工作调到外地,公积金贷款怎么办

律师回答
摘要:职工可以提取住房公积金账户中的存储余额,具体情形包括:1、购买、建造、翻建、大修自住住房;2、偿还购建自住住房贷款本息;3、租赁自住住房,房租超出家庭工资收入一定比例;4、离休、退休;5、出境定居;6、职工死亡、被宣告死亡;7、享受城镇最低生活保障;8、完全或部分丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系;9、管委会依据相关法规规定的其他情形。
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;2、偿还购建自住住房贷款本息的;3、租赁自住住房,房租超出家庭工资收入一定比例的;4、离休、退休的;5、出境定居的;6、职工死亡、被宣告死亡的;7、享受城镇最低生活保障的;8、完全或部分丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;9、管委会依据相关法规规定的其他情形。
延伸阅读
如何处理工作调动后的公积金贷款变动
工作调动后,处理公积金贷款变动需要以下步骤:首先,及时通知公积金管理机构,提供相关证明文件,如工作调动函、新单位的证明等。其次,根据新工作地的公积金政策,了解是否需要办理公积金转移手续。如果需要转移,填写相关申请表格并提交所需材料。同时,与原单位和新单位的人力资源部门沟通,确保公积金账户的变更及转移手续得以顺利进行。最后,及时关注公积金账户的变动情况,确保贷款还款正常进行。若有任何问题或变动,及时与公积金管理机构联系,咨询解决方案。请注意,不同地区的公积金政策可能存在差异,建议根据具体情况咨询相关专业人士或机构。
结语:根据上述情况,职工可以提取住房公积金账户内的存储余额,包括购买、建造、翻建自住住房、偿还购建自住住房贷款、租赁自住住房且房租超出收入比例、离休、退休、出境定居、享受最低生活保障、丧失劳动能力并终止劳动关系等情况。当工作调动到外地后,需要与原贷款银行联系,了解政策和要求,咨询新工作地的公积金管理机构,并根据政策决定继续按揭还款或转移公积金贷款。办理转移时,需提供调动证明、申请转移等手续,并注意解除抵押和新房贷款手续。及时与相关机构沟通,确保顺利处理贷款事宜。具体步骤因地区和政策而异,请咨询相关机构获取准确信息并遵循规定办理。
法律依据
《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;2、偿还购建自住住房贷款本息的;3、租赁自住住房,房租超出家庭工资收入一定比例的;4、离休、退休的;5、出境定居的;6、职工死亡、被宣告死亡的;7、享受城镇最低生活保障的;8、完全或部分丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;9、管委会依据相关法规规定的其他情形。

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