律师分析： 1、准备好所需资料：户口本复印件2张（含本人页以及首页）；身份证复印件2张；1寸蓝底彩照3张；存档证明复印件2张；个人信息登记表一份；个人情况调查表一份；2、企业必须与员工签订劳动合同，并依法参加社会保险，缴纳保险费。...查看全文

一、事业单位工龄如何认定1、一般工龄，也就是大多数人印象中的“工龄“，即参加工作、缴纳社会保险的年限。一般工龄越长，参保年限越长，个人累计缴纳养老金年限越高，则退休后领到的基本养老金越高。明白了吧，一般工龄和养老金挂钩...查看全文

一、单位没给接工龄如何办 可以通过仲裁的方法解决。 依据我国相关法律的规章，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，所以工龄是需要承认的，用人单位不承认的，可以通过劳动仲裁、起诉等方法维护自己利益。 《中华人民共和国劳...查看全文

律师分析： 工龄也就是指劳动者的工作年龄，这还需要作进一步的区分。其中一般工龄是指劳动者从一开始参加工作就计算的工作年限，而事业单位工龄则就是指在一个单位实际工作的年限。 【法律依据】： 《劳动部关于公布中华人民共和国劳动保险条...查看全文

事业单位工龄对于养老保险和医疗保险的缴纳和领取有重要影响，养老保险最低缴纳年限为15年，医疗保险为25或30年，退休年龄为男性60周岁，女性55周岁。...查看全文

对于一些马上将要退休的人来，他们不再关心自己的工作问题，而是关注自己在退休之后的退休工资情况。那么大家知道事业单位人员退休工资怎么计算？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律师整理了相关的内容，希望对您有所帮助。 一、事业单位人...查看全文

法律解析： 由于违反劳动纪律受到除名处理的职工，除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间，可以合并计算为连续工龄。职工受开除处分的，仍按现行规定办理。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》 第三十九条 本...查看全文

我们知道国家是有规定公休假的，这个是作为职工的一项福利，而且休假天数的多少跟职工的工龄是有一定的关系的，那么具体应该要怎样计算的呢? 一、公休假怎么算工龄 1、职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天; 2、已满10...查看全文

如果我们被一些事业单位开除的话，那么我们的工龄计算就可能会中断，并且再次工作的时候，也不会继续计算。那么大家知道被事业单位除名工龄如何计算?为了帮助大家更好的了解相关法律知识，我整理了相关的内容，希望对您有所帮助。...查看全文

最近几年，由于公务员以及事业单位的工资待遇有所上涨，所以现在每年报考这些单位的人也是越来越多。那么大家知道事业单位工龄的计算方法是什么吗， 一、事业单位工龄怎么计算 1、连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单...查看全文

事业单位工龄计算原则：1）应届生考入为零工龄；2）从国有企业或集体所有制企业解除劳动合同并重新考入事业单位，工龄合并计算；3）在非公有制企业工作，签订合同并缴纳社会基本养老保险后，工龄从缴纳养老保险年份开始计算。...查看全文

法律分析：一、事业单位工龄认定 1、一般工龄，也就是大多数人印象中的“工龄“，即参加工作、缴纳社会保险的年限。一般工龄越长，参保年限越长，个人累计缴纳养老金年限越高，则退休后领到的基本养老金越高。一般工龄和养老金挂钩，...查看全文

根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和人社部、财政部的规定，当前，机关事业单位中人基本养老金计算办法如下：1、基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。...查看全文

工龄折算法及其作用。特殊工种和工作环境下的工人的连续工龄可进行折算，如低温或高温工作场所的职工。工龄是确定退休条件和保险福利待遇的重要依据，影响保险福利水平和工资津贴。工龄证明在职工社会保险制度中起着重要作用。工龄折算应按规定计算...查看全文

失业单位工龄工资是按照职工工作时间的长短为职工增加一定的工资。事业单位工龄工资标准是怎样的?专业技术人员工龄满一年工资每月涨幅为50元;工作满二年工资每月涨幅为100元...想要了解更多关于事业单位工龄工资都有什么标准的知识 事...查看全文

我国法律规定了一定的工资标准，但是每个地方的工资标准也是有所不同的，所以工资对员工来说也是一项值得关注的事情，当然也是靠我们自己的劳动力所所挣来的。下面就由晖律网小编为大家整理相应的资料，希望对大家有所帮助。 一、工人收入的工资...查看全文

工龄有连续计算法、合并计算法、折算法三种计算方式，具体如何计算根据员工的实际情况确定。所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。...查看全文

律师分析： 工龄有连续计算法、合并计算法、折算法三种计算方式，具体如何计算根据员工的实际情况确定。所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费...查看全文

法律解析： 工龄有连续计算法、合并计算法、折算法三种计算方式，具体如何计算根据员工的实际情况确定。所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费...查看全文

现在的很多人由于忍受不了大公司的压力，因此现在很多人选择工资稍低一点但是上班朝九晚五的事业单位，那么大家知道事业单位的工龄计算方法是什么吗， 一、事业单位怎么计算工龄 事业单位的工龄计算，是需要看考入者以前的身份以及工作情况而定...查看全文