律师分析： 《中华人民共和国建设工程施工许可证条例》第四条规定：“建设单位应当自领取施工许可证之日起六个月内开工。”也就是说，建设单位从领取施工许可证开始，有六个月的时间来启动建设工程。如果逾期未开工，就需要重新申请施工许可证了。...查看全文

建设单位应当在多少日内开工 建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期;延期以两次为限，每次不超过三个月。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，施工许可证自行废止。 中止施工的相...查看全文

法律解析： 建设单位在建设工程竣工验收合格之后，应当及时办理竣工备案手续，并向所在地县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门申报竣工备案。建设单位应该自觉遵守相关法律法规的规定，按期完成竣工备案手续，确保工程项目的合法性和规范性。...查看全文

律师解答： 建设单位在建设工程竣工验收合格之后，应当及时办理竣工备案手续，并向所在地县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门申报竣工备案。建设单位应该自觉遵守相关法律法规的规定，按期完成竣工备案手续，确保工程项目的合法性和规范性。...查看全文

律师分析： 建设单位在建设工程竣工验收合格之后，应当及时办理竣工备案手续，并向所在地县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门申报竣工备案。建设单位应该自觉遵守相关法律法规的规定，按期完成竣工备案手续，确保工程项目的合法性和规范性。...查看全文

法律解析： 1.建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期；延期以两次为限，每次不超过三个月。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，施工许可证自行废止。 2.在建的建筑工程因故中止...查看全文

律师分析： 1.建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期；延期以两次为限，每次不超过三个月。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，施工许可证自行废止。 2.在建的建筑工程因故中止...查看全文

法律解析： 1.建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期；延期以两次为限，每次不超过三个月。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，施工许可证自行废止。 2.在建的建筑工程因故中止...查看全文

律师解答： 1.建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期；延期以两次为限，每次不超过三个月。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，施工许可证自行废止。 2.在建的建筑工程因故中止...查看全文

法律分析:1、建设工程施工许可证是建筑施工单位符合各种施工条件、允许开工的批准文件，是建设单位进行工程施工的法律凭证，也是房屋权属登记的主要依据之一2、在获得建筑工程施工许可证的同时，施工单位还要获得中国产品强制认证报告，又称公正...查看全文

法律分析：建筑工程施工许可证一般在申请之日起七日内可以领。 建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。 因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期;延期以两次为限，每次不超过三个月。 既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，...查看全文

建设工程应该在领取施工许可证后的什么时候开工 建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期；延期以两次为限，每次不超过三个月。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，施工许可证自行废止...查看全文

法律解析： 要保证在三个月之内开工，还有一种情况可以达六个月 【法律依据】: 《建筑工程施工许可管理办法》 第八条 建设单位（发包人）应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期；延期以两次...查看全文

法律分析：一、施工许可证是建设单位办理施工许可证由建设单位向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取。《建筑法》第七条规定，建筑工程开工前，建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府...查看全文

法律咨询:建设单位申领施工许可证应具备哪些条件?      律师回答:     &nb...查看全文

一、应当自用工之日起几日内订立书面劳动合同      1、应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 &n...查看全文

建设工程施工许可证的主旨是建筑施工单位和建设单位领取，申请需要满足一系列条件，包括办理建筑工程用地批准手续、取得规划许可证、拆迁进度符合要求、确定施工企业、有施工图纸和技术资料、有工程质量和安全措施、有落实建设资金等。办理施工许可...查看全文

律师解答： 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。...查看全文

法律解析： 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。...查看全文

法律分析：一、施工许可证应在领取多少时间内开工建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，应当向发证机关申请延期;延期以两次为限，每次不超过三个月。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，施工许...查看全文