生育津贴怎么发放-法律问答|晖律网

相关法律问题

问生育津贴怎么发放

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法律分析：一、生育津贴怎么发放1、生育登记：携带个人身份证、户口本、结婚证等材料，有单位的相关负责人办理就医登记，同时确定产检以及生产的医院。2、准备相关材料：在生完小孩子之后，准备好独生子女证、就医登记表...查看全文

问计划生育津贴怎么发放

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在现实生活中，我们可以发现，生小孩是有一定的生育津贴的，但津贴的发放需要一定条件，我们需要知道，那么计划生育津贴怎么发放?为了帮助大家更好的了解相关法律知识，整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。一、计划生育津贴...查看全文

问生育津贴怎么发放给职员？

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律师解答：由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。但目前大多数地区的社会保险经办机构管理水平有限，人员力量不足，尚不具备直接向...查看全文

问产假期间生育津贴怎么发放

答

根据相关规定，生育津贴的计算方式为月缴费工资除以30天产假天数。如果单位已经为员工交纳了社保，那么在产假期间，公司无需支付工资，而是根据员工的生育凭证向生育保险基金申请生育津贴，作为产假期间的工资。要申请产前假、产假和哺乳假，需要...查看全文

问提前上班生育津贴怎么发放?？

答

律师分析：只要与用人单位建立了劳动关系的员工，包括男性都应当参加生育保险，为自己带来保障。投保人不再从事有报酬的工作，雇主不再支付投保人的工资，缴纳的保险必须达到一定数额。受保人必须达到工作期限。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问重庆2024年生育津贴怎么发放

答

1、单位经办人或本人或家属自生育之日起90日内持报销所需资料到经办机构申报; 2、工作人员受理资料并对资料进行审核; 3、资料审核无误后受理申报并书面登记; 4、窗口工作人员在4个工作日内生成拨付单据 5、单位经办人或个人5个工作...查看全文

问生育津贴是怎么发放的

答

生育保险中生育津贴实际是产假工资。生育津贴怎么发放呢?发放形式主要有三种： 1.单位已经为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由生育保险基金支付; 2.单位未为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由单位按照有关规定支付; 3.外地...查看全文

问生育津贴是怎么发放的

答

女职工自生育之日起90天内由单位提交资料，审核通过社保局进行建档，再打款给公司，由用人单位向女职工发放。依法参加生育保险的职工，生育后可以领取生育津贴。生育津贴计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资/30乘产假天数。(职工缴费...查看全文

问青岛生育津贴怎么计算？生育津贴发放标准

答

青岛生育津贴怎么计算?生育津贴发放标准青岛生育津贴计发标准 1.企业...查看全文

问2024年贵州生育津贴怎么发放及如何领取条件

答

生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。已经参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。享受生育津贴的情形:女职工生育享受产假;享受计划生育手术休假;法律、法规规定的其他...查看全文

法律分析: 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，需要根据用人单位上年度职工月平均工资的标准，让生育保险基金支付给职工。如果职工未参加生育保险的，根据女职工产假前工资的标准，用人单位需要支付给职工。《女职工劳动...查看全文

问生育津贴是怎么发放给职工的

答

律师分析:1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受；2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职...查看全文

问生育津贴是怎么发放给职工的？

答

律师分析： 1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受； 2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职工产假期间的...查看全文

问2024年黑龙江生育津贴怎么发放及如何领取条件

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问重庆2024年生育津贴应该怎么发放

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问生育津贴按月发放是怎么发放的？

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律师分析：由于生育保险待遇的发放是以生育保险经办机构对参保企业的模式，经办机构发放生育津贴待遇时，为一次性根据单位缴费工资总额发放至企业，然后由企业根据参保人的情况进行企业内部调剂，发放方式也是一次性到位。【法律依据】：《...查看全文