法律解析： 在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位40度以上要进行停工，并且发给高温补贴，补贴范围：高温强热辐射作业：其特点是气温高，热辐射强度大，相对湿度低，形成干热环境，这类作业场所都...查看全文

40度高温停工停产规定：当日室外露天作业最高气温达到40℃以上时，应停止作业。用人单位不得扣除或降低劳动者工资。在高温天气来临之前，用人单位应对从事高温作业的劳动者进行健康检查。高温天气是指地市级以上气象台站发布的日最高气温35℃...查看全文

一次性抚恤金发放标准为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。...查看全文

法律解析： 天气达到40°C时： 1、用人单位不得安排劳动者露天作业； 2、用人单位不得延长工作时间； 3、用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间； 4、用人单位因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除...查看全文

律师解答： 天气达到40°C时： 1、用人单位不得安排劳动者露天作业； 2、用人单位不得延长工作时间； 3、用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间； 4、用人单位因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除...查看全文

标准停车位尺寸:1、大车停车位宽度在4米左右,长度在7至10米左右,具体要看车型而定;2、小车停车位的宽度在2.2至2.5米左右,长度在5米左右;3、旁边道路小车,单面停车位的宽度在5米左右,双面停车位在6米左右,大车则为8米。停...查看全文

法律解析： 在同一条线路带有两个以上单位时，若起重一个单位停电，在此停电时间，其他单位不得私自利用该停电时间进行检修电气设备和其他相关操作，如需检修必须办理停电手续后，方可进行检修。到送电时间，由检修单位持工作票到供电区域进行送电...查看全文

律师解答： 在同一条线路带有两个以上单位时，若起重一个单位停电，在此停电时间，其他单位不得私自利用该停电时间进行检修电气设备和其他相关操作，如需检修必须办理停电手续后，方可进行检修。到送电时间，由检修单位持工作票到供电区域进行送电...查看全文

教师工龄40退休工资 满40年教龄退休教师工资是100%，教师工资是由多种因素组成的，比如教龄工资、学历工资、职称工资、职务工资、工龄工资、地区津贴、交通补贴等一系列因素组成的。 铁路职工40年工龄退休工资是多少？ 法律分析：连续...查看全文

律师分析： 停车场的设计与施工需要考虑多种因素，如停车位数量、停车方式、车辆类型等。因此，停车位的长度标准可能存在差异。例如，在城市中心区域，由于土地成本昂贵，停车位通常较为紧缺，停车位长度可能相应地缩小；而在住宅小区或商业区域，...查看全文

律师解答： 停车场的设计与施工需要考虑多种因素，如停车位数量、停车方式、车辆类型等。因此，停车位的长度标准可能存在差异。例如，在城市中心区域，由于土地成本昂贵，停车位通常较为紧缺，停车位长度可能相应地缩小；而在住宅小区或商业区域，...查看全文

停车位标准尺寸划线长度与宽度      停车位大小可以分为四个等级，车长不大于6米及车宽不大于1.8米的车，规范车与车之间间距为不小于0.5米...查看全文

律师分析： 停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。(一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准。(二)、发生工伤前在本单位工作未满12...查看全文

律师解答： 1、水泥路面高温施工的规定，气温高于30℃，混凝土拌合物温度在30~35℃、同时空气相对湿度小于80%时，应按高温期施工的规定进行。应避开高温期施工水泥混凝土面板。 2、高温施工的规定，严控混凝土的配合比，保证其和易性...查看全文

律师分析： 工伤死亡赔偿金的标准主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金三个部分。具体是： 1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前...查看全文

法律分析:工伤死亡赔偿金的标准主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金三个部分。具体是:1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给...查看全文

劳动法未规定温度停工，但《防暑降温措施管理办法》规定，40℃以上应停止室外作业。其他规定包括：37℃以上不超过5小时，12-15时不安排室外作业；35℃以上不安排加班和怀孕女工室外作业；停工或缩短工时不扣工资。...查看全文

根据规定，停工留薪工资支付可按照平均工资或底薪加其他固定待遇的标准进行。对于工伤停工留薪期的待遇，包括按月支付工资，交通费、食宿费由工伤保险基金支付等。停工留薪期的时长应根据工伤职工的伤情、病情确定，一般不超过12个月，特殊情况下...查看全文

工程停工赔偿标准及停工留薪期的确定与计算方法。停工索赔可按总费用法或分项法计算。停工留薪期由治疗工伤机构提出意见，并经劳动能力鉴定委员会确认，单位根据确认结果决定员工的留薪期。停工留薪期一般不超过12个月，可根据伤情特殊情况适当延...查看全文

不同地段和车辆类型的违法停车罚款和扣分规定如下：1、驾驶营运客车在高速公路车道内停车记12分，高速公路上无故停车或在紧急车道上停车扣6分，罚款200元。3、驾驶机动车不按规定减速、停车、避让行人行经人行横道记3分。4、驾驶机动车不...查看全文