法律解析： 超过5000要交税，5000是起征点。 工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下： 缴税=全月应纳税所得额乘以税...查看全文

律师解答： 超过5000要交税，5000是起征点。 工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下： 缴税=全月应纳税所得额乘以税...查看全文

律师分析： 超过5000要交税，5000是起征点。 工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下： 缴税=全月应纳税所得额乘以税...查看全文

超过5000要交税，5000是起征点。 工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下： 缴税=全月应纳税所得额乘以税率-速算扣除...查看全文

法律解析： 现行税法采取分类税制模式，农民工取得收入的涉税问题主要有以下几种情况：一是农民工受雇于企事业单位并签订一定期限的劳动用工合同，由支付人在发放工资时，按工资薪金所得项目代扣代缴税款，以其实际收入扣除法定费用后，按5%至4...查看全文

法律解析： 公司员工基本工资超过5000元，要交个人所得税；应纳个人所得税税额应纳税所得额×适用税率-速算扣除数扣除标准5000元月（工资、薪金所得适用）应纳税所得额扣除三险一金后月收入-扣除标准。 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

法律解析： 工资个税的计算公式为:应纳税额(工资薪金所得一“五险一金”一扣除数) X适用税率一速算扣除数 个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法如下:缴税全月应纳税所得额税率速算扣除数实发工资应发工资四金缴税。全月...查看全文

法律解析： 7700元工资在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下每月需缴纳81元的个人所得税,个人所得税的计算方法为(7700x12-60000)x0.03=972。此为年总缴税额,平均到每个月为81元。 【法律依据】： 《中华...查看全文

法律解析： 应交税金=（9100-3500）乘以20%-555=565元。工资个税计算公式，应交个税=（当月薪资收入-由个人承担的三险一金-3500）乘以适用税率-速算扣除数。 【法律依据】： 《中华人民共和国税收征收管理法》 ...查看全文

法律解析： 月薪八千要交九十元的个人所得税。根据我国个人所得税法的相关条例，如果个人月工资税前收入为8000元，且为已扣除社会保险金之后的金额，则需纳个人税费用计算方法为：8000元减去五千元之后乘以百分之三，计算结果为九十元，所...查看全文

法律解析： 1.每月应交个人所得税按个人工资薪金计算交纳的个人应交的税额，以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用3500元（外籍人员按4800元）后的余额,为应纳税所得额。2.公式：每月应交个人所...查看全文

法律解析： 由于新个税的起征点为5000元，所以4000元的工资是不需要缴纳税务的。目前我们所缴纳个税的应缴纳所得额月收入-专项扣除-专项附加扣除-5000元，专项扣除指的就是我们个人所缴纳的五险一金，专项附加扣除即为2019年新...查看全文

法律解析： 工资1.3万交个人所得税1370元，个人所得税的计算依据：个人所得税按月缴纳，在工资所得的基础上减去按标准扣除的养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金等免税项目后所得的应税收入为基础，在应税收入的基础上扣除3500元...查看全文

法律解析： 60万收入纳税176205元。 600000/12=50000; 确定税率为30%; 那么要缴纳的税为(600000-2000)×30%-3375=176205元。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第三...查看全文

法律解析： 应交税金等于（5000减5000）乘以3%等于0元。附：新的个税税率表(从2011年9月1日起实行）全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)全月应纳税额不超过1500元税率为3%，速算扣除数为0。 【法律依据】： 《个人...查看全文

法律解析： 基本工资超过5000元，要交个人所得税。居民个人综合所得应纳税所得额，为每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。专项扣除包括五险一金，专项附加扣除，包括子女教育、继续教...查看全文

法律解析： 基本工资超过5000元，要交个人所得税。居民个人综合所得应纳税所得额，为每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。专项扣除包括五险一金，专项附加扣除，包括子女教育、继续教...查看全文

法律解析： 工业企业的职工人数和职工工资一般由企业根据实际生产需求和市场竞争情况确定。企业需要根据自身的经济状况和战略定位，结合行业和地域的情况，科学规划职工人数和职工工资水平。同时，企业在制定职工工资方案时，应当遵循相关法律法规...查看全文

法律解析： 工业企业的职工人数和职工工资一般由企业根据实际生产需求和市场竞争情况确定。企业需要根据自身的经济状况和战略定位，结合行业和地域的情况，科学规划职工人数和职工工资水平。同时，企业在制定职工工资方案时，应当遵循相关法律法规...查看全文

每个月公司都需要给劳动者进行发工资，这也是大家最开心的时候。那么，利用公司账户进行发工资是否需要进行扣税呢?这是大家需要了解清楚的问题，才能知道具体是如何规定的。 一、公司账户发工资扣税吗 企业员工的工资薪金，要缴纳个人所得税，...查看全文