错造成委托人损失的，委托人可以请求赔偿损失。无偿的委托合同，因受托人的故意或者重大过失造成委托人损失的，委托人可以请求赔偿损失。受托人超越权限造成委...查看全文

法律分析:雇员致人损害的，一般是由接受劳务一方，即雇员承担侵权责任。如果提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向...查看全文

法律分析:饲养的动物致人损害的，由饲养人、管理人承担责任。饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任；但是能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。法律依据...查看全文

建筑物或者其他设施以及建筑物上的搁置物、悬挂物发生倒塌、脱落、坠落造成他人损害的，它的所有人或者管理人应当承担民事责任，但能够证明自己没有过错的除外。 建筑物和其它设施的所有人或管理人有过错，不需要受害人证明该所有人或者管理人有过...查看全文

律师分析： 建筑物或者其他设施以及建筑物上的搁置物、悬挂物发生倒塌、脱落、坠落造成他人损害的，它的所有人或者管理人应当承担民事责任，但能够证明自己没有过错的除外。 建筑物和其它设施的所有人或管理人有过错，不需要受害人证明该所有人或...查看全文

法律分析:建筑物或者其他设施以及建筑物上的搁置物、悬挂物发生倒塌、脱落、坠落造成他人损害的，它的所有人或者管理人应当承担民事责任，但能够证明自己没有过错的除外。建筑物和其它设施的所有人或管理人有过错，不需要受害人证...查看全文

法律分析： 劣质奖品致人损害的，受害人可请求生产者担责，也可以请求销售者担责。但如果第三人对此有过错的，例如运输者和仓储者，则生产者或销售者在向消费者担责后，可向第三人追偿。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第一千二百零二条 ...查看全文

法律分析:民法典雇员致人损害时由雇主应承担侵权责任，但第三人的原因让雇员致人损害的除外，被害人可以让第三人和雇主承担连带赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，有权向侵权第三人追偿。法律依据:《《中华人民共和国民法典...查看全文

《民法典》规定，动物伤害责任应由饲养者或管理者承担，未采取安全措施造成他人损害的情况下，仅在被侵权人故意或重大过失的情形下，才可减轻或免除动物饲养责任。...查看全文

法律分析:动物致人损害应由饲养者或者管理者承担侵权责任。未对动物采取安全措施造成他人损害的，无免责事由，仅在被侵权人故意或者重大过失的情形下，动物饲养人或者管理人才可以依法减轻或者不承担其动物饲养责任。法律...查看全文