律师分析： 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。社会保险经办机构及其工作人员有下列...查看全文

法律分析:其计算公式为:生育津贴=职工本人上年度月平均缴费工资基数/30×享受产假天数。 如果是晚育 (24岁以后生育为晚育)，那么就是x4 (晚育产假为4个月)，如果缴费基数高于单位的平均基数，则多出的部分由单位补齐。...查看全文

律师分析： 其计算公式为：生育津贴=职工本人上年度月平均缴费工资基数/30×享受产假天数。 如果是晚育 (24岁以后生育为晚育)，那么就是x4 (晚育产假为4个月)，如果缴费基数高于单位的平均基数，则多出的部分由单位补齐。 【法...查看全文

各地的缴纳基数一般有多种档次,有一个下限和最高的上限,根据实际状况选择基数缴纳。 但最低不能低于下限。 同样,医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴,方法同上。...查看全文

法律分析：1、依据我国法律的规定，用人单位为职工缴纳社会保险的，应该按实际工资足额缴纳，如果按当地最低工资标准缴纳，是不合法的。 2、法律规定：《中华人民共和国社会保险法》 第六十条　用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险...查看全文

法律分析：1、 社保缴费基数为60%~300%，很多单位都是按照当地的最低缴费标准来缴纳社保的，也就是60%。 2、 有一些单位会按照上年度当地的社会平均月工资来确定，然后乘以缴费比例。也有单位会按照职工上年度月平均工资来进行计算...查看全文

法律分析：社保缴纳的标准是和你的个人收入有关系的。你收入越高，缴纳的社保也会越多。你个人要是多交社保无非是给国家做更大的贡献。因为社保领取是和领取当时的社会生活水平息息相关的，也就是，是一个未知数。 另外，社保最低标准是“因地而...查看全文

律师分析： 社保缴费标准是年平均还是月平均工资。社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600-3000元。 【法律依据】： 《中华人...查看全文

社保缴费最低标准是什么是很多人关心的问题。不管是农村户口还是城市户口，都需要缴纳一定的社会保险。天津是一座大城市，社会保险的缴纳是有最低的标准的，那么，社保缴费最低标准是什么呢?接下来就跟着小编来看一看相关的内容。社保缴费最低标准...查看全文

法律解析： 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。社会保险经办机构及其工作人员有下列...查看全文

法律解析： 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。社会保险经办机构及其工作人员有下列...查看全文

住房公积金缴费标准为个人收入的8%、12%、15%或20%。缴存比例最高9000元，最低240元。职工月缴存额=缴存基数X（单位比例+个人比例）。新参加工作的职工从第二个月开始缴存，月缴存额为当月工资乘以比例。职工和单位缴存比例不...查看全文

本文介绍了随着人口老龄化加剧，依靠子女养老已不再是现实，老年人需要更多的经济支持。养老保障对每个人来说都非常重要，因此每个人都应该积极准备养老计划。社会养老险是一种普遍可靠的养老保障方式，需要了解其缴费比例和缴费基数的计算方法。养...查看全文

社保缴费标准是什么?通常，个人社保缴费有两个重要概念，分别是缴费基数和缴费比例，区域间的缴费标准大同小异。细心的读者可能会发现，在我国各个区域之间，社保的缴纳与领取情况并不一致，以基本养老保险为例，当前上海、北京、深圳的单位缴纳比...查看全文

(1)低收入者的合法缴费基数      对低收入者来说，如果员工的月收入低于当地社保缴费基数的下限(通常是当地上一年度社平工资的60%或40%，各地标准不统一)...查看全文

问：医疗保险一年要交多少钱 解答：职工社会医疗保险： 每个月缴纳的社会医疗保险费用计算公式如下：个人社会医疗保险缴费金额=个人社会医疗保险缴费比例*个人社会医疗保险缴费基数，这里需要注意的是，社会医疗保险缴费由职工个人和用人单位共...查看全文

法律解析： 五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。注意按工资基数交划算了。你现在交的越多，等你退休的时候拿...查看全文

律师解答： 五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。注意按工资基数交划算了。你现在交的越多，等你退休的时候拿...查看全文

社保缴纳基数与劳动者的工资是有密切的关系的，在一般情况下，劳动者的工资越高，用人单位缴纳的社会保险基数也就越高。但是有的用人单位为了省钱，获得更多的利益，可能会缴纳最低社保基数。如果单位所有人员社保基数按最低缴费合法吗？ 社保是...查看全文

一、公司按最低标准交社保是合法的吗 1、公司按最低工资交社保不合法。用人单位为职工缴纳社会保险的，应该按实际工资足额缴纳。用人单位应当自行电报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。 2、 《中华人民共和国...查看全文