法律解析： 五级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金人工资X18个月；2、一次性工伤医疗补助金，五级伤残为十一个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：五级伤残为二十七个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。 【法律依据】：...查看全文

法律解析： 五级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金人工资X18个月；2、一次性工伤医疗补助金，五级伤残为十一个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：五级伤残为二十七个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。 【法律依据】:...查看全文

律师分析： 五级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金人工资X18个月；2、一次性工伤医疗补助金，五级伤残为十一个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：五级伤残为二十七个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。 【法律依据】：...查看全文

法律解析： 丽水市四级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X21个月；2、伤残津贴为本人工资的75%；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。根据工伤保险条...查看全文

法律解析： 丽水市四级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X21个月；2、伤残津贴为本人工资的75%；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。根据工伤保险条...查看全文

律师解答： 丽水市四级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X21个月；2、伤残津贴为本人工资的75%；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。根据工伤保险条...查看全文

律师解答： 丽水市一级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金人工资×27个月；2、伤残津贴为本人工资的 90％；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。 根据《工伤保险...查看全文

律师解答： 伤残补助金+伤残津贴+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：十八个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的70%；3、工伤医疗补助金：四十四个月本人工资；4、伤残就业补助金：二十...查看全文

律师分析： 丽水市一级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金人工资×27个月；2、伤残津贴为本人工资的 90％；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。 根据《工伤保险...查看全文

法律解析： 丽水市一级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金人工资×27个月；2、伤残津贴为本人工资的 90％；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。 根据《工伤保险...查看全文

律师分析： 丽水市四级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X21个月；2、伤残津贴为本人工资的75%；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。根据工伤保险条...查看全文

律师解答： 包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X18个月；2、一次性工伤医疗补助金，五级伤残为二十二个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：五级伤残为三十六个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注意，五级伤残职工保留...查看全文

律师解答： 五级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金人工资X18个月；2、一次性工伤医疗补助.金，五级伤残为四十四个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金:五级伤残为二十二个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注意，五...查看全文

律师解答： 五级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金人工资X18个月；2、一次性工伤医疗补助金，五级伤残为三十个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：五级伤残为三十个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注意，五级伤残...查看全文

律师解答： 1、一次性伤残补助金=本人工资X18个月；2、一次性工伤医疗补助金，五级伤残为十八个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：五级伤残为十八个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 ...查看全文

法律解析： 1、一次性伤残补助金=本人工资X18个月；2、一次性工伤医疗补助金，五级伤残为十八个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：五级伤残为十八个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 ...查看全文

法律解析： 五级工伤通常待遇如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发...查看全文

律师解答： 五级工伤通常待遇如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发...查看全文

律师解答： 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(注：根据工伤保险条例的规定，统筹地区是指直辖市和设区的市)。...查看全文

律师解答： 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额;保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。用人单位和职工个人以伤残...查看全文