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生育险必须在没有怀孕的情况下交纳才能享受报销,补缴无效。缴费年限要求必须达到,分娩前缴纳够年限且分娩当月及之后都要在正常参保状态才能享受生育保险待遇。根据相关法律依据,《女职工劳动保护特别规定》规定女职工生育享受产假,流产也有对应...查看全文
律师分析: 可以享受生育保险待遇。生育保险报销条件:连续缴纳社保满12个月(中间中断不超过3个月,视作订敞斥缎俪等筹劝船滑连续),且生育前一月还在缴纳社保的,才能报销国家规定标准的100%。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口...查看全文
你好,可以的。一、参保职工分娩前生育保险连续缴费满9个月的,其生育津贴由生育保险基金支付。二、分娩之日前连续缴费不足9个月的,其生育津贴由用人单位支付。参保职工分娩前连续缴费不足9个月,分娩之后连续缴费满12个月的,职工的生育津贴...查看全文
律师分析: 可以,生育保险报销条件: 1、按照规定用人单位为职工足额交纳生育保险; 2、职工交纳生育保险一年以上; 3、符合计划生育相关规定。 生育保险报销材料: 1、社保卡; 2、身份证; 3、《计划生育服务手册》或《生育证》。...查看全文
律师分析: 生育期间必须是参保状态并且参保累计满1年,就可以享受生育津贴。如果累计不足12个月的,可以单位先行垫付生育津贴,到缴费满12个月后,让单位带齐资料到有关机构代办,生育津贴会直接打入单位账户,但到时单位是会扣起本来已下发...查看全文
生育保险是一种针对孕妇的福利政策,主要由生育津贴、生育医疗费用和法律法规三部分组成。但并不是生育保险就能享受到相关的生育政策,需要满足一定条件才能给予政策支持。那么,生育险交了11个月就生了怎么办?如何报销? ...查看全文
律师分析: 缴费满6个月是指你在生小孩时,已参加生育保险且不间断连续足额缴纳生育保险满6个月,才能享受生育保险待遇。如果你缴满6个月就停缴,到生小孩时肯定是不能享受生育保险待遇的。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育...查看全文
法律解析: 不可以的。生育保险待遇领取一个主要条件就是符合计划生育,而是否符合计划生育要看是否有准生证,而有没有准生证的条件是有结婚证,所以,没有结婚证不能领取生育保险待遇。职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:1、用人单位...查看全文
律师分析: 不可以的。生育保险待遇领取一个主要条件就是符合计划生育,而是否符合计划生育要看是否有准生证,而有没有准生证的条件是有结婚证,所以,没有结婚证不能领取生育保险待遇。职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:1、用人单位...查看全文
律师解答: 不可以的。生育保险待遇领取一个主要条件就是符合计划生育,而是否符合计划生育要看是否有准生证,而有没有准生证的条件是有结婚证,所以,没有结婚证不能领取生育保险待遇。职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:1、用人单位...查看全文
生育前连续且足额缴纳12个月,才可以享受。职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费;2、符合国家和省人口与计划生育规定。申办职工生育保险待遇手续,由用人单位持当地乡镇(街道...查看全文
律师分析: 生育前连续且足额缴纳12个月,才可以享受。职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费;2、符合国家和省人口与计划生育规定。申办职工生育保险待遇手续,由用人单位持当...查看全文
律师分析: 职工确诊怀孕的,且用人单位连续为其缴费满6个月以上,应至少在生产前向单位所在辖区社保经办机构申报生育就医登记备案,并在定点医疗机构就医,即可享受生育分娩医疗费定额报销。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育...查看全文
连续10个月的生育保险和连续12个月的生育保险有什么区别? 生育保险需连续买满12个月,宝宝出生的18个月之内报销,同时报销时需在保。 生育保险属于典型的地方政策,各地规定各不一,有10个月,也有6个月甚至更低的。法律依据:《中华...查看全文
律师分析: 社保中断,对于养老保险和医疗保险的影响比较大。比如说养老保险账户会少一部分金额;对于医疗保险来说,断交3个月,医保的缴纳年限会清零,生病买药之类就需要自己自费了。但是有一点大家可以放心,医保账户里面的余额并不会因为断交...查看全文
亲,您好,生育保险刚满12个月可以报销, 报销条件:1.按照相关规定用人单位为职工足额缴纳生育保险。2.为职工缴纳生育保险必须满一年以上。3.符合当前计划生育的相关规定。...查看全文
社保没交满一年可以申请生育津贴。累计参加生育保险未满1年的职工生育或者施行计划生育手术的,用人单位可在为职工累计缴纳生育保险费满12个月并向职工垫付生育津贴后1年内,向统筹地区社会保险经办机构申请拨付生育津贴。...查看全文
法律解析: 社保没交满一年可以申请生育津贴。累计参加生育保险未满1年的职工生育或者施行计划生育手术的,用人单位可在为职工累计缴纳生育保险费满12个月并向职工垫付生育津贴后1年内,向统筹地区社会保险经办机构申请拨付生育津贴。 【法...查看全文
律师解答: 社保没交满一年可以申请生育津贴。累计参加生育保险未满1年的职工生育或者施行计划生育手术的,用人单位可在为职工累计缴纳生育保险费满12个月并向职工垫付生育津贴后1年内,向统筹地区社会保险经办机构申请拨付生育津贴。 【法...查看全文
律师分析: 社保没交满一年可以申请生育津贴。累计参加生育保险未满1年的职工生育或者施行计划生育手术的,用人单位可在为职工累计缴纳生育保险费满12个月并向职工垫付生育津贴后1年内,向统筹地区社会保险经办机构申请拨付生育津贴。 【法...查看全文
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