工伤解决后是否可享受其他待遇

律师回答

法律分析:
工伤解决后一般不可享受其他待遇,但是对于侵权与工伤相结合的工伤,在享受工伤待遇之后,对于未重合的部分可以进行享受,比如营养费,精神损失费等。

法律依据:《《工伤保险条例》》第三十条_x000D_

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。_x000D_

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。_x000D_

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。_x000D_

职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。_x000D_

工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。_x000D_

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。

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