法律解析： 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期内由用人单位支付护理费；已经评定伤残等级并需要生活护理的，工伤保险基金按生活自理障碍程度支付生活护理费，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 【法律依据】:...查看全文

律师分析： 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期内由用人单位支付护理费；已经评定伤残等级并需要生活护理的，工伤保险基金按生活自理障碍程度支付生活护理费，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 【法律依据】：...查看全文

法律解析： 工伤生活护理费从工伤保险基金按月支付，具体标准按照生活自理障碍支付，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 【...查看全文

律师分析： 工伤生活护理费从工伤保险基金按月支付，具体标准按照生活自理障碍支付，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 【...查看全文

工伤生活护理费从工伤保险基金按月支付，具体标准按照生活自理障碍支付，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。...查看全文

法律分析:工伤生活护理费从工伤保险基金按月支付，具体标准按照生活自理障碍支付，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。...查看全文

法律分析:上海工伤护理费应该由所在单位付。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，停发原待遇，从工伤保险基金按月支付生活护理费。法律依据:《《工伤保险条例》》第三十三条_x000D...查看全文

法律分析： 职工工伤期间的护理费在停工留薪期由所在单位负责，已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认的，从工伤保险基金中按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付。 法律依据 《工伤保险条例》 ...查看全文

法律分析： 停职留薪期间由职工所在的用人单位来支付工伤护理费，已经评定了伤残等级并且经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，其费用由工伤保险基金支付。 法律依据 《工伤保险条例》第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力...查看全文

法律分析:工伤护理费由工伤保险基金按月支付生活护理费。而护理费的标准则是根据生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级确定的，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。...查看全文

法律分析：护理费是指生活需要特殊照顾或无法自理的人，如住院病人，或在家因疾病日常生活不便，需要他人护理而支出的费用。一般说来，受工伤的劳动者在工伤住院期间的护理费应当由用人单位来进行支付，进行工伤鉴定之后应由工伤保险经办机...查看全文

律师分析： 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职...查看全文

工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资...查看全文

工伤护理费由用人单位支付，标准根据省市规定或当地护工标准确定。工伤职工在停工留薪期需要护理时，由所在单位负责。工伤护理费赔偿标准包括住院期间专门护工护理的费用、安排有固定收入来源的亲属护理的费用（不超过当地职工社会平均工资），以及...查看全文

工伤护理费支付按生活自理能力等级进行，用人单位未缴纳工伤保险费的由其支付。根据《工伤保险条例》第三十四条，工伤职工评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金支付生活护理费。包工头工伤待遇应由雇主支付。...查看全文

律师分析： 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，由工伤保险基金支付，如果员工没有参加社保的或者在停工留薪期需要护理的，则由单位支付。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的...查看全文

《工伤保险条例》第三十二条规定，对于评定伤残等级并需生活护理的工伤职工，工伤保险基金将按不同等级支付生活护理费，包括完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理，标准分别为上年度职工月平均工资的50％、40％和30％。...查看全文

法律分析:工伤期间的护理费由工伤保险基金支付。若工伤职工生活完全不能自理，则按照统筹地区上年度职工月平均工资的50%的标准进行支付；若生活部分不能自理的，按照统筹地区上年度职工月平均工资的30%的标准进行支付。...查看全文

根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬，则员工的加班费应该以货币的形式按以下标准支付：_x000D_ （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工...查看全文

工伤保险不赔偿误工费，但对评定伤残等级并确认需要生活护理的工伤职工，工伤保险基金会按月支付生活护理费。生活护理费根据生活自理能力的不同等级支付，标准为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%。...查看全文