法律分析:国有企业实行民主管理的基本形式，是职工代表大会。国企的职工代表大会是职工行使民主管理权力的机构，而国企的工会委员会，则是是职工代表大会的工作机构。法律依据:《《中华人民共和国工会法》》第三十七条_...查看全文

法律解析： 国有企业实行民主管理的基本形式是职工行使民主管理权力的机构 【法律依据】: 《中华人民共和国工会法》 第三十五条 “国有企业职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，依照法律规定行使职权...查看全文

律师分析： 国有企业依照法律规定，通过职工代表大会和其他形式，实行民主管理。如《中华人民共和国工会法》 第三十五条 “国有企业职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，依照法律规定行使职权”。职工代表...查看全文

宪法的执行、适用和遵守是确保宪法权威和尊严的基本要求。国家机关和行政机关必须严格执行宪法规定，包括组织其他机关和建立制度。司法机关在审判活动中贯彻宪法，加强宪政建设，树立宪法权威。一切机关、组织和个人都应遵守宪法，享有权力和权利，...查看全文

一、我国宪法规定国有企业依照法律规定通过职工代表大会和其他形式实行民主管理。 二、工会有哪些基本职责？ 维护职工合法权益是工会的基本职责。 工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。 工会通过平等协商和集体合同制...查看全文

本文讲述了法律实施的两个方面:确保法律得到遵守和正确适用法律,以及法的制定。法律实施是指国家行政机关和司法机关依照法律职权和程序,实现法律的目的和效果。而法的制定则是指国家机关依照法定职权和程序,制定、认可、修改和废止法律和规范性...查看全文

法律解析： 公司法现代公司的主要形式有：1、无限责任公司，指全体股东对公司债务承担无限连带清偿责任的公司；2、有限责任公司，公司全体股东对公司债务仅以各自的出资额为限承担责任的公司；3、两合公司，指公司的一部分股东对公司债务承担无...查看全文

法律解析： 公司法现代公司的主要形式有：1、无限责任公司，指全体股东对公司债务承担无限连带清偿责任的公司；2、有限责任公司，公司全体股东对公司债务仅以各自的出资额为限承担责任的公司；3、两合公司，指公司的一部分股东对公司债务承担无...查看全文

律师解答： 公司法现代公司的主要形式有：1、无限责任公司，指全体股东对公司债务承担无限连带清偿责任的公司；2、有限责任公司，公司全体股东对公司债务仅以各自的出资额为限承担责任的公司；3、两合公司，指公司的一部分股东对公司债务承担无...查看全文

律师解答： 1、横向并购，是指生产同类产品或生产工艺相近的企业之间的并购，实质上是竞争对手之间的合并2、纵向并购，指与企业的供应商或客户的合并，即优势企业将同本企业生产紧密相关的生产、营销企业并购过来，形成纵向生产一体化。纵向并购...查看全文

律师解答： 中国的基本民族政策是民族区域自治。民族区域自治制度就是在统一的祖国大家庭里，在国家的统一领导下，以少数民族聚居的地区为基础，建立相应的自治机关，设立自治机关，行使自治权，自主地管理本民族、本地区的内部事务，行使当家做主...查看全文

法律解析： 中国的基本民族政策是民族区域自治。民族区域自治制度就是在统一的祖国大家庭里，在国家的统一领导下，以少数民族聚居的地区为基础，建立相应的自治机关，设立自治机关，行使自治权，自主地管理本民族、本地区的内部事务，行使当家做主...查看全文

律师解答： 中国的基本民族政策是民族区域自治。民族区域自治制度就是在统一的祖国大家庭里，在国家的统一领导下，以少数民族聚居的地区为基础，建立相应的自治机关，设立自治机关，行使自治权，自主地管理本民族、本地区的内部事务，行使当家做主...查看全文

法律解析： 在我国公司的形式可以分为三种，1、无限责任公司，股东不管对公司出资多少，都应当对公司的债务承担无限连带责任的公司。2、有限责任公司，股东按照认缴的出资额大小对公司债务承担责任的公司。3、股份有限公司，将公司的资本分成股...查看全文

法律解析： 在我国公司的形式可以分为三种，1、无限责任公司，股东不管对公司出资多少，都应当对公司的债务承担无限连带责任的公司。2、有限责任公司，股东按照认缴的出资额大小对公司债务承担责任的公司。3、股份有限公司，将公司的资本分成股...查看全文

律师解答： 在我国公司的形式可以分为三种，1、无限责任公司，股东不管对公司出资多少，都应当对公司的债务承担无限连带责任的公司。2、有限责任公司，股东按照认缴的出资额大小对公司债务承担责任的公司。3、股份有限公司，将公司的资本分成股...查看全文

法律解析： 公司法管理的基本管理制度如下: 1、有关公司治理结构的基本制度； 2、有关公司财务的管理制度； 3、有关公司业务合同的管理制度； 4、有关公司人力资源管理的制度； 5、有关公司的投融资制度； 6、公司保密制度； 7、档...查看全文

律师解答： 公司法管理的基本管理制度如下: 1、有关公司治理结构的基本制度； 2、有关公司财务的管理制度； 3、有关公司业务合同的管理制度； 4、有关公司人力资源管理的制度； 5、有关公司的投融资制度； 6、公司保密制度； 7、档...查看全文

法律解析： 1.当事人自行协商解决; 2.依法向调解委员会申请调解， 3.向仲裁委员会申请仲裁; 4.向人民法院提起诉讼。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调...查看全文

法律分析:1.当事人自行协商解决;2.依法向调解委员会申请调解，3.向仲裁委员会申请仲裁;4.向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十七条 用人单位与劳...查看全文