一般合同到期前多久可以进行续签?

律师回答

合同到期续签的,无需提前通知,到期后

合同到期续签的,无需提前通知,到期后一个月内续签都是可以的。

劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满

合同续签一般提前多久

合同到期续签的,无需提前通知,到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。

租赁合同到期是否可以续签

租赁合同到期可以续签。租赁期限届满后,当事人想要续签的,可以和另一方当事人协商,双方当事人达成一致后可以续签租赁合同。如果租赁期限届满后,承租人继续使用租赁物,出租人没有提出异议的,原租赁合同继续有效。

合同到期可以不续签吗

合同到期可以不续签。且若用人单位提出不续签的,应当向劳动者支付相应的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

房屋租赁合同到期提前多久续签

协商一致的,都可以提前续签。合同到期后,如果双方均同意续约,那应该重新签订书面的房屋租赁合同,明确新的权利义务。

即使仍按原协议履行或改动的权利义务条款较少,双方不愿意重新签订书面协议,也应该简单签订一份补充协议,附在原协议后面。

千万不要以为“双方都没意见,只要继续自动履行即可,不需要任何手续。”如果没有正式的确认,双方租赁关系继续有效没问题,但是法律规定租赁期限却变成了不定期的了。

也就在到期之后自动履行的期间,双方均有权随时提出终止租赁关系。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
合同到期一般提前多久续签

根据劳动合同法规定,合同到期后公司不需要提前续约,但劳动者可在一个月内要求续签。如果一方不同意续签,合同期满时终止。合同到期后,尚未履行的部分终止履行,已履行的可要求恢复原状或采取其他补救措施并请求赔偿。合同到期可选择续约或终止,...查看全文

劳动合同一般于到期前多久续签

一般没有提前的规定,拖后不超过一个月。合同到期前,如果双方都决定续签劳动合同,只要在合同到期后一个月内续签完成即可。但是了解双方意向需要合同到期前一个月提前进行,单位愿意续订劳动合同而员工不同意的,劳动合同到期可能会因为准备不足而...查看全文

劳动合同一般于到期前多久续签

劳动合同到期提前多久续签,法律对此没有规定,合同到期前,如果双方都决定续签劳动合同,只要在合同到期后一个月内续签完成即可。 劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,单位并未表示异议的,视为双方同意以原条件继续...查看全文

劳动合同一般于到期前多久续签

劳动合同到期提前多久续签,法律对此没有规定,合同到期前,如果双方都决定续签劳动合同,只要在合同到期后一个月内续签完成即可。劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,单位并未表示异议的,视为双方同意以...查看全文

合同到期提前多久可以续签?

律师分析: 合同到期续签的,无需提前通知,到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 除用人单位维持或...查看全文

合同到期前多久续签

法律分析:超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。因此劳动合同期满后用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作的,用人单位必须在一个月内完成续签。法律依...查看全文

合同到期前多久续签合同

一般合同到期前多久可以续签 合同到期续签的,无需提前通知,到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。 合同到期前一个月或到期后续签 劳动合同续签是指合同期限届满后...查看全文

在职合同快到期,一般多久续签

法律分析:一、在职合同快到期,一般多久续签用人单位与劳动者的劳动合同到期后,应该在1个月内续签新的劳动合同。如果超过1个月后,劳动者有权要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。二、劳动合同续签...查看全文

劳动合同续签时间一般是在到期前多久?

劳动合同续签需提前一个月确定双方意向,否则可能导致工作交接困难。若单位愿意续签而员工不同意,劳动合同到期可能无法完成工作交接。单位不愿续签需提前通知员工,否则需额外补偿半个月工资。续签劳动合同书应明确变更内容,并经双方签字生效。...查看全文

合同快到期了一般提前多久签合同

法律分析:一、合同快到期了一般提前多久签合同合同到期续签的,无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理...查看全文

合同到期提前多久续签

合同到期公司不需要提前续约,劳动合同到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同到期后一个月内没有按约定续签,但是劳动者依然继续工作的,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。 关于合同到期的续签问题,如果当事人签订合同时有约定的...查看全文

劳动合同一般于到期前多长续签

一般没有提前的规定,拖后不超过一个月。合同到期前,如果双方都决定续签劳动合同,只要在合同到期后一个月内续签完成即可。但是了解双方意向需要合同到期前一个月提前进行,单位愿意续订劳动合同而员工不同意的,劳动合同到期可能会因为准备不足而...查看全文

合同到期前多久应该续签?

劳动合同到期后,单位和员工没有续签,劳动者仍在继续工作,按照劳动法规定,超过一个月不满一年未签订书面劳动合同,劳动者可要求支付每月二倍工资。满一年未签订书面劳动合同视为无固定期合同,单位解除劳动合同需支付经济补偿金。合同快到期并不...查看全文

合同到期前多久通知续签

律师分析:合同到期续签的,无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百六十五条 依法成立的合同,受法律保护。依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,...查看全文

企业续签合同一般提前多久

公司续签劳动合同提前一个月通知,续订劳动合同需双方协商。员工不续签合同无法获得经济补偿。劳动合同到期未续签但继续工作,默认双方续签,超过一个月需支付二倍工资。若一年内未签订书面劳动合同,劳动者可要求支付二倍工资。劳动合同期满需停止...查看全文

合同到期提前多久才续签合同

合同到期续签的,无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续,劳动者继续在该用人单位工作,形成事实劳动...查看全文

合同到期提前多久签才可以

法律分析:一、合同到期提前多久签才可以合同到期续签的,无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或...查看全文

合同到期提前多久签才可以

法律分析:在到期的一个月之内续签劳动合同就可以了。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

合同到期提前多久签才可以?

律师分析: 在到期的一个月之内续签劳动合同就可以了。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十二条 劳动者有下列情形...查看全文

合同到期提前多久可以签呢

法律分析:劳动合同到期,用人单位或者劳动者提前一个月通知对方续签。劳动合同到期不续签的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。法律...查看全文