饭店收童工,童工会不会惩罚？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问饭店收童工,童工会不会惩罚

法律分析:饭店里招用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。...查看全文

问童工在饭店里工作会受到怎样的惩罚？

禁止使用童工的法律规定及相关处罚措施：用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人，将受到罚款和吊销营业执照等处罚；使用童工的用人单位将面临每月5000元的罚款，且在使用有毒物品的作业场所使用童工的处罚更为严重；劳动保障行政部门还要责令...查看全文

问饭店使用童工会有什么处罚？

答

律师分析：根据我国劳动法、未成年人保护法等相关法律规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，非法招用未满十六周岁的未成年人的由劳动保障部门责令改正，处以罚款，情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。【法律依据】：《...查看全文

问饭店招了童工会怎么样

答

法律解析：用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。【法律依据】: 《禁止使用童工规定》第六条用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款...查看全文

问饭店招了童工会怎么样

答

问饭店收童工怎么处理处罚

答

法律分析：饭店收童工的处罚如下：用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条_x...查看全文

问饭店招聘童工会面临什么处罚？

答

饭店里招用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。用人单位经劳动保障行政...查看全文

问饭店用童工怎么处罚

答

法律分析：一、饭店用童工怎么处罚民事责任：对违反《禁止使用童工规定》的单位或者个人，劳动保障行政部门应当责令其立即将童工送回原居住地。童工被送回原居住地的所需费用，全部由使用童工的单位或个人负担。非法使用童工的单位或者...查看全文

问饭店用童工怎么处罚

答

法律分析：饭店使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度，或者按照每使用一名童工每月处5000元...查看全文

问饭店用童工如何处罚

答

饭店使用童工将受到严厉处罚，包括罚款和责令送回原居住地。逾期不改正将面临更高罚款并可能被吊销执照。若童工伤残或死亡，用人单位将被吊销执照，并需赔偿童工及其直系亲属。...查看全文

问饭店用童工怎么处罚？

答

律师分析：招用未满16周岁的未成年人工作属于招用童工；招用单位构成非法用工，将由劳动保障行政部门给予处罚，并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第九十四条 ...查看全文

问招童工会有什么惩罚

答

法律分析：劳动法是规定各种劳动行业使用劳动力的基本法律。该法第94条规定：“非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款;情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。” 网 (一)行政责任非法招用未满...查看全文

问招童工会有什么惩罚

答

法律分析：劳动法是规定各种劳动行业使用劳动力的基本法律。该法第94条规定：“非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款;情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。” (一)行政责任非法招用未满十六...查看全文

问饭店里招童工会受到什么样的处罚

答

法律分析:饭店里招童工会受到下列处罚:被劳动保障行政部门处以罚款，每使用一名童工每月处5000元罚款；被责令在限期内将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，并且负担所需的交通和食宿费用。法律依据:《《禁止...查看全文

问饭店雇佣童工怎么处罚？

答

律师分析： 1、由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。2、劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，所需交通和食宿费用全部由用人单位承担等等。【法律依据】...查看全文

问饭店雇佣童工怎么处罚

答

法律解析： 1、由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。2、劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，所需交通和食宿费用全部由用人单位承担等等。【法律依据】...查看全文

问非法雇佣童工的饭店会受到哪些处罚？

答

餐厅使用童工属于违法行为。劳动法明确规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。雇佣童工会受到怎样的处罚 1、《中华人民共和国劳动法》第...查看全文

问店里有童工员工会罚钱吗

答

法律分析：用人单位使用童工的，由劳动保障部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照国务院制定的《使用有毒物品场所劳动保护条例》规定的罚款幅度，或者按照每使用一名童工每月处50...查看全文

问饭店可以招童工吗

答

法律分析：根据法律规定饭店不可以用童工，《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国劳动法》及国务院《禁止使用童工规定》等法律法规都有禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人，也不得为不满16周岁的未成年人介绍就业的相关规定。 ...查看全文

问饭店招童工犯法吗

答

律师分析:餐厅使用童工属于违法行为。《中华人民共和国劳动法》规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。法律依据...查看全文